教師の求人

相鉄本線 三ツ境駅 神奈中バスいずみ野駅行向原バス停下車1分 地図を見る

月収272,000~350,000円 (手当含む)【基本給以外に支払われる別途手当】■手当１【頑張った分、支給される手当】・入院時情報連携加算手当入院時加算Ⅰ：2,000円/回　入院時加算Ⅱ：1,000円/回・退院退所加算手当退院退所加算Ⅰイ：4,000円/回　退院退所加算Ⅰロ：4,000円/回　退院退所加算Ⅱイ：8,000円/回　退院退所加算Ⅱロ：8,000円/回　退院退所加算Ⅲ：12,000円/回・ターミナルケア加算：10,000円/回・外部認定調査手当：2,000円/回・プラン変更調整手当：1,500円/回・バトン手当：1,500円/回・電話手当： 1,000円/夜間、2,000円/土・日・祝日 日中※特定事業所における電話当番時。■手当２・主任介護支援専門員手当特定事業所の場合 ：20,000円/月特定事業所以外 ：10,000円/月・リーダー手当 ：10,000円/月・セクションリーダー手当 ：30,000円/月■手当３【勤務することで取得できる手当】・SNS手当：200円/回（月3回上限）・確定拠出年金手当：2,000円/月・年に数回サプライズ企画でのプレゼント等あり・誕生日月クオカードプレゼント・永年勤続表彰・インフルエンザ予防接種補助:上限3,500円/回・健康診断:年一回・慶弔見舞金制度・アソシエ倶楽部加入ベネフィットステーション加入■手当4【会社に貢献した時に支給される手当】・表彰・登録ヘルパーさん紹介手当：20,000円/1人・職務発明手当■手当5【研修資格補助】※勤務として参加、会社全額負担・資格取得支援手当・外部研修手当・ケアマネ法定研修更新手当※介護支援専門員業務を継続するために必要な資格更新に関する研修の費用は会社負担で勤務としての参加・スキルアップ研修・介護支援専門員更新研修・主任介護支援専門員更新研修ーー年収例ーーー【未経験ケアマネ2年目】◎年収：4,152,000円【内訳】・月給：3,312,000円/年・賞与：600,000円/年・手当：240,000円/年他、手当ありーーーーーーーー

正社員

JR山陰本線(米子～益田) 石見津田駅 地図を見る

月収166,000~170,500円 (手当含む)その他手当 9,000円〜9,000円夜勤手当　１回１０，０００円＋深夜時間手当介護職員の処遇改善手当年１２６，０００円を２回に分割して支給します。

正社員

■電車 JR京浜東北線 「鶴見」駅下車、 川崎鶴見臨港バス「鶴見駅西口」より新川崎交通広場行を利用、「橘学苑・橘テニスアカデミー前」バス下車、徒歩2分

日給：26,848円～28,388円◇夜勤1回あたりの給与初任者研修:26,848円/回実務者研修:27,425円/回介護福祉士:28,388円/回※給与は月払いとなります

アルバイト・パート

■電車 阪急電鉄「川西能勢口駅」から約7分 ■バス 阪急バス、川西バスターミナルより松が丘南 バス停　所要時間5分 松が丘南バス停より徒歩180m 2分

◇時給初任者研修：1,300円〜1,320円実務者研修：1,350円〜1,370円介護福祉士：1,450円〜1,560円・処遇改善手当を含む・時給幅は経験給の有無・経験給は週20時間以上勤務者が対象◇昇給：年1回・前年度実績：0円〜30円・試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

アルバイト・パート

■電車 西武拝島線「武蔵砂川」駅より徒歩8分

◇月給初任者研修：299,000円〜304,000円実務者研修：304,000円〜309,000円介護福祉士：310,000円〜330,000円介護支援専門員：327,500円〜347,500円・一律支給手当(地域手当・処遇改善手当・居住支援手当)と夜勤5回分の夜勤手当(35,000円/1回7,000円)、皆勤手当(5,000円)を含みます。・給与幅は経験給の有無によります。◇想定年収初任者研修：410万円〜430万円実務者研修：415万円〜440万円介護福祉士：425万円〜465万円介護支援専門員：450万円〜490万円・2年目、賞与見込額（前年度実績）を含む想定年収です。◇昇給：年1回前年度実績：1,000円〜7,000円◇賞与：年2回前年度実績：51万円〜77万円

正社員

神奈川中央交通　馬入橋バス停から徒歩約3分

◇時給初任者研修：1,420円〜1,440円実務者研修：1,450円〜1,470円介護福祉士：1,500円〜1,610円・処遇改善手当を含む・時給幅は経験給の有無・経験給は週20時間以上勤務者が対象◇昇給：年1回・前年度実績：0円〜30円・試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

アルバイト・パート

【電車】 ・「神宮丸太町駅」より 徒歩約18分 【バス】 ・「動物園前」バス停より 徒歩約3分 ・「岡崎道」バス停より 徒歩約4分 ・「東天王町」バス停より 徒歩約9分

時給：1,250円～1,560円◇資格別時給初任者研修：1,250円～1,270円実務者研修：1,350円～1,370円介護福祉士：1,450円～1,560円※時給には一律支給手当(処遇改善手当)を含む※時給幅は経験給の有無による

アルバイト・パート

■電車 JR「佐古」駅より徒歩約10分

時給：1,100円～1,600円◇時給例（一部）生活援助(60分)：1,100円身体介護(60分)：1,600円【土日祝出勤手当】身体介護1件：400円加算生活援助1件：200円加算※訪問先や訪問時間等により給与が異なります。※早朝・夜間勤務の場合割増あり◇土日祝給与例生活援助(60分)：1,300円身体介護(60分)：2,000円

アルバイト・パート

■電車 JR「平塚駅」より徒歩15分 ■バス 「柳町」下車徒歩3分

◇月給初任者研修：269,000円〜274,000円実務者研修：274,000円〜279,000円介護福祉士：280,000円〜300,000円介護支援専門員：297,500円〜317,500円・一律支給手当(地域手当・処遇改善手当)と夜勤5回分の夜勤手当(25,000円/1回5,000円)、皆勤手当(5,000円)を含みます。・給与幅は経験給の有無によります。◇想定年収初任者研修：370万円〜395万円実務者研修：380万円〜400万円介護福祉士：390万円〜430万円介護支援専門員：415万円〜455万円・2年目、賞与見込額（前年度実績）を含む想定年収です。◇昇給：年1回前年度実績：1,000円〜7,000円◇賞与：年2回前年度実績：51万円〜77万円

正社員

187250～229400円（①夜勤あり／月給217,250円～229,400円（夜勤5回分含む） ②夜勤なし／月給187,250円～199,400円 ★夜勤多めの勤務を希望の方、歓迎！ １．通勤手当：実費支給（上限30,000円） 　・自動車通期可（駐車場は自己で借りること） 　・自転車・バイク通勤可（駐輪場あり・無料） ２．夜勤手当：6,000円/回 ３．ベースアップ手当：10,000～12,000円 ４．時間外勤務手当、休日出勤手当、早出手当、遅出手当 ＊賞与（寸志支給） 年2回（45,000円／回　＊昨年実績） ＊昇給 年1回（契約による））

正職員

390000～None円（【月給】390,000円 ・基本給　178,000円 ・資格手当　30,000円 ・固定残業代　92,000円（45時間分） ・職務手当　40,000円（在宅ワーク手当含む） ・管理者手当　50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与　年2回（6月・12月）　※勤務実績により、支給額を決定 交通費　月3万円まで支給（公共交通利用の場合） 年収例　6,700,000円（入社7年目・40代管理者：事業所CM8名、利用者250名） ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） 　 契約の更新　有（会社の定めた判断基準により判断する） 　 更新上限　有（有期雇用通算契約期間の上限5年））

正職員

京都線 摂津富田駅 シャトルバス15分 地図を見る

月収201,000~206,000円 (手当含む)時間外手当、年末年始手当、就学支援手当1万円/人(18歳未満の子を扶養の場合支給)

正社員

350000～480000円（【月給】350,000円 月給の内訳 ・基本給　197,000円 ・固定残業代　73,000円（45時間分） ・資格手当　30,000円 ・管理者手当50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与　年2回（6月・12月）　※勤務実績により、支給額を決定 交通費　月3万円まで支給 年収例　5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇は変わりません） ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換（正社員））

正職員

350000～480000円（【月給】350,000円 月給の内訳 ・基本給　197,000円 ・固定残業代　73,000円（45時間分） ・資格手当　30,000円 ・管理者手当50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与　年2回（6月・12月）　※勤務実績により、支給額を決定 交通費　月3万円まで支給 年収例　5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇は変わりません） ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換（正社員））

正職員

東急池上線 石川台駅 徒歩11分東急池上線 雪が谷大塚駅 徒歩11分東急池上線 洗足池駅 徒歩16分東急池上線 御嶽山駅 徒歩16分 地図を見る

月収247,000円~ (手当含む)

正社員

阪急京都本線 高槻市駅 車で10分 地図を見る

月収160,000円~ (手当含む)基本給：160,000円～夜勤手当：7,000円／回諸手当：通勤手当・住宅手当・扶養手当　等（規定に準ずる）

正社員

南海高野線 北野田駅 送迎バス有 地図を見る

月収252,642円~ (手当含む)【想定月収】　252,642 ～ 263,417円 （夜勤月4回の場合）【想定年収】　3,710,004 ～ 3,858,304円（夜勤月4回の場合）※夜勤開始前：210,097～220,871円（給与内訳）・基本給：178,500 ～ 183,500円・固定時間外手当：16,142 ～ 16,917円（10時間）※固定時間外手当は10時間分固定支給し、超過した場合は別途支給・処遇改善手当：30,000円・夜勤手当：7,000円（1当務）・資格手当：5,000円（介護福祉士）（その他手当）・日祝手当：2,000円　（1日6時間以上勤務）・通勤手当：直線2㎞以上の場合、1ヶ月毎の定期代または実費を支給 （車通勤の場合はガソリン代支給）・賞与：年2回（平均3.8ヶ月

正社員

名称非公開

月収174,300~264,100円 (手当含む)キャリアパス考課制度の中での定期考課査定を行った上での給与改定あり

正社員

JR高崎線 宮原駅 地図を見る

月収225,000円~ (手当含む)欠勤控除あり

正社員

名称非公開

月収230,000円~ (手当含む)▼実務経験5年未満月給230,000円～基本給20万円＋資格手当3万円（固定残業代：1万6600円/10時間を含む）土日勤務手当2万円※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給いたします▼実務経験5年以上月給265,000円～基本給20万円＋資格手当8.5万円（固定残業代：1万9100円/10時間を含む）土日勤務手当2万円※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給いたします※研修期間1～1.5か月/時給1,080円※試用期間6カ月/待遇変更無☆教室長へのキャリアアップで、基本給30万円＋資格手当7万円！【資格手当一例】※児発管は対象外◎資格手当別途支給 ※児発管は対象外≪月5千円≫└児童指導員任用資格≪月3万円≫└保育士（実務経験5年未満）/児童指導員任用資格（児童福祉事業で5年以上の経験）≪月4.5万円≫└OT・ST・PT・公認心理士・臨床心理士≪月6.5万円≫└保育士（実務経験5年以上）/PT/OT/ST/公認心理師/臨床心理士いずれか資格かつ 児童福祉事業で5年以上の経験（児発管要件者）≪月10万円≫└児童発達支援管理責任者（指導員配属の場合）

正社員