鶴見の求人
はなことば鶴見寺尾の介護求人
はなことば鶴見寺尾（プラウドライフ株式会社）
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-17-12
時給 1,236〜 1,499円
パート・アルバイト
もみの樹・横浜鶴見の介護求人
もみの樹・横浜鶴見（大和ハウスライフサポート株式会社）
神奈川県横浜市鶴見区北寺尾4-3-1
月収 243,000〜 320,000円 (手当含む)
正社員
【神奈川県／横浜市鶴見区】ココファン岸谷公園の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ココファン岸谷公園（株式会社学研ココファン）
〒230-0078 神奈川県横浜市鶴見区岸谷3-5-17
月給 249,800円〜268,400円
試用期間：試用期間あり（3か月・同条件） 残業有無：残業あり（月平均5時間）
リカバリータイムズ末吉(横浜市鶴見区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
リカバリータイムズ末吉（株式会社リカバリータイムズ）
〒230-0012神奈川県横浜市鶴見区下末吉1-31-12
月給 229,800円〜252,200円
正社員（紹介） 【試用期間の有無】 あり 【試用期間中の労働条件】 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
介護職/毎日のレク考案は必要なし！！/男性向けデイサービス～横浜市鶴見区
デイサービス夢楽 鶴見（我喜大笑グループ）
神奈川県横浜市鶴見区本町通1-27-1
時給 1,230円～1,450円 ・介護福祉士(運転可能) ：1,450円 ・介護福祉士(運転不可) ：1,300円 ・初任者/実務者(運転可能) ：1,350円 ・初任者/実務者(運転不可) ：1,250円 ・無資格(運転可能) ：1,350円 ・無資格(運転不可) ：1,230円
パート
ミモザ白寿庵東寺尾(横浜市鶴見区)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
ミモザ白寿庵東寺尾（ミモザ株式会社）
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾6-8-1
時給 1,310円〜1,410円
契約社員 ※試用期間3か月(労働条件変更なし) ※雇用期間の定めあり：1年【原則更新】 ※雇止め規定あり（再雇用の契約更新は74歳年度末まで）
ミモザ白寿庵東寺尾(横浜市鶴見区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ミモザ白寿庵東寺尾（ミモザ株式会社）
〒230-0077 神奈川県横浜市鶴見区東寺尾6-8-1
時給 1,310円〜1,410円
パート ※試用期間3か月(労働条件変更なし) ※雇用期間の定めあり：1年【原則更新】 ※雇止め規定あり（再雇用の契約更新は74歳年度末まで）
しょうじゅの里鶴見の介護求人
しょうじゅの里鶴見（社会福祉法人兼愛会）
神奈川県横浜市鶴見区江ヶ崎町2-1
月収 214,952〜 324,739円 (手当含む)
正社員
はなことば鶴見寺尾の介護求人
はなことば鶴見寺尾（プラウドライフ株式会社）
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-17-12
月収 250,000円〜 (手当含む)
正社員
【年間休日121日】【残業ほぼなし/月平均5時間】【治療費減免制度あり】賞与支給実績3.7ヶ月分！同行訪問多め/訪問が初めての方も安心して働いていただけます◎
YMG訪問介護ステーション新横浜（医療法人五星会）
神奈川県横浜市港北区大豆戸町666番地1
月給：193,500円～（初任者研修修了1年目想定） ＜別途支給手当＞ ・介護職員処遇改善手当：約60,000円～※月の就労実績により変動あり ・通勤手当：上限なし ◎昇給：1月あたり1,000円～3,000円（前年度実績） ◎賞与：年2回計3.7ヶ月分（前年度実績）
正社員
【鶴見駅から徒歩11分】【賞与年2回】＜年間休日115日＞アニバーサリー休暇、出産・育児休暇など各種休暇あり◎充実した研修制度があるので安心です！
ケアステーションきらら鶴見（スターツケアサービス株式会社（訪問介護））
神奈川県横浜市鶴見区佃野町26-10吉川ビル1F
【月給】246,000円〜270,000円 ＜内訳＞ ・基本給：194,000円～202,000円 ・処遇改善手当：17,000円 ・資格手当：2,000円～15,000円 ・固定残業代：33,000円～36,000円（20時間分相当、超過分は別途支給） ＊賞与：年3回（計2.5ヶ月分） ＊昇給：年1回 ＊交通費別途支給 ＜想定年収＞ ・入職1年目：350万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
正社員
【神奈川県／横浜市鶴見区】アズハイム横浜東寺尾の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アズハイム横浜東寺尾（株式会社アズパートナーズ）
〒230-0077神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-23-19
月給 243,000円〜317,000円
正社員（紹介） 【試用期間】 [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【就業場所(変更の範囲)】 会社の定める事業所及び本社（契約期間の途中であっても配置転換・職務内容の変更等、人事異動を命じることがある）
【日勤のみ】介護職/正社員募集！無資格もOK《横浜市鶴見区》
アズハイム横浜東寺尾デイサービスセンター（株式会社アズパートナーズ）
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾２−２３−１９
月給239,000円～ +交通費規定内全額支給 (残業代20時間分、小型車運転手当含む) 【モデル給与】 ◆介護職経験4年以上、介護福祉士、大型車（ハイエース）運転手当、世帯主、残業代月20時間分含む場合 月給:297,000円 年収:3,934,000円 ≪各種手当≫ ○資格手当5,000円(初任者研修)、8,000円(実務者研修)、21,000円(介護福祉士) ○処遇改善手当25,000円 ○住宅手当10,000円(世帯主のみ) ○運転手当5,000円(小型車)、10,000円(大型車) ○ケアマネ有資格者手当15,000円(資格保有者のみ) ※経験による
正社員
はなことば鶴見寺尾のケアマネジャー求人
はなことば鶴見寺尾（プラウドライフ株式会社）
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-17-12
月収 257,500〜 302,500円 (手当含む)
正社員
【横浜市鶴見区×訪問介護員】働き方は自由自在！フルタイム・短時間勤務・直行直帰OK♪1人1人に合ったシフトで勤務可能／事務作業や管理業務なし！介護業務に集中できる体制◎＜扶養内勤務もOK＞
ニチイケアセンター鶴見中央（株式会社ニチイ学館）
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-16-3ﾄﾐﾔﾋﾞﾙ701
時給：身体介護1,596円～ 時給：生活支援1,326円～（アルバイト・パート） ≪このほか、各種手当あり≫ 回数手当：サービス1回ごとに200円/回を支給 土日祝日手当：100円/時間 資格手当：介護福祉士＋40円/時間 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時300円/時間、22時～翌6時400円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 入社時15円/時間 在籍4年以上30円/時間 在籍7年以上40円/時間 在籍10年以上50円/時間 キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例：ステップ4クリアで＋150円/時間！ 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5,000円/月（社内規定あり） 月払い 滞在型：支給なし 巡回型：通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）
パート・アルバイト
【神奈川県／横浜市鶴見区】ココファン横浜鶴見の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ココファン横浜鶴見（株式会社学研ココファン）
〒230-0051 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-19-11
時給 1,458円〜1,668円
試用期間：試用期間なし（最初の雇用期間3か月を試用期間とみなす） 残業有無：残業なし 契約更新有無：契約更新あり（原則更新） 契約期間：3か月
ショートステイ ケアサポートつるみ(横浜市鶴見区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ショートステイケアサポートつるみ（ケアサポート株式会社）
〒230-0071 神奈川県横浜市鶴見区駒岡2-14-20
月給 265,500円〜351,200円
正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)
ミモザ白寿庵東寺尾【神奈川県／横浜市鶴見区】の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ミモザ白寿庵東寺尾（ミモザ株式会社）
〒230-0077 神奈川県横浜市鶴見区東寺尾6-8-1
月給 243,140円〜273,180円
正社員（定年60歳） ※試用期間3か月(労働条件変更なし)
リハスマイルホーム鶴見市場の生活相談員求人
リハスマイルホーム鶴見市場（株式会社エムズプロジェクト）
神奈川県横浜市鶴見区市場下町１０-３-５
月収 250,000円〜 (手当含む)
正社員
小規模多機能型居宅介護 ぼやあ樹 江ケ崎町(横浜市鶴見区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
小規模多機能型居宅介護ぼやあ樹江ケ崎町（株式会社シェルパ）
神奈川県横浜市鶴見区江ケ崎町22-4
時給 1,183円〜
パート【試用期間最大2ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定めあり：（条件付きで更新あり） ※契約更新の条件：管理者に確認、本人の意志確認のうえ更新