高収入の求人

New!
更新日:2026/2/1

高津 山桜の森(社会福祉法人秀峰会)

勤務地

神奈川県川崎市高津区久末1510-10

給与

月収 237,000〜 300,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 変更の範囲 変更なし
New!
更新日:2026/2/1

イリーゼさぎぬま・新館(HITOWAケアサービス株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市宮前区土橋4-8-2

給与

年収 4,000,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

サービス付き高齢者向け住宅のヘルパー・介護職業務全般 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/2/1

アスケア訪問入浴高津(株式会社ASCare)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年新町26-7

給与

月収 320,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

介護業務 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/2/1

グループホームさいわいの樹(社会福祉法人ハートフル記念会)

勤務地

神奈川県川崎市幸区小倉5-10-24

給与

月収 234,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

・高齢者施設での介護業務 ・レクリエーション、入浴介助、排泄介助、食事介助、日常生活のお世話 ・夜勤回数5回以上 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/2/1

クラーチ・ファミリア稲田堤(株式会社クラーチ)

勤務地

神奈川県川崎市多摩区管稲田堤1-17-15

給与

月収 330,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

【絶賛募集中】駅チカ徒歩2分!クラーチ・メディーナ稲田堤の「居宅介護支援事業所」管理者業務です!  ご入居者やご家族の話を親身になって聴き、一人ひとりに合わせた...
New!
更新日:2026/2/1

くらら宮前平(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市宮前区小台2-10-1

給与

◎当ホームは8時間と16時間の夜勤があります◎ 8時間の場合、夜勤手当は2,500円/回。 16時間の場合、夜勤手当は5,000円/回となります。 下記は、8時間夜勤2回、16時間夜勤4回を含む給与例です。 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:302,500円~ (夜勤6回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:295,000円~ (夜勤6回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:287,500円~ (夜勤6回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:280,000円~ (夜勤6回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給:252,000円~ (夜勤6回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均6回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

雇用形態

正社員(常勤)

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■9:00出勤 ■9:15申し送り ■1...
New!
更新日:2026/2/1

ボンセジュール武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年773-2

給与

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:302,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:295,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:287,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:280,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給:252,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

雇用形態

正社員(常勤)

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■9:00出勤 ■9:15申し送り ■1...
New!
更新日:2026/2/1

メディカルホームボンセジュール稲田堤(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市多摩区菅1-6-18

給与

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:282,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:275,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:267,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:260,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給:237,500円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

雇用形態

正社員(常勤)

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■9:00出勤 ■9:15申し送り ■1...
New!
更新日:2026/2/1

グランダ武蔵小杉(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市中原区市ノ坪373-5

給与

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:302,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:295,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:287,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:280,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給:252,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

雇用形態

正社員(常勤)

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■9:00出勤 ■9:15申し送り ■1...
New!
更新日:2026/2/1

ヒューマンライフケア麻生グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市麻生区千代ヶ丘7-6-4

給与

▼月給/保有資格別 月給275,000円~319,000円(介護福祉士) 月給265,000円~309,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給259,000円~304,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 年収380万円~444万円(介護福祉士) 年収364万円~428万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収357万円~422万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入(上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出) 1勤務29,803円~(介護福祉士) 1勤務28,549円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 1勤務28,000円~(初任者研修/ヘルパー2級) ▼月給/手当内訳 ・基本給…154,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…50,000円(10回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※1ユニット9名定...
New!
更新日:2026/2/1

メディカル・リハビリホームボンセジュールはるひ野(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市麻生区はるひ野4-19-1

給与

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:282,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:275,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:267,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:260,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給:237,500円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

雇用形態

正社員(常勤)

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■9:00出勤 ■9:15申し送り ■1...
New!
更新日:2026/2/1

メディカルホームグランダ武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年844

給与

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:302,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:295,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:287,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:280,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給:252,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

雇用形態

正社員(常勤)

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■9:00出勤 ■9:15申し送り ■1...
New!
更新日:2026/2/1

介護付有料老人ホームケアヴィレッジみやまえ(社会福祉法人ハートフル記念会)

勤務地

神奈川県川崎市宮前区馬絹6-23-8

給与

月収 234,000円〜 (手当含む)

雇用形態

正社員

高齢者施設での、介護業務 / レクリエーション / 入浴介助 / 排泄介助 / 食事介助 / 日常生活のお世話 変更の範囲 施設の定める範囲
New!
更新日:2026/2/1

ヒューマンライフケア宇奈根の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2

給与

月給250,000円~294,000円 年収350万円~414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…155,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数...
New!
更新日:2026/2/1

グランダ武蔵小杉(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市中原区市ノ坪373-5

給与

■介護職員初任者研修■ ▽日中帯(8:00~18:00) 月~土時給:1,600円 日・祝日時給:1,920円 ▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00) 月~土時給:2,400円 日・祝日時給:2,880円 ■介護福祉士■ ▽日中帯(8:00~18:00) 月~土時給:1,620円 日・祝日時給:1,944円 ▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00) 月~土時給:2,430円 日・祝日時給:2,916円 ※ケアマネ手当+30円アップ ※研修、会議、同行訪問時も賃金支給 ※交通費支給なし

雇用形態

登録ヘルパー(パート)

有料老人ホームでのご利用者様の介護・生活支援
New!
更新日:2026/2/1

リハビリホームグランダ新百合ヶ丘(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市麻生区古沢109-3

給与

■介護職員初任者研修■ ▽日中帯(8:00~18:00) 月~土時給:1,600円 日・祝日時給:1,920円 ▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00) 月~土時給:2,400円 日・祝日時給:2,880円 ■介護福祉士■ ▽日中帯(8:00~18:00) 月~土時給:1,620円 日・祝日時給:1,944円 ▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00) 月~土時給:2,430円 日・祝日時給:2,916円 ※ケアマネ手当+30円アップ ※研修、会議、同行訪問時も賃金支給 ※交通費支給なし

雇用形態

登録ヘルパー(パート)

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 【グラニー&グランダシリーズの特徴】 制服である紺色のTシャツは「人生を陰となって支えたい」という グラニー&グランダのコ...
New!
更新日:2026/2/1

メディカルホームグランダ武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年844

給与

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:302,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,202,800円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:295,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】4,091,200円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:287,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,979,456円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:280,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,867,700円 ■介護職員初任者研修 ・月給:252,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,506,800円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

雇用形態

正社員(常勤)

有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事1日の流れ《日勤の場合》 ※各ホームにより異なります ■9:00出勤 ■9:15申し送り ■1...
New!
更新日:2026/2/1

メディカルホームグランダ武蔵新城(株式会社ベネッセスタイルケア)

勤務地

神奈川県川崎市高津区千年844

給与

■介護職員初任者研修■ ▽日中帯(8:00~18:00) 月~土時給:1,600円 日・祝日時給:1,920円 ▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00) 月~土時給:2,400円 日・祝日時給:2,880円 ■介護福祉士■ ▽日中帯(8:00~18:00) 月~土時給:1,620円 日・祝日時給:1,944円 ▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00) 月~土時給:2,430円 日・祝日時給:2,916円 ※ケアマネ手当+30円アップ ※研修、会議、同行訪問時も賃金支給 ※交通費支給なし

雇用形態

登録ヘルパー(パート)

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 【グラニー&グランダシリーズの特徴】 制服である紺色のTシャツは「人生を陰となって支えたい」という グラニー&グランダのコ...
New!
更新日:2026/2/1

セントケアたま美 看護小規模(セントケア神奈川株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市麻生区多摩美1丁目2番4号

給与

時給1,285円 研修中時給1,165円(研修期間14日習熟度により変動) 無資格時給1,285円以上 初任者研修時給1,335円以上 実務者研修時給1,365円以上 介護福祉士時給1,385円〜1,485円 ※別途夜勤手当あり ※土日祝日手当:+50円/時給 給与詳細 [土日祝手当] ・+50円/時給 [夜勤手当]※夜勤可能な方 ・深夜帯25%割増 ※22:00〜翌5:00の間 ・夜勤1回につき6,000円 収入例 〈週1日勤務の場合〉 ※月4週とした場合の目安の金額です。 ・初任者研修 1日あたり29,358円→月収117,432円 ・介護福祉士 1日あたり30,236円→月収120,944円

雇用形態

アルバイト・パート

住み慣れた地で安心して暮らせるよう、通い・宿泊・訪問を組み合わせたサービスを提供し、看護師が『看護』をサポート。 介護と医療の両面からお客様をサポートします。 ...
New!
更新日:2026/2/1

ヒューマンライフケア宮前の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

神奈川県川崎市宮前区水沢3-14-3

給与

▼月給/保有資格別 250,000円~294,000円(介護福祉士) 240,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 234,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 350万円~414万円(介護福祉士) 334万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 327万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…154,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数...