■福利厚生
‐社会保険完備
-退職金制度（常勤/勤続5年後より支給）
‐復職支援あり：ご状況に応じて週3日、週4日で勤務スタートOK
-交通費支給（月1.5万円まで）
‐スマホ・タブレット貸与
‐社用車・電動自転車貸与（私用に関しては要相談）
→通勤で使っている自転車が壊れた等の時に使用可能、オンコール時にも出退勤で利用できます！
‐直行直帰可能
-副業OK（業務に支障が出ない範囲であれば）
-入社お祝い金（常勤10万円、非常勤1～5万円：入職半年後に支給）
■えいる特有の福利厚生
‐T&Dクラブオフ加入：宿泊施設やレジャー施設の割引（全社員利用可能）
-提携保育園あり：0～2歳（7時半～18時半）
-トレーニングルームあり：ステーション内にトレーニング器具がある部屋が3部屋、シャワー完備
‐転居支援あり（5万円～10万円ほど ※詳細はご質問ください）
‐2種類の保険に加入：もし事故等が起きても手厚いフォローを受けることができます
■教育体制
ご入社後は先輩職員が業務についてお教えいたします！
また、教育マニュアルの整備や入職後1ヶ月、3カ月、6か月でタイミングで定期面談も行っているため、安心して勤務していただける環境が整っています！
eラーニングを導入しており、職員一人ひとりのペースに合わせて、いつでも学習できる体制を整えています！
■スキルアップ支援
・e-ラーニング導入
・外部研修費負担
・社内勉強会実施（もちろん業務時間内！）
・書籍購入費負担
・顧問メンターナースによる月次講習あり（コーチング、カウンセリングを受けることも可能！）
┗仕事でのお悩み等を第三者の専門家に相談ができます。
・資格更新費用：会社負担
