重機の求人

更新日:2025/10/23

ナーシングホーム悠ライフ金沢株式会社カインドライフ

勤務地

●アクセス(電車・バス):北陸鉄道石川線「野町駅」から徒歩4分で「野町」より四万十線(バス)に乗り換え「上有松」下車後、徒歩2分

給与

月給 275,000円〜287,000円

雇用形態

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ金沢」にて、施設内訪問介護業務をお願いいたします。訪問先は併設ホームのみです。(個人宅訪問はございません)
更新日:2025/10/23

ナーシングホーム悠ライフ金沢株式会社カインドライフ

勤務地

●アクセス(電車・バス):北陸鉄道石川線「野町駅」から徒歩4分で「野町」より四万十線(バス)に乗り換え「上有松」下車後、徒歩2分

給与

日給 21,000円

雇用形態

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 雇用期間の定めなし

住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ金沢」にて、施設内訪問介護業務をお願いいたします。訪問先は併設ホームのみです。(個人宅訪問はございません)
更新日:2025/10/23

ナーシングホーム悠ライフ金沢株式会社カインドライフ

勤務地

●アクセス(電車・バス):北陸鉄道石川線「野町駅」から徒歩4分で「野町」より四万十線(バス)に乗り換え「上有松」下車後、徒歩2分; ●アクセス(車・タクシー):JR岐阜駅・岐阜市中心部より車・タクシーで約10分、無料駐車場完備(5台)

給与

月給 225,000円〜232,000円

雇用形態

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ金沢」で、利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。
更新日:2025/10/23

看護小規模多機能型居宅介護事業所こすもすの家看護小規模多機能型居宅介護事業所こすもすの家

給与

【月給】19万1,400円~28万2,000円 《内訳》 基本給:18万5,400円~27万6,000円 資格手当: 6,000円 《その他手当》 処遇改善手当:賞与時年3回に分けて支給 夜勤手当:4,000円/回+深夜割増 【昇給】あり 1月あたり2,000円〜6,000円(前年度実績) 【賞与】年3回 計4.20ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

●賞与は計4.20ヶ月分の支給実績あり!頑張った分はしっかり評価される、やりがいのある環境です♪ ●年間休日125日とお休みが多めですので、ワークライフバラン...
更新日:2025/10/23

ナーシングホーム悠ライフ金沢株式会社カインドライフ

勤務地

●アクセス(電車・バス):北陸鉄道石川線「野町駅」から徒歩4分で「野町」より四万十線(バス)に乗り換え「上有松」下車後、徒歩2分; ●アクセス(車・タクシー):JR岐阜駅・岐阜市中心部より車・タクシーで約10分、無料駐車場完備(5台)

給与

時給 1,250円〜1,500円

雇用形態

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 雇用期間の定めなし

住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ金沢」にて、施設内訪問介護業務をお願いいたします。
更新日:2025/10/23

金沢株式会社土屋

給与

月給271,000円~306,000円+賞与(夜勤回数8回勤務した場合)※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能!◇オフィスマネージャー:月給35万円~◇エリアマネージャー:月給46万円~■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり(その場合は規定給与での契約)。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

雇用形態

正社員

◎週休2日制&残業ほぼ無し◎賞与年2回あり◎昇給・昇格も最短で目指せる!◎手当充実1歳~高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、身の回りのサポート...
更新日:2025/10/23

金沢株式会社土屋

給与

月給221,000円~326,000円+賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能!◇オフィスマネージャー:月給35万円~◇エリアマネージャー:月給46万円~■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり(その場合は規定給与での契約)。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

雇用形態

正社員

◎週休2日制&残業ほぼ無し◎賞与年2回あり◎自社スクールでの研修が充実◎手当充実で給与もUP!1歳~高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、身の回...