賞与の求人
【未経験OK】月給218000円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
デイサービス ソラスト一社（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区社台2丁目205番地
月給：218,000円～
正社員
【未経験OK】月給295200円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
定期巡回・随時対応型 ソラスト高針（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区高針荒田801
月給：295,200円～ ＜給与補足＞ 夜勤10回分(65,200円)含む。※夜勤1回あたり6,520円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
【無資格OK】月給215000円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
デイサービス ソラスト一社（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区社台2丁目205番地
月給：215,000円～
正社員
★月給最大28万2,500円★業界トップクラスの研修体制でホテルのような老人ホームで質の高いサービスが身につく◎ベネッセスタイルケア
リハビリホームグランダ一社（株式会社ベネッセスタイルケア）
愛知県名古屋市名東区亀の井2-3
■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：282,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：275,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：267,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：260,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給：237,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給
正社員（常勤）
【無資格・未経験OK】月給224225円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
グループホーム やすらぎの里梅森坂（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区梅森坂1-3309
月給：224,225円～ ＜給与補足＞ 夜勤5回分(35,825円)含む。※夜勤1回あたり7,165円(深夜割増+夜勤2手当)
正社員
★月給最大28万2,500円★あなたのスキルを給与に反映♪4種の社内資格制度で各1万円/月の手当有◎ベネッセスタイルケア
メディカルホームくらら猪高緑地（株式会社ベネッセスタイルケア）
愛知県名古屋市名東区勢子坊2-1011
■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：282,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：275,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：267,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：260,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給：237,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給
正社員（常勤）
名古屋市名東区のサ高住で夜勤専従介護スタッフ（正社員）募集!
サービス付高齢者向け住宅 ソラストリハピネス東山（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区高針荒田801
月給：295,200円～ ＜給与補足＞ 夜勤10回分(65,200円)含む。※夜勤1回あたり6,520円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
【未経験OK】月給220000円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
デイサービス ソラスト一社（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区社台2丁目205番地
月給：220,000円～
正社員
【未経験OK】月給324000円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
定期巡回・随時対応型 ソラスト高針（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区高針荒田801
月給：324,000円～ ＜給与補足＞ 夜勤10回分(68,000円)含む。※夜勤1回あたり6,800円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
月給205000円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
デイサービス ソラスト高針（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区高針荒田801
月給：205,000円～220,000円
正社員
月給205000円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
デイサービス ソラスト一社（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区社台2丁目205番地
月給：205,000円～220,000円
正社員
【食事提供あり/1食300円】【車通勤可/無料駐車場あり】【インフルエンザ予防接種補助あり】先輩スタッフから一人一人丁寧に指導！不安を感じることがないようにしっかり時間を取って研修を行います◎＜介護福祉士限定＞
住宅型有料老人ホーム 四季の華 名東山の手（コーディアルケア株式会社）
愛知県名古屋市名東区山の手2-802
【月収】248,000円～298,000円（夜勤4回の場合） ＜内訳＞ 月給：220,000円～270,000円 夜勤手当：28,000円（7,000円/回） ※月給には資格手当2万円、勤務手当2万5,000円、処遇改善手当2万円～7万円を含む ※経験・能力により異なる
正社員
【未経験OK】月給239300円～／年間休日113日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
訪問介護事業所 ソラスト名東（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区代万町1-49
月給：239,300円～
正社員
定期巡回・随時対応型 ソラスト高針(名古屋市名東区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
定期巡回・随時対応型ソラスト高針（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区高針荒田801番地
月給 324,000円〜324,000円
正社員 試用期間3か月（労働条件変更なし） 雇用期間の定めなし
★月給最大28万2,500円★あなたのスキルを給与に反映♪4種の社内資格制度で各1万円/月の手当有◎ベネッセスタイルケア
リハビリホームグランダ一社（株式会社ベネッセスタイルケア）
愛知県名古屋市名東区亀の井2-3
■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：282,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：275,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：267,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：260,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給：237,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給
正社員（常勤）
【未経験OK】月給229505円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
グループホーム やすらぎの里梅森坂（株式会社ソラスト）
愛知県名古屋市名東区梅森坂1-3309
月給：229,505円～240,030円 ＜給与補足＞ 夜勤5回分(36,105～36,630円)含む。※夜勤1回あたり7,221～7,326円(深夜割増+夜勤2手当)
正社員
【日曜休み】ブランクのある方、経験の浅い方も研修がしっかりあるので安心！子ども手当・役職手当・育児支援など各種手当あり◎
デイサービスセンター極楽苑（社会福祉法人 高針福祉会）
愛知県名古屋市名東区大針一丁目265番地
【月給】222,000円〜286,000円 ＜内訳＞ 基本給：192,000円〜251,000円 処遇改善手当：5,000円〜10,000円 職務手当：10,000円 介護福祉士手当15,000円 ＜その他手当＞ ・子ども手当 ・役職手当 ・育児支援手当 ・時間外手当 ・年末年始手当1日3,000円増 ・通勤手当実費支給上限40,000円/月 ◎昇給：実績1月あたり1,000円～3,000円 ◎賞与：実績年2回（業績・能力・勤続年数に応じて支給）
正社員
＜本郷駅から徒歩5分＞介護職×正社員【女性活躍中】【年間休日110日以上】【日勤のみ】資格取得のための研修が充実！働きながらどんどんスキルアップできる環境です◎
介護24はーと（株式会社e-Life）
愛知県名古屋市名東区引山三丁目716番地
月給：213,000円〜 【内訳】 基本給：190,000円～ 資格手当： 月給：190,000円〜 【別途支給】 資格手当：10,000円/月（初任者研修） ※実務者研修：15,000円/月介護福祉士：20,000円/月 ベースアップ加算：3,000円～5,000円/月 ≪別途支給≫ 残業代：法定通り 処遇改善加算：100円/時 休日手当（日祝）：2,000円/日 役職手当：30,000円～/月 賞与あり（会社の収益状況と個人の評価による）
正社員
【2025年5月OPEN予定/オープニング募集】【資格手当・勤務手当・処遇改善手当など支給あり】【車通勤可/無料駐車場あり】】先輩スタッフから一人一人丁寧に指導！不安を感じることがないようにしっかり時間を取って研修を行います◎
住宅型有料老人ホーム 四季の華 メディカル星が丘東（コーディアルケア株式会社）
愛知県名古屋市名東区高間町64番地
【月収】263,000円（夜勤4回の場合） ＜内訳＞ 月給：235,000円 夜勤手当：28,000円（7,000円/回） ※月給には、資格手当2万円、勤務手当3万5,000円、処遇改善手当2万円を含む
正社員
★月給最大28万2,500円★無資格でも応募OK♪未経験でも安心の資格取得支援制を完備◆業界トップクラスの研修体制で個別ケアが身につく◎ベネッセスタイルケア
メディカルホームくらら猪高緑地（株式会社ベネッセスタイルケア）
愛知県名古屋市名東区勢子坊2-1011
■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方） ・月給：282,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方） ・月給：275,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方） ・月給：267,500円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士（上記以外の方） ・月給：260,000円～ （夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給：237,500円～ （夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給
正社員（常勤）