賞与の求人

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更新日:2025/12/29

ゴールドエイジ城西(ゴールドエイジ株式会社)

勤務地

三重県四日市市城西町6-13

給与

月給:238,400円〜337,620円 ・初任者研修:238,400円~330,900円 ・実務者研修:241,760円~334,260円 ・介護福祉士:245,120円~337,620円 ◆家族手当:配偶者2千円、第一子5千円、第二子以降3千円 ◆リフレッシュ手当:3万円/3年目、5万円/5年目、10万円/10年目 ◆母子手当・父子手当:10,000円※単身で18歳以下の子を扶養する方 *昇給:年1回 *賞与:年2回 *通勤交通費支給(規定)

雇用形態

正社員

...賞与:年2回 *通勤交通費支給(規定)
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更新日:2025/12/29

ホームケア土屋三重(株式会社土屋)

勤務地

〒510-0821 三重県四日市市久保田1-1-27安達ビル1階

給与

月給 252,000円〜312,000円

雇用形態

■正社員 ※試用期間3か月 ※労働条件は本採用と同じ

賞与あり
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更新日:2025/12/29

ユースタイルケア 三重 重度訪問介護(ユースタイルラボラトリー株式会社)

勤務地

三重県桑名市

給与

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収25.2万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収27.1万円 [入社1年~2年] サービス提供責任者/月収30万円 [入社2年] コーディネーター/月収32.3万円 [入社2年半] マネージャー/月収37.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。

雇用形態

正社員

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後の...
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更新日:2025/12/29

パナソニックエイジフリーケアセンター津・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

〒514-8555 三重県津市藤方1668

給与

月給 222,220円〜

雇用形態

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)

賞与あり
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更新日:2025/12/29

パナソニックエイジフリーケアセンター四日市芝田・ショートステイ(パナソニックエイジフリー株式会社)

勤務地

三重県四日市市芝田一丁目10番11号

給与

月給 282,020円〜331,400円

雇用形態

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)

賞与あり
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更新日:2025/12/29

ゴールドエイジ池田(ゴールドエイジ株式会社)

勤務地

三重県鈴鹿市池田町1338番地1

給与

・初任者研修:月給181,680円~274,180円 ・実務者研修:月給185,040円~277,540円 ・介護福祉士:月給188,400円~280,900円 夜勤手当/5,000円(規定) 家族手当/配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子3,000円 アニバーサリー手当5,000円/年 リフレッシュ手当/3年3万円、5年5万円、10年10万円 お正月手当/3,000円(1月2日、3日)5,000円(12月31日、1月1日) 母子手当・父子手当10,000円 ※単身で18歳以下の子を扶養する方 昇給年1回 賞与年2回 通勤交通費支給(規定)

雇用形態

正社員

...賞与年2回 通勤交通費支給(規定)
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更新日:2025/12/29

しまの憩(しまの憩)

勤務地

三重県志摩市磯部町迫間 - 375

給与

【月給】20万円 ~ 30万7,000円 【昇給】あり 【賞与】あり:年二回

雇用形態

正職員

...賞与】あり:年二回
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更新日:2025/12/29

みたき総合病院(みたき総合病院)

勤務地

三重県四日市市 生桑町 - 458-1

給与

月給200,200円~239,000円

雇用形態

正職員

...賞与は年3回計4.7ヶ月の支給実績があります!日頃の頑張りをしっかり評価してもらえます☆ ●マイカー通勤可能◎無料駐車場完備!天候に左右されずらくらく通勤でき...
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更新日:2025/12/29

居宅介護支援事業所ハートヒルかわげ(居宅介護支援事業所ハートヒルかわげ)

勤務地

三重県津市河芸町一色-39-1

給与

【月給】19万1,500円〜22万4,500円 基本給 18万7,000円〜22万円 職務手当 4,500円〜 住宅手当 ~6,000円 扶養手当 ~1万6,000円 職能研修制度 子育て支援手当 処遇改善手当 調整手当 オンコール手当 夜勤手当 【賞与】あり:71万790円〜76万7,803円

雇用形態

正職員

...賞与】あり:71万790円〜76万7,803円
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更新日:2025/12/28

ユースタイルケア 三重 重度訪問介護(ユースタイルラボラトリー株式会社)

勤務地

三重県名張市

給与

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収25.2万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収27.1万円 [入社1年~2年] サービス提供責任者/月収30万円 [入社2年] コーディネーター/月収32.3万円 [入社2年半] マネージャー/月収37.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。

雇用形態

正社員

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後の...
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更新日:2025/12/28

医心館鈴鹿/介護職正社員(医心館(株式会社アンビス))

勤務地

三重県鈴鹿市末広東5番21号

給与

■年収374万円~398万円 ※夜勤4回/月手当込 夜勤手当8,000円/回、拠点により回数は異なる 【給与例】 10年(介護福祉士):月給28.8万円、年収398万円 5年(実務者研修):月給27.7万円、年収383万円 1年(初任者研修):月給27.0万円、年収374万円

雇用形態

正社員

...賞与:7月・12月支給(前年度実績3.5ヶ月) 制服:無料貸与(上3枚、下3枚) 産休・育休制度(規定あり) 退職金制度(規定あり) 社会保険(健康保険、厚生年...
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更新日:2025/12/28

医心館名張/介護職正社員(医心館(株式会社アンビス))

勤務地

三重県名張市東町1901-1

給与

■年収351万円~376万円 ※夜勤4回/月手当込 夜勤手当8,000円/回、拠点により回数は異なる 【給与例】 10年(介護福祉士):月給27.0万円、年収376万円 5年(実務者研修):月給25.9万円、年収360万円 1年(初任者研修):月給25.1万円、年収351万円

雇用形態

正社員

...賞与:7月・12月支給(前年度実績3.5ヶ月) 制服:無料貸与(上3枚、下3枚) 産休・育休制度(規定あり) 退職金制度(規定あり) 社会保険(健康保険、厚生年...
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更新日:2025/12/28

ユースタイルケア 三重 重度訪問介護(ユースタイルラボラトリー株式会社)

勤務地

三重県津市

給与

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収25.2万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収27.1万円 [入社1年~2年] サービス提供責任者/月収30万円 [入社2年] コーディネーター/月収32.3万円 [入社2年半] マネージャー/月収37.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。

雇用形態

正社員

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後の...
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更新日:2025/12/28

ゴールドエイジ松寺(ゴールドエイジ株式会社)

勤務地

三重県四日市市松寺2丁目18番31号 ゴールドエイジ松寺

給与

【月給】176,640円〜280,900円 介護福祉士:188,400円~280,900円 実務者研修:185,040円~277,540円 初任者研修:181,680円~274,180円 資格なし:176,640円~269,140円 【その他手当】 勤続給(月額2,880円年間35,460円の昇給) 夜勤手当5,000円/1回 家族手当/配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子3,000円 アニバーサリー手当/5,000円/年1回 リフレッシュ手当/3年3万円、5年5万円、10年10万円 お正月手当/3,000円(1月2日、3日)、5,000円(12月31日、1月1日) 母子手当・父子手当10,000円 ※単身で18歳以下の子を扶養する方 通勤交通費支給(規定) ◎昇給年1回 ◎賞与年2回

雇用形態

正社員

...賞与年2回
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更新日:2025/12/28

ユースタイルケア 三重 重度訪問介護(ユースタイルラボラトリー株式会社)

勤務地

三重県伊賀市

給与

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収25.2万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収27.1万円 [入社1年~2年] サービス提供責任者/月収30万円 [入社2年] コーディネーター/月収32.3万円 [入社2年半] マネージャー/月収37.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。

雇用形態

正社員

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後の...
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更新日:2025/12/27

ReHOPE 津(株式会社シーユーシー・ホスピス)

勤務地

三重県津市三重県津市上弁財町19-3

給与

月給232,000円~282,500円 ■月給内訳 基本給:152,000円~192,500円 資格手当: 初任者・実務者15,000円 介護福祉士25,000円 処遇改善手当:65,000円 ■賞与:年2回(基本給2.80ヶ月※前年度実績) 別途、処遇改善一時金支給

雇用形態

正社員

...賞与:年2回(基本給2.80ヶ月※前年度実績) 別途、処遇改善一時金支給
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更新日:2025/12/27

ゴールドエイジ伊船(ゴールドエイジ株式会社)

勤務地

三重県鈴鹿市伊船町2942-1

給与

・初任者研修月給238,400~330,900円 ・実務者研修月給241,760~334,260円 ・介護福祉士月給245,120~337,620円 家族手当配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子3,000円 アニバーサリー手当5,000円/年1回 リフレッシュ手当3年3万円、5年5万円、10年10万円 お正月手当 母子手当・父子手当10,000円 ※単身で18歳以下の子を扶養する方 昇給年1回 賞与年2回 通勤交通費支給(規定)

雇用形態

正社員

...賞与年2回 通勤交通費支給(規定)
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更新日:2025/12/27

ひまわり会館 富田(株式会社ひまわりケアサービス)

勤務地

三重県四日市市下之宮町字位田222-1

給与

月給:290,104円 <給与補足> ◆処遇改善を含む ※経験、前職給など考慮のうえ決定

雇用形態

正社員

...◆昇給・賞与あり ◆社会保険完備 ◆制服貸与 ◆有給休暇
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更新日:2025/12/27

ユースタイルケア 三重 重度訪問介護(ユースタイルラボラトリー株式会社)

勤務地

三重県いなべ市

給与

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後のモデル月収(無資格・未経験入社の場合)】 [入社] 無資格・未経験/月収25.2万円 [半年~1年] 実務者研修取得/月収27.1万円 [入社1年~2年] サービス提供責任者/月収30万円 [入社2年] コーディネーター/月収32.3万円 [入社2年半] マネージャー/月収37.3万円以上 ※経験・能力等を考慮。 ※勤務形態は「日勤+夜勤」です。夜勤手当(6万円)を含みます。超過分は別途支給となります。

雇用形態

正社員

月給27.1万円~34万円+賞与年2回 ※入社後半年は資格取得期間として研修月給25.2万円になる場合がございます。 (保有資格・経験等により変動) 【入社後の...
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更新日:2025/12/27

ソエルガーデン津(ケアパートナー株式会社)

勤務地

三重県津市半田字稗原558,559-1

給与

【想定月給】 277,960円~292,920円 (基本給・職務・資格・処遇改善・夜勤(4回)手当含む) 【想定年収】 3,840,420円~4,057,340円 (想定月給×12ヶ月+賞与(基本給)×2.5ヶ月) [詳細] 基本給:201,960円~216,920円 ※能力、経験年数により決定 職務手当:12,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:1回6,000円(月平均4回24,000円) [賞与] あり(年2回、昨年度実績:2.5ヶ月分) ※会社業績、評価による [昇給] あり(年1回※会社業績、評価による) [退職金] あり(勤続3年以上) [その他] 家族手当あり(配偶者16,000円/子4,000円) 時間外手当あり(残業は、1分単位で支給) 通勤手当あり(上限40,000円/月) ※定年制あり(一律65歳) ※再雇用あり ※職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定)

雇用形態

正社員

...(想定月給×12ヶ月+賞与(基本給)×2.5ヶ月) [詳細] 基本給:201,960円~216,920円 ※能力、経験年数により決定 職務手当:...