資材の求人 - 京都府 京都市
アスケア訪問入浴伏見の介護求人
アスケア訪問入浴伏見（株式会社ASCare）
京都府京都市伏見区石田大受町42-1醍醐アーバン201
月収 214,000〜 256,000円 (手当含む)
正社員
介護職員（介護福祉士）京都市伏見区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア深草グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
京都府京都市伏見区深草瓦町62-3
月給240,000円～289,000円 年収338万円～408万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）京都市山科区／入社金あり／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア山科グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
京都府京都市山科区西野山中鳥井町28
▼月給／保有資格別 月給240,000円～289,000円（介護福祉士） 月給230,000円～279,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収338万円～408万円（介護福祉士） 年収322万円～392万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）
正社員
【京都府／京都市上京区】大手法人運営☆小規模多機能のセンター長(管理者)募集＜常勤＞
小規模多機能型居宅介護たのしい家西陣（株式会社ケア２１）
京都府 京都市上京区中筋大宮西入横大宮町219-1
年収322万円～程度（別途賞与付与） 月収26.8万円～程度（諸手当込み）
正社員(正職員)
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）京都市伏見区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア伏見グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
京都府京都市伏見区伏見区日野谷寺町68
▼月給／保有資格別 月給240,000円～289,000円（介護福祉士） 月給230,000円～279,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給225,000円～274,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収338万円～408万円（介護福祉士） 年収322万円～392万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収316万円～386万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（未経験OK）京都市伏見区／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／少人数ケア
ヒューマンライフケア深草グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
京都府京都市伏見区深草瓦町62-3
▼時給／保有資格別 時給1,200円～（介護福祉士） 時給1,160円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 時給1,150円～（初任者研修/ヘルパー2級） ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
パート
【普通自動車免許(AT限定可)があればOK！】【研修制度充実】【日勤のみ】【土日定休】安定した生活リズムで働ける／未経験でも安心して挑戦できる環境です◎
アスケア訪問入浴 東山（株式会社ASCare）
京都府京都市東山区下堀詰町２４６−２
■月給220,000円〜 基本給：220,000円 ＜別途支給＞ ・交通費支給（30,000円上限/月） ・家族手当(子供1名につき5,000円支給） ・家族介護手当(同居の要介護・要支援者1名につき月額10,000円支給） ・残業代全額支給 ・運転手当：1,000円/1回約2万円 ・資格手当：介護福祉士20,000円
正社員
＜花園駅から徒歩8分＞介護職×正社員【日勤のみ】【賞与3.5ヶ月分】京都府認証の人材育成法人として、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます◎
メルシーうずまさ（社会福祉法人七施会）
京都府京都市右京区太秦一ノ井町41番地
【月給】203,300円～263,500円 ＜内訳＞ 基本給：164,800円～200,000円 制服手当：2,000円 処遇改善手当：23,000円～40,000円 専門職手当：2,500円 運転業務手当：1,000円～4,000円 資格手当：初任者研修10,000円/月、実務者研修12,000円/月、介護福祉士15,000円/月 昇給あり（前年度実績：1ヶ月あたり5,000～10,000円） 賞与あり（前年度実績：年2回計3.5ヶ月分）※賞与には人事考課による加算があります ◎想定年収：301万円～
正社員
【生活支援員×正社員】充実の福利厚生で安心！◎ホスピス型住宅が初めての方も安心して勤務できる「チーム体制」です！＜車／バイク／自転車通勤可＞
ReHOPE 京都南（株式会社シーユーシー・ホスピス）
京都府京都市南区
月給244,000円～278,000円 ■月給内訳 基本給：132,000円～140,000円 資格手当： 初任者・実務者15,000円 介護福祉士25,000円 処遇改善手当：65,000円 夜勤手当：8,000円/回（月4～6回想定） ※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月） ■賞与：年2回（基本給2.80ヶ月※前年度実績） ＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4～6回 初任者・実務者：年収329万円～360万円 介護福祉士：年収341万円～372万円
正社員
月給：265,350円～[資格・経験が活かせる訪問介護のお仕事]高水準の給与・待遇で働きやすい職場環境です！
ぽぷら介護京都南センター（株式会社日本エルダリーケアサービス）
京都府京都市南区吉祥院長田町550番地エステート吉祥院ビル2F
月給265,350円〜 ＜別途手当支給＞ ◆成果手当 ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方265,350円〜 介護福祉士以外をお持ちの方255,350円〜
正社員
介護職員（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）京都市伏見区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア深草グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
京都府京都市伏見区深草瓦町62-3
▼月給／保有資格別 月給240,000円～289,000円（介護福祉士） 月給230,000円～279,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収338万円～408万円（介護福祉士） 年収322万円～392万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位）
正社員
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）京都市伏見区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア深草グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
京都府京都市伏見区深草瓦町62-3
▼月給／保有資格別 月給240,000円～289,000円（介護福祉士） 月給230,000円～279,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給225,000円～274,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収338万円～408万円（介護福祉士） 年収322万円～392万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収316万円～386万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（介護福祉士）京都市伏見区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア伏見グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
京都府京都市伏見区伏見区日野谷寺町68
月給240,000円～289,000円 年収338万円～408万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…27,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
《勤務日数相談OK♪》残業ほぼなし◎スキルアップも目指せます♪育児休業取得実績あり☆定員18名のグループホーム！
十四軒町グループホーム（十四軒町グループホーム）
京都府京都市上京区十四軒町３９８
【時給】1,140円～1,200円 《諸手当》 夜勤手当：5,000円/回 早出手当：350円/回 資格手当 年末年始手当 処遇改善手当 【昇給】1時間あたり10円〜20円（前年度実績）
パート
【京都府／京都市山科区】ヒューマンライフケア山科グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケア山科グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
〒607-8306 京都府京都市山科区西野山中鳥井町28
月給 230,000円〜289,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【京都府／京都市下京区】大手グループで福利厚生充実♪訪問入浴介護職募集です！＜正社員＞※運転業務あり
情報なし
京都府 京都市下京区
月収22.4万円～
正社員(正職員)
【京都府／京都市伏見区】年休110日以上！小規模多機能型居宅介護のお仕事【管理者／センター長】
株式会社ケア２１
京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5
年収321万円～381万円程度（別途賞与付与）月収26.8万円～31.8万円程度（諸手当込み）
正社員(正職員)
【京都府／京都市北区】日勤のみ◎デイサービスにて副施設長（管理職候補）の募集です♪＜正社員＞
株式会社ケア２１
京都府京都市北区衣笠天神森町20
年収329万円～329万円程度（別途賞与付与）月収27.4万円～27.4万円程度※諸手当込み
正社員(正職員)
【京都府／京都市山科区】年休110日以上！小規模多機能型居宅介護のお仕事【管理者／センター長】
株式会社ケア２１
京都府京都市山科区音羽初田町5-1
年収321万円～381万円程度（別途賞与付与）月収26.8万円～31.8万円程度（諸手当込み）
正社員(正職員)
【京都府／京都市右京区】賞与計3.0ヶ月分の支給実績あり◆病院にて看護助手のお仕事です♪＜正社員＞
医療法人河端病院
京都府京都市右京区太秦上ノ段町16
月収16.8万円～19.8万円程度
正社員(正職員)