調理師の求人

280000～480000円（【月給】280,000円 ・基本給　197,000円 ・資格手当　10,000円 ・固定残業代　73,000円（45時間分） ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ※資格手当 介護支援専門員　　　10,000円　 主任介護支援専門員　30,000円 【管理者手当】　　50,000円 賞与　年2回（6月・12月）　※勤務実績により、支給額を決定 交通費　月3万円まで支給 年収例　5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇は変わりません） ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換（正社員））

正職員

350000～480000円（【月給】350,000円 月給の内訳 ・基本給　197,000円 ・固定残業代　73,000円（45時間分） ・資格手当　30,000円 ・管理者手当50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与　年2回（6月・12月）　※勤務実績により、支給額を決定 交通費　月3万円まで支給 年収例　5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇は変わりません） ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換（正社員））

正職員

鷹の台駅から0.4km恋ヶ窪駅から1.3km新小平駅から1.7km

月給221,000円〜

245000～299500円（想定年収：3,924,000円〜4,687,000円（※夜勤手当・休日勤務手当・能力給含む） 月給合計：245,000円〜299,500円 月給内訳： 基本給：214,000円〜250,000円 一律支給手当：31,000円～49,500円（処遇改善手当込み） 【給与詳細】 ■介護福祉士 想定年収：4,022,000円〜4,687,000円（※夜勤手当・休日勤務手当を含む） 月給合計：294,000円〜341,500円 ■実務者研修 想定年収：3,980,000円〜（※夜勤手当・休日勤務手当を含む） 月給合計：291,000円 ■初任者研修 想定年収：3,924,000円～（※夜勤手当・休日勤務手当を含む） 月給合計：287,000円 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ＜別途支給手当＞ ・夜勤手当：5,000円／回（月4〜6回程度） ・早遅番手当：150円／回 ・通勤手当（上限：20,000円/月） ・休日勤務手当(休日出勤手当：3,000円／回) ・賞与年2回（前年度実績2ヶ月） ・昇給年1回 ＜想定年収＞ ◆介護士（初任者研修）経験3年程度 月給：251,000円 年収：4,008,000円 ※夜勤6回、休日手当4回、賞与2ヶ月を含む ◆介護士（実務者研修）経験8年程度 月給：307,000円 年収：4,211,000円 ※夜勤6回、休日手当4回、賞与2ヶ月を含む ◆介護士（介護福祉士）経験10年程度 月給：319,500円 年収：4,379,000円 ※夜勤6回、休日手当4回、賞与2ヶ月を含む ）

正職員

390000～None円（【月給】390,000円 ・基本給　178,000円 ・資格手当　30,000円 ・固定残業代　92,000円（45時間分） ・職務手当　40,000円（在宅ワーク手当含む） ・管理者手当　50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与　年2回（6月・12月）　※勤務実績により、支給額を決定 交通費　月3万円まで支給（公共交通利用の場合） 年収例　6,700,000円（入社7年目・40代管理者：事業所CM8名、利用者250名） ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） 　 契約の更新　有（会社の定めた判断基準により判断する） 　 更新上限　有（有期雇用通算契約期間の上限5年））

正職員

279927～None円（（基本給　216,500円 ～ ） ※基本給は業務経験により異なります。 ※残業手当は勤務年数により加算あり 固定残業手当（30時間分）：　63,427円～（超過分別途支給） 【　正社員　】 想定年収　：　４００万円　～　 総支給月額：　279,927円　～ 『内訳』 ・　基本月給　：　216,500円　～　 ・　固定残業手当（30時間分）　：　63,427円～ 　　※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 　　※固定残業代は、予め1.25倍された金額を採用しています ・　賞与　：　　年　３　回　（　３ヶ月分　）　※４か月ごとの考課等による ・　資格手当　： 「主任介護支援専門員」 ・・・ 20,000円 ・　職務手当　： 「管理者手当」 ・・・ 30,000円 　　　　　　 　「役職手当」 ・・・ 5,000円～ ・　通勤手当　： 上限 30,000円/月 【　試用期間中　】 期間　：　6ヶ月間 ※契約社員待遇よりスタート ・　総支給月額：　258,593円 『内訳』 ・　基本月給　：　200,000円　 ・　固定残業手当（30時間分）　：　58,593円 　　※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 　　※固定残業代は、予め1.25倍された金額を採用しています 昇給　：　年　１　回 賞与　：　年　３　回　（　３ヶ月分　） ※４か月ごとの考課等による 2024年2月OPENのため、実績なし 【一般/ケアマネ経験年数：2年】 ・入職 1 年目 ４００万円 【一般/ケアマネ経験年数：3年】 ・入職 1 年目 ４２０万円 【主任/ケアマネ経験年数：4年】 ・入職 1 年目 ４５０万円 【課長/ケアマネ経験年数：5年】 ・入職 1 年目 ５００万円 ★ 資格手当 ・主任介護支援専門員・・・ 20,000円 ★ 職務手当 ・管理者手当・・・ 30,000円 ・役職手当・・・ 5,000円～）

正職員

230794～None円（（基本給　178,500円 ～ ） ※基本給は業務経験により異なります。 ※残業手当は勤務年数により加算あり 固定残業手当（30時間分）：　52,294円～（超過分別途支給） 【　正社員（未経験者）　】 想定年収　：　３３０万円　～　 総支給月額：　230,794円　～ 『内訳』 ・　基本給　：　178,500円　～　 ・　固定残業手当（30時間分）　：　52,294円～ 　　※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 　　※固定残業代は、予め1.25倍された金額を採用しています ・　賞与　：　　年　３　回　（　３ヶ月分　）　※４か月ごとの考課等による 【　支給手当　】 ・　資格手当　： 「主任介護支援専門員」 ・・・ 20,000円 ・　職務手当　： 「管理者手当」 ・・・ 30,000円 　　　　　　 　　「役職手当」 ・・・ 5,000円～ ・　通勤手当　： 上限 30,000円/月 ※規定あり 【　試用期間中　】 ※契約社員待遇よりスタート ・　総支給月額：　230,794円 『内訳』 ・　基本給　：　178,500円　 ・　固定残業手当（30時間分）　：　52,294円 　　※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 　　※固定残業代は、予め1.25倍された金額を採用しています 昇給　：　年　１　回 賞与　：　年　３　回　（　３ヶ月分　） ※４か月ごとの考課等による ※2024年2月OPENのため、実績なし 【一般/ケアマネ経験年数：未経験】 ・入職 １年目 　３３０万円 【一般/ケアマネ経験年数：1年】 ・入職 １年目 　３８０万円 【一般/ケアマネ経験年数：2年】 ・入職 1 年目 　４００万円 【一般/ケアマネ経験年数：3年】 ・入職 1 年目 　４２０万円 【主任/ケアマネ経験年数：4年】 ・入職 1 年目 　４５０万円 【課長/ケアマネ経験年数：5年】 ・入職 1 年目 　５００万円 ※想定年収は正社員登用後の1年間在籍した際に支給される金額の一例です。 ※働き方における考課による賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 ★ 資格手当 ・主任介護支援専門員・・・ 20,000円 ★ 職務手当 ・管理者手当・・・ 30,000円 ・役職手当・・・ 5,000円～）

正職員

320000～None円（◎ケアマネジャー 【月給】320,000円 ・基本給　197,000円 ・資格手当　10,000円 ・固定残業代　73,000円（45時間分） ・職務手当　40,000円（在宅ワーク手当含む） ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ◎主任ケアマネジャー 【月給】340,000円 ・基本給　197,000円 ・資格手当　30,000円 ・固定残業代　73,000円（45時間分） ・職務手当　40,000円（在宅ワーク手当含む） ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 主任ケアマネジャーの方で管理者に着任した場合 【管理者手当】　　50,000円 賞与　年2回（6月・12月）　※勤務実績により、支給額を決定 交通費　月3万円まで支給（公共交通利用の場合） 年収例　5,838,000円（入社2年目・40代） ※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇は変わりません） ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。（給与・待遇は変わりません） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換（正社員））

正職員

鷹の台駅から0.6km新小平駅から0.6km青梅街道駅から1.1km

月給310,000〜364,000円