給与計算の求人

神奈川県横浜市港南区大久保2-21-28

月給246,345円～271,095円 時給1,493円～1,643円 ※月額計算（1,493×7.5時間×13日）＋（1,493×5時間＋1,866×5時間）×6日 ※月額計算式は夜勤回数6回、労働日数は明けの日数の関係で19日として計算 【その他⼿当・インセンティブ】 ■資格手当介護福祉士他10,000円/月、実務者研修2,000円/月 ■昇給あり（スキルアップ制度により時給最大150円までアップ可） ■賞与年2回（勤続1年以上の方、勤務時間数700時間以上の方対象） ■賞与とは別に処遇改善賞与支給（前年度実績）80,000円有（勤続1年以上の方対象） ■通勤⼿当：上限24,000円/⽉、関東圏30,000円/月 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更無し） 無資格・未経験者歓迎 人物重視の採用です

契約社員

神奈川県横浜市港南区笹下4丁目12番35号特別養護老人ホーム笹の風内事務所

【月給】205,200円〜 ※経験考慮あり（面接時にご希望額をご相談ください） 住居手当：事業所まで2km圏外で最大30,000円、2km圏内で最大40,000円（世帯主かつ賃貸借主の場合に支給） 資格手当：1資格につき3,000円/月（介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員） 処遇改善手当（介護職員等ベースアップ等支援加算）：5,200円/月（令和7年4月時点） 特定処遇改善加算：32,000円/月（令和7年4月時点）※介護福祉士あり、勤続10年以上の介護職員に支給 職務手当：5,000円/月（介護福祉士保有者） 能力評価手当（入職1年経過後の4/1より） 定期昇給：年1回（入職1年経過後の4/1より） 通勤手当（住居から事業所までの合理的な通勤経路の距離が、片道2km以上の場合） ＜月給例＞ ▼新卒/高卒 基本給180,000円＋調整手当20,000円＋処遇改善手当5,200円＝205,200円 ▼新卒/短大専門卒 基本給182,000円＋調整手当18,000円＋処遇改善手当5,200円＝205,200円 ▼新卒/大卒 基本給192,000円＋調整手当8,000円＋処遇改善手当5,200円＝205,200円 ▼経験6年/大卒/住居手当あり/介護福祉士 基本給195,000円＋調整手当8,000円＋処遇改善手当5,200円＋住居手当40,000円＋資格手当3,000円＋職務手当5,000円＝256,200円

正社員

神奈川県横浜市港南区港南台３－１７－１２

【月給】29万1,830円 《内訳》 基本給：25万2,300円 固定残業代：3万9,530円 （時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、21.16時間を超える時間外労働は追加で支給。時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。） 【昇給】1月あたり〜5,000円（前年度実績） 【賞与】年2回　計 2.00ヶ月分（前年度実績）

正職員

神奈川県横浜市港南区下永谷2−34−14

▼月給／保有資格別 月給275,000円～319,000円（介護福祉士） 月給265,000円～309,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給259,000円～304,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収380万円～444万円（介護福祉士） 年収364万円～428万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収357万円～422万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務29,803円～（介護福祉士） 1勤務28,549円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務28,000円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員

神奈川県横浜市港南区

年収267万円～318万円概算／別途賞与支給月収22.3万円～26.5万円概算／別途夜勤手当支給

正社員(正職員)

神奈川県横浜市港南区

年収267万円～318万円概算／別途賞与支給月収22.3万円～26.5万円概算

正社員(正職員)