結婚の求人 - 神奈川県 川崎市高津区
メディカルホームグランダ武蔵新城の介護求人
メディカルホームグランダ武蔵新城（株式会社ベネッセスタイルケア）
神奈川県川崎市高津区千年844
月収 252,000円〜 (手当含む)
正社員
メディカルホームグランダ武蔵新城の介護求人
メディカルホームグランダ武蔵新城（株式会社ベネッセスタイルケア）
神奈川県川崎市高津区千年844
月収 280,000円〜 (手当含む)
正社員
リハビリホームボンセジュール溝の口の介護求人
リハビリホームボンセジュール溝の口（株式会社ベネッセスタイルケア）
神奈川県川崎市高津区下作延5-11-12
月収 252,000円〜 (手当含む)
正社員
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケアグループホーム高津（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区上作延3-10-10
▼月給／保有資格別 250,000円～294,000円（介護福祉士） 240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 350万円～414万円（介護福祉士） 334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（無資格・未経験の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア宇奈根の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア宇奈根の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケアグループホーム高津（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区上作延3-10-10
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア宇奈根グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（無資格・未経験の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア宇奈根グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア宇奈根の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
株式会社ベネッセスタイルケア リハビリホームボンセジュール溝の口の求人/川崎市高津区/介護職員・介護福祉士/正社員/介護職員初任者研修
リハビリホームボンセジュール溝の口（株式会社ベネッセスタイルケア）
〒213-0033神奈川県川崎市高津区下作延5-11-12
月給(総額) 252,000円～252,000円基本月給 140,000円～140,000円各種手当: 【総額に含まれる手当】◆地域調整給：40,000円◆処遇改善加算関連手当：12,000円◆処遇改善支援手当：9,000円◆特別勤務地手当：20,000円◆夜勤手当：25,000円（5,000円×5回/月）◆資格手当：6,000円【その他の手当て】◆資格手当：介護福祉士手当（要申請）15,500円、特定加算介福手当（要申請）2,500円※経験10年以上の方に加算◆ケアマネ資格手当（要申請）5,000円備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制【その他】◆別途社内専門資格取得者のみ（介護技術10,000円/月・認知症10,000円/月・事故の再発防止10,000円/月）◆保育手当：保育園に通うこども1人につき10,000円/月（規定あり、要申請）◆有給取得促進手当◆残業手当◆年末年始手当
正社員
ヒューマンライフケア宇奈根の宿(川崎市高津区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア宇奈根の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
〒213-0031 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
月給 240,000円〜294,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【神奈川県／川崎市高津区】週1回程度の勤務☆グループホームにて介護のお仕事です♪＜パート・夜勤専従＞
情報なし
神奈川県川崎市高津区
時給1,235円～
非常勤・パート・アルバイト
【神奈川県／川崎市高津区】年間休日110日☆グループホームにて介護のお仕事です♪＜正社員・夜勤専従＞
情報なし
神奈川県川崎市高津区
年収380万円～444万円程度※想定年収月収27.5万円～31.9万円程度※諸手当込み
正社員(正職員)
【川崎市高津区】未経験OK！週1日・1日1時間～相談可★訪問介護でのヘルパー募集《パート》
株式会社ソラスト
神奈川県川崎市高津区下作延7-4-1アメニティシャテロ102
時給1,605円～2,525円
非常勤・パート・アルバイト
【神奈川県／川崎市高津区】ヒューマンライフケアグループホーム高津の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケアグループホーム高津（ヒューマンライフケア株式会社）
〒213-0034 神奈川県川崎市高津区上作延3丁目10番10号
月給 234,000円〜294,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【神奈川県／川崎市高津区】ヒューマンライフケアグループホーム高津の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケアグループホーム高津（ヒューマンライフケア株式会社）
〒213-0034 神奈川県川崎市高津区上作延3丁目10番10号
月給 240,000円〜294,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【神奈川県／川崎市高津区】ヒューマンライフケアグループホーム高津の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケアグループホーム高津（ヒューマンライフケア株式会社）
〒213-0034 神奈川県川崎市高津区上作延3丁目10番10号
月給 250,000円〜294,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
株式会社ベネッセスタイルケア ボンセジュール武蔵新城の求人/川崎市高津区/介護職員・介護福祉士/正社員/介護職員初任者研修
ボンセジュール武蔵新城（株式会社ベネッセスタイルケア）
〒213-0022神奈川県川崎市高津区千年773-2
月給(総額) 252,000円～252,000円基本月給 140,000円～140,000円各種手当: 【総額に含まれる手当】◆地域調整給：40,000円◆処遇改善加算関連手当：12,000円◆処遇改善支援手当：9,000円◆特別勤務地手当：20,000円◆夜勤手当：25,000円（5,000円×5回/月）◆資格手当：6,000円【その他の手当て】◆資格手当：介護福祉士手当（要申請）15,500円、特定加算介福手当（要申請）2,500円※経験10年以上の方に加算◆ケアマネ資格手当（要申請）5,000円備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制【その他】◆別途社内専門資格取得者のみ（介護技術10,000円/月・認知症10,000円/月・事故の再発防止10,000円/月）◆保育手当：保育園に通うこども1人につき10,000円/月（規定あり、要申請）◆有給取得促進手当◆残業手当◆年末年始手当
正社員
訪問介護事業所 ソラスト溝の口(川崎市高津区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
訪問介護事業所ソラスト溝の口（株式会社ソラスト）
神奈川県川崎市高津区下作延7-4-1
時給 2,225円〜2,680円
パート 試用期間50時間（労働条件変更なし） 雇用期間の定めなし 定年制あり※65歳以上のご応募は有期契約