経理の求人 - 山口県 光市
【山口県/光市】残業少なめ★病院の地域連携室にて社会福祉士の募集です!<正社員>
医療法人社団陽光会

山口県光市大字島田2丁目22-16

年収216万円~264万円程度月収18.0万円~22.0万円程度

正社員(正職員)
【山口県/光市】残魚ほぼ無し/手当充実★特別養護老人ホームにて介護職員の募集です!<正社員>
情報なし

山口県光市

年収180万円~228万円程度月収15.0万円~19.0万円程度(諸手当込)

正社員(正職員)
【山口県/光市】未経験可能/住宅手当あり!介護老人福祉施設にて調理員求人です★<正社員>
光寿苑デイサービスセンター(社会福祉法人光寿福祉会)

山口県光市室積沖田5番1号

月収14.0万円~14.0万円程度(諸手当込)

正社員(正職員)
【山口県/光市】マイカー通勤可/未経験可!介護老人福祉施設にて調理員の募集です★<非常勤>
光寿苑デイサービスセンター(社会福祉法人光寿福祉会)

山口県光市室積沖田5番1号

時給979円~

非常勤・パート
【山口県/光市】有資格・経験者必見★特別養護老人ホームにて生活相談員の募集です!<正社員>
光寿苑デイサービスセンター(社会福祉法人光寿福祉会)

山口県光市室積沖田5番1号

年収288万円~312万円程度月収24.0万円~26.0万円程度(諸手当込)

正社員(正職員)
【山口県/光市】地域に愛される病院にて医療事務の募集です!<正社員>
医療法人社団陽光会

山口県光市島田2丁目22-16

年収168万円~192万円程度月収14.0万円~16.0万円程度

正社員(正職員)
「ありがとう」をいただけるサービスを理念に、明るく元気な職場☆居宅/支援専門員ケアマネ/正社員
光寿苑居宅介護支援事業所(社会福祉法人 光寿福祉会)

山口県光市 室積沖田5番1号

月給210,000円~240,000円基本給(月額平均)140,000円〜170,000円 *賃金は、経験等考慮し、相談に応じます。 資格手当50,000円〜50,000円 調整手当20,000円〜20,000円 固定残業代なし *扶養手当 配偶者・子×人数:10,000円 *住宅手当 家賃の50%(上限2万円) 昇給あり 1月あたり0円〜2,000円(前年度実績) 賞与あり 年2回 計3.00ヶ月分(前年度実績)

正職員
「ありがとう」をいただけるサービスを理念に、明るく元気な職場☆事務/正社員
特別養護老人ホーム 光寿苑(社会福祉法人 光寿福祉会)

山口県光市 室積沖田5番1号

月給172,000円~187,000円基本給(月額平均)160,000円〜175,000円 *賃金は、経験等を考慮します。 調整手当12,000円〜12,000円 固定残業代なし *扶養手当 配偶者:10,000円 子 :10,000円×人数 *住宅手当:家賃の50%(上限2万円) 昇給あり 1月あたり0円〜1,500円(前年度実績) 賞与あり 年2回 計2.50ヶ月分(前年度実績)

正職員
「ありがとう」をいただけるサービスを理念に、明るく元気な職場☆特養/介護支援専門員/正社員☆常勤
特別養護老人ホーム 光寿苑(社会福祉法人 光寿福祉会)

山口県光市 室積沖田5番1号

月給235,000円~255,000円基本給(月額平均)170,000円〜190,000円 資格手当50,000円〜50,000円 調整手当15,000円〜15,000円 固定残業代なし *扶養手当 配偶者:10,000円 子 :10,000円×人数 *住宅手当:家賃の 50%(上限2万円) 昇給あり 1月あたり0円〜2,000円(前年度実績) 賞与あり 年2回 計2.50ヶ月分(前年度実績) *賃金は、経験等考慮し、相談に応じます。 *年2回特定処遇改善の一時金があります。

正職員
【山口県/光市】ニチイケアセンター光の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ニチイケアセンター光(株式会社ニチイ学館)

〒743-0047 山口県光市花園1-13-12

時給 1,043円〜1,372円

パート・アルバイト 試用期間あり 雇用期間の定めあり:入社から1年 ※入社1年経過後の年度初めより双方合意により無期雇用転換あり
【山口県/光市】ニチイケアセンター光の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ニチイケアセンター光(株式会社ニチイ学館)

〒743-0047 山口県光市花園1丁目13-12

時給 1,043円〜1,372円

パート・アルバイト 試用期間あり 雇用期間の定めあり:入社から1年 ※入社1年経過後の年度初めより双方合意により無期雇用転換あり
