社労士の求人
【12/9更新】ザ.クラシックメデカマンション大宮 の介護職・ヘルパーの正社員求人
ザ.クラシックメデカマンション大宮（株式会社 アジアメデカ元気事業団）
埼玉県さいたま市北区櫛引町2-448-1
月給 272,235 〜 301,235 円
の介護職・ヘルパーの正社員求人
【12/10更新】介護老人保健施設 みやびの里 の介護職・ヘルパーの正社員求人
介護老人保健施設 みやびの里（医療法人社団 誠恵会）
埼玉県さいたま市北区別所町920
月給 255,000 〜 315,700 円
の介護職・ヘルパーの正社員求人
介護付有料老人ホームみんなの家・土呂栄光荘の介護求人
介護付有料老人ホームみんなの家・土呂栄光荘（ALSOK介護株式会社）
埼玉県さいたま市北区土呂町1520-1
時給 1,200円〜
パート・アルバイト
介護老人保健施設ハートランド大宮の介護求人
介護老人保健施設ハートランド大宮（医療法人財団聖蹟会）
埼玉県さいたま市北区奈良町120-2
月収 198,500円〜 (手当含む)
正社員
介護老人保健施設みやびの里の介護求人
介護老人保健施設みやびの里（医療法人社団誠恵会）
埼玉県さいたま市北区別所町920
月収 190,000〜 241,700円 (手当含む)
正社員
介護老人保健施設ハートランド大宮の介護求人
介護老人保健施設ハートランド大宮（医療法人財団聖蹟会）
埼玉県さいたま市北区奈良町120-2
月収 265,500〜 304,000円 (手当含む)
正社員
介護老人保健施設ハートランド大宮の介護求人
介護老人保健施設ハートランド大宮（医療法人財団聖蹟会）
埼玉県さいたま市北区奈良町120-2
月収 250,500〜 271,000円 (手当含む)
正社員
介護老人保健施設ハートランド大宮の介護求人
介護老人保健施設ハートランド大宮（医療法人財団聖蹟会）
埼玉県さいたま市北区奈良町120-2
月収 264,000円〜 (手当含む)
正社員
介護老人保健施設みやびの里の介護求人
介護老人保健施設みやびの里（医療法人社団誠恵会）
埼玉県さいたま市北区別所町920
月収 190,000〜 241,700円 (手当含む)
正社員
介護老人保健施設ハートランド大宮の介護求人
介護老人保健施設ハートランド大宮（医療法人財団聖蹟会）
埼玉県さいたま市北区奈良町120-2
月収 233,000円〜 (手当含む)
正社員
《今羽駅より徒歩7分》週1日～／介護福祉士限定／夜勤専従／正社員登用制度あり／さいたま市北区の介護職募集！
ショートステイみんなの家・大宮吉野町（ＡＬＳＯＫ介護株式会社）
埼玉県さいたま市北区吉野町1-356-1
日給：28,900円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給）
パート
【さいたま市北区】ALSOK介護のケアスタッフ募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎＜介護福祉士限定＞
介護付有料老人ホーム すこや家・大宮日進（ＡＬＳＯＫ介護株式会社）
埼玉県さいたま市北区日進町1-198-4
時給：1,255円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給）
パート
介護老人保健施設ハートランド大宮の介護求人
介護老人保健施設ハートランド大宮（医療法人財団聖蹟会）
埼玉県さいたま市北区奈良町120-2
月収 260,500円〜 (手当含む)
正社員
【さいたま市北区】ALSOK介護の介護職（夜勤専任）募集！独自の教育システムでしっかりサポートいたします◎＜介護福祉士限定＞
グループホームみんなの家・大宮吉野町（ＡＬＳＯＫ介護株式会社）
埼玉県さいたま市北区吉野町1-356-1
日給：28,900円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給）
パート
医療法人財団聖蹟会 介護老人保健施設ハートランド大宮の求人/さいたま市北区/介護職員・介護福祉士/正社員/介護職員初任者研修
介護老人保健施設ハートランド大宮（医療法人財団聖蹟会）
〒331-0822埼玉県さいたま市北区奈良町120－2
月給(総額) 260,500円～314,000円 基本月給 162,500円～201,000円 各種手当: 【総額に含まれる手当】・資格手当：10,000～25,000円 ・処遇改善手当：18,000円 ・特別処遇改善手当：15,000円 ・夜勤手当：55,000円（11,000円×5回）【その他の手当】・皆勤手当：5,000円 ・稼働率手当：0円～10,000円 ・扶養手当：配偶者10,000円 / 第一子4,000円 / 第二子以降2,000円 備考 時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制
正社員
【大宮駅/バス7分】【資格なし・未経験者歓迎】【時給1,234円～1,381円】【週3日〜応相談】チームワークの良さが当施設の自慢です！
大宮明生苑（株式会社明昭）
埼玉県さいたま市北区櫛引町2−327
【時給】1,234円～1,381円 ※基本時給とは別途、各種処遇改善手当等がつきます。 (各種処遇改善手当等につきましては、入社3か月経過後、所定労働時間を上限に支給） 下記、各種処遇改善手当等を時給換算した【モデル時給】表記 ・基本給+処遇改善手当等含む、介護経験有の方 【介護福祉士モデル時給】 ・勤続1年目の方1,514円～ ・勤続3年目の方1,582円～ 【実務者研修モデル時給】 ・勤続1年目の方1,464円～ ・勤続3年目の方1,516円～ 【初任者研修モデル時給】 ・勤続1年目の方1,414円～ ・勤続3年目の方1,465円～ 【資格なし、経験有モデル時給】 ・勤続1年目の方1,239円～ ・勤続3年目の方1,267円～ 【資格なし、未経験モデル時給】 ・勤続1年目の方1,229円～ ・勤続3年目の方1,256円～ ※ベースアップ加算手当別途支給
パート
初任者研修以上／週1日～／夜勤専従／正社員登用制度あり／さいたま市北区の介護職募集◎有休消化率は全国平均以上です！
介護付有料老人ホーム すこや家・大宮日進（ＡＬＳＯＫ介護株式会社）
埼玉県さいたま市北区日進町1-198-4
日給 ・初任者研修/実務者研修28,380円/回 ・介護福祉士28,900円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給）
パート
＼週2日～勤務OK／【未経験OK】時給：1225円～／スタッフは9割女性／子育てサポート「くるみん」認定企業／グループで全国に700事業所を展開！ライフスタイルの変化にも柔軟に対応可能です◎
介護付有料老人ホーム ソラスト大宮（株式会社ソラスト）
埼玉県さいたま市北区宮原町1-46-1
時給：1,225円～
パート・アルバイト
初任者研修以上／週2日～／日勤のみ／正社員登用制度あり／さいたま市北区のケアスタッフ募集！
介護付有料老人ホーム みんなの家・大宮櫛引（ＡＬＳＯＫ介護株式会社）
埼玉県さいたま市北区櫛引町2-137-1
時給：1,225円～1,295円 ・初任者研修/実務者研修1,225円～ ・介護福祉士1,295円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給）
パート
【大宮駅/バス7分】【賞与 前年度実績：4ヶ月！】【未経験応募可】＜介護スタッフ×正社員＞誰かの為に頑張れる方・一緒に頑張っていただける方、ご応募、お待ち致しております！！
大宮明生苑（株式会社明昭）
埼玉県さいたま市北区櫛引町2−327
・ヘルパー２級、初任者研修月給255,190円～ モデル年収：3,634,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ・実務者研修月給256,190円～ モデル年収：3,646,000円～（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ・介護福祉士月給258,190円 モデル年収：3,670,000円方（2年目以降、賞与4ヵ月想定） ◇ベースアップ等支援加算手当別途支給（5,000円程度/月） ※基本給・調整手当・処遇改善加算手当・特定処遇改善加算手当・資格手当・住宅手当を含む ※各種処遇改善加算手当・ベースアップ等加算手当につきましては、 入社3ヵ月経過後、所定労働を上限に支給 ※その他、家族手当・精勤手当（条件による） ※交通費上限50,000円/月（規定あり） ※夜勤を4回/月勤務にて算定
正社員