生活相談員の求人
ニチイホーム 読売ランド前のケアマネジャー求人
ニチイホーム 読売ランド前（株式会社ニチイケアパレス）
神奈川県川崎市多摩区西生田4-12-9
月収 272,000円〜 (手当含む)
正社員
たまふれあい居宅介護支援事業所の生活相談員求人
たまふれあい居宅介護支援事業所（株式会社保健医療基盤）
神奈川県川崎市多摩区登戸1763ライフガーデン向ヶ丘2階
月収 220,000〜 280,000円 (手当含む)
正社員
特別養護老人ホーム生田広場の生活相談員求人
特別養護老人ホーム生田広場（社会福祉法人よつば会）
神奈川県川崎市多摩区西生田5-24-2
月収 188,000〜 336,700円 (手当含む)
正社員
チャオ！デイフィットソシアル倶楽部 の生活相談員の正社員求人
チャオ！デイフィットソシアル倶楽部（医療法人社団慶晃会）
神奈川県川崎市多摩区宿河原2-30-4ジーエス向ヶ丘1階
月給 220,000 円 〜
の生活相談員の正社員求人
ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム(川崎市多摩区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
〒214-0006 神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7
月給 275,000円〜319,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム(川崎市多摩区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
〒214-0006 神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7
月給 265,000円〜319,000円
正社員（試用期間3か月／同条件）
【川崎市多摩区／小田急線「生田駅」より徒歩6分】デイサービスセンターで介護スタッフ（正社員）の募集です！土日・年末年始定休★未経験・ブランク相談可♪
ベネッセデイサービスセンター生田（株式会社ベネッセスタイルケア）
神奈川県川崎市多摩区生田7-21-1グランダ生田内
月給：210,700円～ （月給内訳：基本給140,000円～、地域調整手当40,000円、処遇改善加算手当15,000円、処遇改善支援手当5,000円、24処遇改善手当5,000円、特定処遇改善加算手当2,500円、調整手当3,200円） 【年収例】2,808,400円 ※調整手当は2,026年3月勤務までの限定支給となります。基本給昇給や手当の追加支給などで月例固定給が変動する場合は、変動額に応じて調整手当が減額または不支給となります。 定期昇給、昇格による基本給アップあり（年1回） 賞与年2回（年間合計：基本給の2ヶ月分見込み※評価による） 《各種手当》 時間外勤務手当 通勤手当規定内支給 介護福祉士資格手当（月10,000円／資格手当支給の場合、特定処遇改善加算手当の支給はなし） 年末年始手当（勤務1回につき3,000円） 保育手当（未就学のお子様1人につき月10,000円／規定あり） 試用期間：3ヶ月（同条件）
正社員
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケア多摩の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-25-30
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
だんらんの家登戸(川崎市多摩区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
だんらんの家登戸（日本介護事業株式会社）
神奈川県川崎市多摩区登戸1196-2 クリスタルハイムⅡ 1階102号
月給 205,000円〜300,000円
正社員 試用期間3か月（同条件）
介護職員（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）川崎市多摩区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア多摩の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-25-30
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）川崎市多摩区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
【神奈川県／川崎市多摩区】ベネッセデイサービスセンター生田の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ベネッセデイサービスセンター生田（株式会社ベネッセスタイルケア）
〒214-0038神奈川県川崎市多摩区生田7-21-1 メディカルホームグランダ生田内
月給 207,500円〜
正社員（紹介） 【試用期間】 [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【就業場所(変更の範囲)】 自宅から1時間半圏内の事業所
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市多摩区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア多摩の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-25-30
▼月給／保有資格別 250,000円～294,000円（介護福祉士） 240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 350万円～414万円（介護福祉士） 334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
★最大３万円／月の家賃補助★介護職員（無資格・未経験OK）川崎市多摩区／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／少人数ケア
ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7
▼時給／保有資格別 時給1,300円～（介護福祉士） 時給1,260円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 時給1,250円～（初任者研修/ヘルパー2級） 時給1,240円～（無資格） ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
パート
《中野島駅より徒歩9分》介護福祉士限定／正社員登用制度あり／川崎市多摩区のケアスタッフ募集！
介護付有料老人ホーム みんなの家・川崎中野島（ＡＬＳＯＫ介護株式会社）
神奈川県川崎市多摩区中野島2-1-31
時給：1,375円～ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて）にまとめて支給されます ※早朝・夜間（8時前及び18時以降）は時給25％割増 ※ヘルプ手当（近隣の施設応援勤務手当）・年末年始手当あり ※残業代別途支給（1分単位で支給）
パート
家庭と仕事の両立で悩んではいませんか？セントケアでは理想のワークライフバランスを実現しているスタッフが大勢います！
セントケアホーム川崎多摩（セントケア神奈川株式会社）
神奈川県川崎市多摩区宿河原2-21-7
時給1,235円以上 研修中時給1,165円(研修期間14日習熟度により変動) 無資格時給1,235円以上 初任者研修時給1,285円以上 実務者研修時給1,315円以上 介護福祉士時給1,335円〜1,435円 ※別途夜勤手当あり ※土日祝日手当：＋50円/時給 給与詳細 [夜勤手当] ・深夜帯25％割増 ※22:00〜翌5:00の間 ・夜勤1回につき6,000円 収入例 〈週1回の夜勤勤務の場合〉 ※月4週とした場合の目安の金額です。 ・初任者研修 1日あたり28,486円→月収113,944円 ・介護福祉士 1日あたり29,358円→月収117,432円
アルバイト・パート
【川崎市多摩区】2026年3月OPEN！ホスピスホームの夜勤専従介護スタッフ募集／介護福祉士／開設前より勤務可／ホスピス未経験者も大歓迎／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／車通勤OK
ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区登戸211-2
時給1,520円～ ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ※給与の詳細は面接時にお話しします ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
パート
【川崎市多摩区】2026年3月OPEN！ホスピスホームの夜勤専従介護スタッフ募集／実務者研修以上／開設前より勤務可／ホスピス未経験者も大歓迎／賞与年2回／退職金制度／車通勤OK
ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区登戸211-2
▼月給／保有資格別 月給312,000円～356,000円（介護福祉士） 月給302,000円～346,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収424万円～488万円（介護福祉士） 年収408万円～472万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務33,314円～（介護福祉士） 1勤務32,059円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ・その他手当…37,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ※給与の詳細は面接時にお伝えします ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市多摩区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7
▼月給／保有資格別 250,000円～294,000円（介護福祉士） 240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 350万円～414万円（介護福祉士） 334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
★最大３万円／月の家賃補助★夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市多摩区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア菅仙谷グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7
▼月給／保有資格別 月給275,000円～319,000円（介護福祉士） 月給265,000円～309,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給259,000円～304,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収380万円～444万円（介護福祉士） 年収364万円～428万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収357万円～422万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務29,803円～（介護福祉士） 1勤務28,549円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務28,000円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員