環境の求人

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更新日:2026/1/2

介護付有料老人ホーム みんなの家・大宮櫛引(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区櫛引町2-137-1

給与

時給:1,145円~1,145円 ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/2

特別養護老人ホームみちみち大宮(社会福祉法人光彩会)

勤務地

〒331-0813 埼玉県さいたま市北区植竹町2丁目69番地7

給与

時給 1,130円〜1,370円

雇用形態

・パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めなし

...・身体介護(食事、排泄、入浴、衛生管理、環境整備、服薬管理等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 など 【施設概要】 ...
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更新日:2026/1/2

介護付有料老人ホーム みんなの家・土呂栄光荘(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区土呂町1520-1

給与

時給:1,145円~1,145円 ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/2

介護付有料老人ホーム みんなの家・大宮櫛引(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区櫛引町2-137-1

給与

時給:1,295円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/2

介護付有料老人ホーム すこや家・大宮日進(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区日進町1-198-4

給与

日給:28,900円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/2

介護付有料老人ホーム すこや家・大宮日進(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区日進町1-198-4

給与

時給:1,145円~1,145円 ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/2

特別養護老人ホームみちみち大宮(社会福祉法人光彩会)

勤務地

〒331-0813 埼玉県さいたま市北区植竹町2-69-7

給与

時給 1,130円〜1,370円

雇用形態

・パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めなし

...・身体介護(食事、排泄、入浴、衛生管理、環境整備、服薬管理等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 など 【施設概要】 ...
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更新日:2026/1/2

グループホームみんなの家・大宮吉野町(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区吉野町1-356-1

給与

日給:28,900円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/1

グループホームみんなの家・大宮吉野町(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区吉野町1-356-1

給与

時給:1,225円~1,255円 ・初任者研修/実務者研修1,225円~ ・介護福祉士1,255円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/1

ヒューマンライフケアさいたま今羽グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区今羽町125-1

給与

月給245,000円~294,000円 年収344万円~414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※...
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更新日:2026/1/1

ヒューマンライフケアさいたま今羽グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区今羽町125-1

給与

▼時給/保有資格別 時給1,270円~(介護福祉士) 時給1,230円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,220円~(初任者研修/ヘルパー2級) 時給1,210円~(無資格) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

雇用形態

パート

...▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※...
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更新日:2026/1/1

グループホームみんなの家・宮原(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区宮原町1-530

給与

日給:28,900円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/1

ヒューマンライフケアさいたま今羽グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区今羽町125-1

給与

▼月給/保有資格別 月給245,000円~294,000円(介護福祉士) 月給235,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ▼年収/保有資格別 年収344万円~414万円(介護福祉士) 年収328万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

...▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※...
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更新日:2026/1/1

デイサービス 南国の唄(株式会社大器晩成)

勤務地

埼玉県さいたま市北区宮原町1-459

給与

時給:1,141円〜1,300円 ◎昇給あり:1時間あたり50円(前年度実績)

雇用形態

パート・アルバイト

デイサービスでの介護業務を行っていただきます。 ・入浴介助、排泄介助 (リハビリパンツ・おむつの取りかえ等) ・昼食介助、リクリエーション介助 ...
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更新日:2026/1/1

グループホームみんなの家・宮原(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区宮原町1-530

給与

時給:1,225円~1,255円 ・初任者研修/実務者研修1,225円~ ・介護福祉士1,255円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/1

グループホームみんなの家・大宮吉野町(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区吉野町1-356-1

給与

日給 ・初任者研修/実務者研修28,380円/回 ・介護福祉士28,900円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2026/1/1

ヒューマンライフケアさいたま今羽グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区今羽町125-1

給与

▼月給/保有資格別 月給245,000円~294,000円(介護福祉士) 月給235,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給230,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ▼年収/保有資格別 年収344万円~414万円(介護福祉士) 年収328万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収322万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

...▼職場環境 ※1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) ※日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※...
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更新日:2025/12/31

SOMPOケア 宮原駅前 訪問介護(SOMPOケア株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区宮原町3丁目374番地そんぽの家S大宮建物内

給与

【介護福祉士】 月給:246,300円 年収例:340万円~ 【実務者研修】 月給:216,500円 年収例:300万円~ 【初任者研修】 月給:207,700円 年収例:290万円~ ※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) ◎賞与基本給2.08ヶ月分/年支給

雇用形態

正社員

お客様のご自宅に訪問して介護サービスを提供します。 ◆主なお仕事: 【身体介護】食事、入浴、排泄介助など 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理など お一人おひと...
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更新日:2025/12/31

介護付有料老人ホーム すこや家・大宮日進(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区日進町1-198-4

給与

時給:1,225円~1,255円 ・初任者研修/実務者研修1,225円~ ・介護福祉士1,255円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...
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更新日:2025/12/30

介護付有料老人ホーム すこや家・大宮日進(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県さいたま市北区日進町1-198-4

給与

日給 ・初任者研修/実務者研修28,380円/回 ・介護福祉士28,900円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

雇用形態

パート

...スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」...