早朝の求人 - 神奈川県 相模原市

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更新日:2025/11/1

相模原すみれ園社会福祉法人すみれ厚生会

勤務地

JR横浜線 古淵駅 バスで約9分  ⇒2番バス乗り場から「小田急相模原駅」行き乗車、バス停「大沼中央」下車 徒歩約2分小田急線 相模大野駅 バスで約13分  ⇒北口1番バス乗り場から「北里大学病院」行き乗車、バス停「大沼」下車 徒歩約3分 地図を見る

給与

時給1,235~1,450円

雇用形態

契約社員

...代を月割り支給通勤手当制度: あり処遇改善手当あり早朝・深夜手当あり
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更新日:2025/10/28

看護小規模多機能リベル 元橋本看護小規模多機能リベル 元橋本

給与

236296~277172円(想定年収:3,166,900円~ 給与内訳 基本給:175,860円~200,260円 資格手当:8,000~18,000円 ベースアップ加算:15,000円 協力手当:37,436円~43,912円(固定残業代25時間分) 超えた場合は1分単位で追加支給 ※介護職の平均残業時間は5時間程度です。 =================== 【別途支給手当詳細】 ■夜勤手当:5,600円/日 ※深夜早朝割増賃金は別途支給です。 ※夜勤なし相談可能 ※フルシフトの場合は月4~6回程度です ■オンコール電話当番手当:1,600円/回 月3回~5回程、ご担当いただきます。 ※出動になった場合は別途支給 ※オンコールの出動は年に1回あるかどうかです。 ■年末年始手当 年末年始の勤務には、感謝を込めて特別手当をご用意! 12月30日・1月2日・1月3日 日勤:3,000円/日 夜勤:6,000円/日 12月31日・1月1日 日勤:5,000円/日 夜勤:10,000円/日 試用期間:3か月(雇用条件変更なし) 賞与年2回)

雇用形態

正職員

...※深夜早朝割増賃金は別途支給です。 ※夜勤なし相談可能 ※フルシフトの場合は月4~6回程度です ■オンコール電話当番手当:1,600円/回 月3回~5回程、ご担...
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更新日:2025/10/28

看護小規模多機能リベル 元橋本看護小規模多機能リベル 元橋本

給与

【別途】 電話当番手当:1,600円/回(担当するかは応相談) ※オンコール出勤となった場合は別途手当を支給 夜勤手当 5,600円/回 ※深夜早朝割増賃金は別途支給 ※担当するしないは選べます!!  面接時にご相談ください!! ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) ※雇用期間:1年間(原則更新/更新条件あり)

雇用形態

パート

...※深夜早朝割増賃金は別途支給 ※担当するしないは選べます!!  面接時にご相談ください!! ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) ※雇用期間:1年間(原則更新/...
更新日:2025/10/24

晃友訪問介護ステーション晃友訪問介護ステーション

給与

身体介助60分:2,200円(身体介助訪問1.800円+介護職員処遇改善加算手当300円+特定処遇改善加算手当100円) 生活援助60分:1,600円(生活援助訪問1.200円+介護職員処遇改善加算手当300円+特定処遇改善加算手当100円) 身体介助30分、生活援助30分の計60分:1,900円(訪問900円+訪問600円+介護職員処遇改善加算手当300円+特定処遇改善加算手当100円) ※上記は、身体介助および生活援助の60分訪問時の収入例です。詳細は下記をご確認ください。 身体介助1800円/件※60分訪問の場合 (15分450円、30分900円、60分1800円、90分2700円) 生活援助1200円/件※60分訪問の場合 (30分600円、45分900円、60分1200円) 介護予防訪問介護(Ⅰ)(Ⅱ)(Ⅲ)いずれも1回につき 1,200円 介護職員処遇改善加算手当 1時間 300円 特定処遇改善加算手当 1時間 100円 ※夜間(18時~22時)早朝(6時~8時)は25%割増。深夜(22時~翌朝6時)は50%割増。 ※同行訪問は半額

雇用形態

パート

...※夜間(18時~22時)早朝(6時~8時)は25%割増。深夜(22時~翌朝6時)は50%割増。 ※同行訪問は半額
更新日:2025/10/24

フレアス看護小規模多機能上溝フレアス看護小規模多機能上溝

給与

236077~267905円(給与内訳 基本給:176,600円~193,510円 資格手当:8,000~18,000円 ベースアップ加算:15,000円 協力手当:36,477円~41,395円(固定残業代25時間分) 超えた場合は1分単位で追加支給 ※介護職の平均残業時間は5時間程度です。 =================== 【別途支給手当詳細】 ■夜勤手当:5,600円/日 ※深夜早朝割増賃金は別途支給です。 ※夜勤なし相談可能 ■オンコール電話当番手当:1,600円/日 ※出動になった場合は別途支給 ※出動は年に1回あるかどうかです!! 試用期間:3か月(雇用条件変更なし) 賞与年2回 合計月給1か月分)

雇用形態

正職員

...※深夜早朝割増賃金は別途支給です。 ※夜勤なし相談可能 ■オンコール電話当番手当:1,600円/日 ※出動になった場合は別途支給 ※出動は年に1回あるかどうかで...
更新日:2025/10/24

グリーンヒルズ訪問介護ステーショングリーンヒルズ訪問介護ステーション

給与

身体介助60分:2,200円(身体介助訪問1.800円+介護職員処遇改善加算手当300円+特定処遇改善加算手当100円) 生活援助60分:1,600円(生活援助訪問1.200円+介護職員処遇改善加算手当300円+特定処遇改善加算手当100円) 身体介助30分、生活援助30分の計60分:1,900円(訪問900円+訪問600円+介護職員処遇改善加算手当300円+特定処遇改善加算手当100円) ※上記は、身体介助および生活援助の60分訪問時の収入例です。詳細は下記をご確認ください。 身体介助1800円/件※60分訪問の場合 (15分450円、30分900円、60分1800円、90分2700円) 生活援助1200円/件※60分訪問の場合 (30分600円、45分900円、60分1200円) 介護予防訪問介護(Ⅰ)(Ⅱ)(Ⅲ)いずれも1回につき 1,200円 介護職員処遇改善加算手当 1時間 300円 特定処遇改善加算手当 1時間 100円 ※夜間(18時~22時)早朝(6時~8時)は25%割増。深夜(22時~翌朝6時)は50%割増。 ※同行訪問は半額

雇用形態

パート

...※夜間(18時~22時)早朝(6時~8時)は25%割増。深夜(22時~翌朝6時)は50%割増。 ※同行訪問は半額
更新日:2025/10/24

グリーンヒルズ訪問介護ステーショングリーンヒルズ訪問介護ステーション

給与

身体介助60分の場合⇒2,350円(身体介助訪問1.800円+介護職員処遇改善加算手当400円+特定処遇改善加算手当150円) 生活援助60分の場合⇒1,750円(生活援助訪問1.200円+介護職員処遇改善加算手当400円+特定処遇改善加算手当150円) 身体介助30分、生活援助30分の計60分の場合⇒2,050円(訪問900円+訪問600円+介護職員処遇改善加算手当400円+特定処遇改善加算手当150円) ※上記は、身体介助および生活援助の60分訪問時の収入例です。詳細は下記をご確認ください。 身体介助1800円/件※60分訪問の場合 (15分450円、30分900円、60分1800円、90分2700円) 生活援助1200円/件※60分訪問の場合 (30分600円、45分900円、60分1200円) 介護予防訪問介護(Ⅰ)(Ⅱ)(Ⅲ)いずれも1回1200円 介護職員処遇改善加算手当 1時間 400円 特定処遇改善加算手当 1時間 150円 ※夜間(18時~22時)早朝(6時~8時)は25%割増。深夜(22時~翌朝6時)は50%割増。 ※同行訪問は半額

雇用形態

パート

...※夜間(18時~22時)早朝(6時~8時)は25%割増。深夜(22時~翌朝6時)は50%割増。 ※同行訪問は半額
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス光が丘医療対応住宅 ケアホスピス光が丘

給与

7:00~9:00、18:00~21:00 介護福祉士 時給1700円 (土日祝100円UP) 実務者研修 時給1650円 (土日祝100円UP) 初任者研修 時給1600円 (土日祝100円UP) 無資格者 時給1500円 (土日祝100円UP) 9:00~18:00 介護福祉士 時給1500円 (土日祝100円UP) 実務者研修 時給1450円 (土日祝100円UP) 初任者研修 時給1400円 (土日祝100円UP) 無資格者 時給1300円 (土日祝100円UP) 実績手当 最大10,000円相当/月 ※介護職員等処遇改善加算により支給 ※施設稼働状況・勤務実績により算出 通勤手当 上限30,000円/月 ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換

雇用形態

パート

ご利用者様の生活における介護ケア全般 ・身体介護(食事・入浴・排泄介助、移乗介助など) ・生活援助(居室内・施設内外の環境整備、美化衛生など) ・ケアコール対応...
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス上溝医療対応住宅 ケアホスピス上溝

給与

7:00~9:00、18:00~21:00 介護福祉士 時給1700円 (土日祝100円UP) 実務者研修 時給1650円 (土日祝100円UP) 初任者研修 時給1600円 (土日祝100円UP) 無資格者 時給1500円 (土日祝100円UP) 9:00~18:00 介護福祉士 時給1500円 (土日祝100円UP) 実務者研修 時給1450円 (土日祝100円UP) 初任者研修 時給1400円 (土日祝100円UP) 無資格者 時給1300円 (土日祝100円UP) 実績手当 最大10,000円相当/月 ※介護職員等処遇改善加算により支給 ※施設稼働状況・勤務実績により算出 通勤手当 上限30,000円/月 ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換

雇用形態

パート

ご利用者様の生活における介護ケア全般 ・身体介護(食事・入浴・排泄介助、移乗介助など) ・生活援助(居室内・施設内外の環境整備、美化衛生など) ・ケアコール対応...
更新日:2025/10/24

ツクイ相模台ツクイ相模台

給与

【時給】1,403円~1,640円 土日祝日は時給100円アップ 身体介護手当:500円/時間 早朝夜間深夜手当(6:00~7:59/18:00~5:59):300円/時間 ※深夜割増は別途支給 残業手当(残業代全額支給) 資格手当 あり

雇用形態

パート

...早朝夜間深夜手当(6:00~7:59/18:00~5:59):300円/時間 ※深夜割増は別途支給 残業手当(残業代全額支給) 資格手当 あり
更新日:2025/10/24

晃友訪問介護ステーション晃友訪問介護ステーション

給与

身体介助60分の場合⇒2,350円(身体介助訪問1.800円+介護職員処遇改善加算手当400円+特定処遇改善加算手当150円) 生活援助60分の場合⇒1,750円(生活援助訪問1.200円+介護職員処遇改善加算手当400円+特定処遇改善加算手当150円) 身体介助30分、生活援助30分の計60分の場合⇒2,050円(訪問900円+訪問600円+介護職員処遇改善加算手当400円+特定処遇改善加算手当150円) ※上記は、身体介助および生活援助の60分訪問時の収入例です。詳細は下記をご確認ください。 身体介助1800円/件※60分訪問の場合 (15分450円、30分900円、60分1800円、90分2700円) 生活援助1200円/件※60分訪問の場合 (30分600円、45分900円、60分1200円) 介護予防訪問介護(Ⅰ)(Ⅱ)(Ⅲ)いずれも1回1200円 介護職員処遇改善加算手当 1時間 400円 特定処遇改善加算手当 1時間 150円 ※夜間(18時~22時)早朝(6時~8時)は25%割増。深夜(22時~翌朝6時)は50%割増。 ※同行訪問は半額

雇用形態

パート

...※夜間(18時~22時)早朝(6時~8時)は25%割増。深夜(22時~翌朝6時)は50%割増。 ※同行訪問は半額
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス光が丘医療対応住宅 ケアホスピス光が丘

給与

189957~345000円(・ケアアシスタント(無資格) 基本給:189,957円 ・介護福祉士/実務者研修/初任者研修 基本給:170,000円 資格手当: 介護福祉士 25,000円/月 実務者研修 23,000円/月 初任者研修 20,000円/月 【その他の手当】 ・早番(7:00~16:00)手当 4,000円/回 ・遅番(11:00~21:00)手当 4,000円/回 ・実績手当  最大10,000円相当/月  ※介護職員等処遇改善加算により支給  ※施設稼働状況・勤務実績により算出 【月収例】※早番・遅番 20回の場合 ○介護福祉士 275,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当25,000円+早遅手当4,000円×20回) ○実務者研修 273,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当23,000円+早遅手当4,000円×20回) ○初任者研修 270,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当20,000円+早遅手当4,000円×20回) 賞与年2回(6月・12月) ※勤務実績により支給額を決定いたします。 昇給あり ※昇格の場合 通勤手当 上限30,000円/月 【月収例】345,000円 ※各種手当込み ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)  契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)   更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

雇用形態

正職員

ご利用者様の生活における介護ケア全般 ・身体介護(食事・入浴・排泄介助、移乗介助など) ・生活援助(居室内・施設内外の環境整備、美化衛生など) ・ケアコール対応...
更新日:2025/10/24

介護サービスセンター かたくり相模台介護サービスセンター かたくり相模台

給与

【時給】 ・1,470円~ ※超過勤務が発生した場合、早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)

雇用形態

パート

...※超過勤務が発生した場合、早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単...
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス東大沼医療対応住宅 ケアホスピス東大沼

給与

189957~345000円(・ケアアシスタント(無資格) 基本給:189,957円 ・介護福祉士/実務者研修/初任者研修 基本給:170,000円 資格手当: 介護福祉士 25,000円/月 実務者研修 23,000円/月 初任者研修 20,000円/月 【その他の手当】 ・早番(7:00~16:00)手当 4,000円/回 ・遅番(11:00~21:00)手当 4,000円/回 ・実績手当  最大10,000円相当/月  ※介護職員等処遇改善加算により支給  ※施設稼働状況・勤務実績により算出 【月収例】※早番・遅番 20回の場合 ○介護福祉士 275,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当25,000円+早遅手当4,000円×20回) ○実務者研修 273,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当23,000円+早遅手当4,000円×20回) ○初任者研修 270,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当20,000円+早遅手当4,000円×20回) 賞与年2回(6月・12月) ※勤務実績により支給額を決定いたします。 昇給あり ※昇格の場合 通勤手当 上限30,000円/月 【月収例】345,000円 ※各種手当込み ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)  契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)   更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

雇用形態

正職員

ご利用者様の生活における介護ケア全般 ・身体介護(食事・入浴・排泄介助、移乗介助など) ・生活援助(居室内・施設内外の環境整備、美化衛生など) ・ケアコール対応...
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス東大沼医療対応住宅 ケアホスピス東大沼

給与

7:00~9:00、18:00~21:00 介護福祉士 時給1700円 (土日祝100円UP) 実務者研修 時給1650円 (土日祝100円UP) 初任者研修 時給1600円 (土日祝100円UP) 無資格者 時給1500円 (土日祝100円UP) 9:00~18:00 介護福祉士 時給1500円 (土日祝100円UP) 実務者研修 時給1450円 (土日祝100円UP) 初任者研修 時給1400円 (土日祝100円UP) 無資格者 時給1300円 (土日祝100円UP) 実績手当 最大10,000円相当/月 ※介護職員等処遇改善加算により支給 ※施設稼働状況・勤務実績により算出 通勤手当 上限30,000円/月 ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換

雇用形態

パート

ご利用者様の生活における介護ケア全般 ・身体介護(食事・入浴・排泄介助、移乗介助など) ・生活援助(居室内・施設内外の環境整備、美化衛生など) ・ケアコール対応...
更新日:2025/10/24

フレアス看護小規模多機能元橋本フレアス看護小規模多機能元橋本

給与

【月給】23万6,077円〜26万7,905円 《内訳》 基本給 17万6,600円〜19万3,510円 資格手当 8,000円〜1万8,000円 ベースアップ手当 1万5,000円 《その他手当》 ■夜勤手当:5,600円/回 ※深夜早朝割増賃金は別途支給です。 ■オンコール電話当番手当:1,600円/回 ※出動になった場合は別途支給 【昇給】あり 【賞与】年2回 計 1.00ヶ月分(前年度実績)

雇用形態

正職員

...※深夜早朝割増賃金は別途支給です。 ■オンコール電話当番手当:1,600円/回 ※出動になった場合は別途支給 【昇給】あり 【賞与】年2回 計 1....
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス上溝医療対応住宅 ケアホスピス上溝

給与

189957~345000円(・ケアアシスタント(無資格) 基本給:189,957円 ・介護福祉士/実務者研修/初任者研修 基本給:170,000円 資格手当: 介護福祉士 25,000円/月 実務者研修 23,000円/月 初任者研修 20,000円/月 【その他の手当】 ・早番(7:00~16:00)手当 4,000円/回 ・遅番(11:00~21:00)手当 4,000円/回 ・実績手当  最大10,000円相当/月  ※介護職員等処遇改善加算により支給  ※施設稼働状況・勤務実績により算出 【月収例】※早番・遅番 20回の場合 ○介護福祉士 275,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当25,000円+早遅手当4,000円×20回) ○実務者研修 273,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当23,000円+早遅手当4,000円×20回) ○初任者研修 270,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当20,000円+早遅手当4,000円×20回) 賞与年2回(6月・12月) ※勤務実績により支給額を決定いたします。 昇給あり ※昇格の場合 通勤手当 上限30,000円/月 【月収例】345,000円 ※各種手当込み ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)  契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)   更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

雇用形態

正職員

ご利用者様の生活における介護ケア全般 ・身体介護(食事・入浴・排泄介助、移乗介助など) ・生活援助(居室内・施設内外の環境整備、美化衛生など) ・ケアコール対応...
更新日:2025/10/24

リハビリホームボンセジュール相模大野株式会社ベネッセスタイルケア

勤務地

小田急小田原線「相模大野駅」下車、徒歩8分

給与

■介護福祉士■●早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)時給:1,530円~●日中帯(8:00~18:00)時給:1,430円~■初任者研修■●早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)時給:1,430円~●日中帯(8:00~18:00)時給:1,330円~※社内専門資格を取得した場合は手当支給(1資格につき、60円/時)

雇用形態

短時間非常勤(パート)

■介護福祉士■●早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)時給:1,530円~●日中帯(8:00~18:00)時給:1,430円~■初任者研修■●早...
更新日:2025/10/24

ボンセジュール小田急相模原株式会社ベネッセスタイルケア

勤務地

小田急小田原線「小田急相模原駅」下車、徒歩6分

給与

■介護職員初任者研修■▽日中帯(8:00~18:00)月~土時給:1,550円日・祝日時給:1,860円▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)月~土時給:2,325円日・祝日時給:2,790円■介護福祉士■▽日中帯(8:00~18:00)月~土時給:1,570円日・祝日時給:1,884円▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)月~土時給:2,355円日・祝日時給:2,826円※ケアマネ手当+30円アップ※研修、会議、同行訪問時も賃金支給※交通費支給なし

雇用形態

登録ヘルパー(パート)

...~土時給:1,550円日・祝日時給:1,860円▽早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)月~土時給:2,325円日・祝日時給:2,790円■介護...
更新日:2025/10/24

そんぽの家 城山SOMPOケア株式会社

勤務地

・JR横浜線「橋本」駅より、南口4バス乗り場「原宿5丁目」行きで(乗車時間約15分)「原宿5丁目」バス停下車後、徒歩約1分 ・車通勤【可】バイク通勤【応相談】自転車通勤【可】

給与

【介護福祉士】月給:271,300円年収例:370万円~【実務者研修】月給:250,500円年収例:340万円~【初任者研修・無資格】月給:244,700円年収例:335万円~※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)◎賞与基本給2.08ヶ月分/年支給

雇用形態

正社員

~主なお仕事~・食事介助・排泄の介助・入浴介助・夜間巡回、巡視・季節イベントの企画や運営・レクや趣味活動などの実施など<一日の流れ>・勤務例(早番)7:00~出...