施設管理 設備管理の求人

神奈川県川崎市高津区久末1510-10

月収220,000~300,000円 (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市多摩区生田7-21-1

月収245,000円~ (手当含む)介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,644,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：226,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,171,556円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

正社員

神奈川県川崎市川崎区浅田2-17-8

月収211,000~308,500円 (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市川崎区東田町6-2ミヤダイビル8F

月収200,000円~ (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市高津区千年844

月収270,000円~ (手当含む)介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,644,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：226,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,171,556円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

正社員

神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-21-1

年収4,000,000~5,500,000円

正社員

神奈川県川崎市多摩区登戸1763ライフガーデン向ヶ丘2階

月収270,500~348,500円 (手当含む)＜別途支給＞・残業代・インセンティブ：月間担当ケアプラン数に応じて支給

正社員

神奈川県川崎市宮前区南野川2-38-5

月収297,600円 (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市麻生区下麻生2-3-12

時給1,250円~早朝(6:00~9:00)、夕方(17:00~20:00)は10%割増し

パート・アルバイト

神奈川県川崎市麻生区はるひ野5-3-1

時給1,250円~＜別途支給＞・早朝・夕方割増－早朝（6：00～9：00）、夕方（17：00～20：00）は10％割増の賃金支給・時間外手当－所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給・通勤交通費－上限50,000円月末日〆　／　翌月25日支払

パート・アルバイト

神奈川県川崎市麻生区片平5-33-1

月収250,000円 (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市多摩区登戸1763ライフガーデン向ヶ丘2階

月収270,500~348,500円 (手当含む)＜別途支給＞・残業代・インセンティブ：月間担当ケアプラン数に応じて支給

正社員

神奈川県川崎市麻生区下麻生2-3-12

月収250,000円 (手当含む)・モデル月収：254,600円　※残業3時間分、住宅手当、家族手当（妻と子の場合）含む・月末日〆　／　翌月25日支払

正社員

神奈川県川崎市川崎区渡田向町19-4

月収270,000円~ (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市高津区下作延5-29-1

月収307,000円~ (手当含む)固定残業代や一律手当を含む

正社員

神奈川県川崎市宮前区菅生4-15-18

月収350,000~450,000円 (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市幸区塚越2-260-36

月収350,000~450,000円 (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-34-15

月収246,000円~ (手当含む)"②給与　------------------------介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：296,500円~（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】4,125,556円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：289,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】4,013,800円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：¥281,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,902,056円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：274,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,790,456円■介護職員初任者研修■月給：246,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,429,400円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）------------------------"

正社員

神奈川県川崎市多摩区管稲田堤1-17-15

月収330,000円~ (手当含む)固定残業代や一律手当を含む試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

正社員

神奈川県川崎市川崎区四谷上町21-10

月収230,000~300,000円 (手当含む)

正社員