整備士の求人
れんげ訪問看護・リハビリステーション の理学療法士の正社員求人
れんげ訪問看護・リハビリステーション(株式会社 Proviamo)

埼玉県さいたま市緑区東浦和4-6-2エスプリット東浦和402

月給 264,136 〜 360,552 円

の理学療法士の正社員求人
【12/10更新】介護付有料老人ホーム すこや家・東浦和 のケアマネジャーの正社員求人
介護付有料老人ホーム すこや家・東浦和(ALSOK介護 株式会社)

埼玉県さいたま市緑区大間木550-1

月給 261,000 〜 271,000 円

のケアマネジャーの正社員求人
介護老人保健施設エスポワールさいたまのケアマネジャー求人
介護老人保健施設エスポワールさいたま(医療法人社団明雄会)

埼玉県さいたま市緑区大字大門1548-7

月収 225,000〜 270,000円 (手当含む)

正社員
特別養護老人ホームリバティハウスの介護求人
特別養護老人ホームリバティハウス(社会福祉法人リバティ)

埼玉県さいたま市緑区松木3-29-5

月収 246,800〜 351,000円 (手当含む)

正社員
デイサービスラスベガス浦和美園の介護求人
デイサービスラスベガス浦和美園(日本シニアライフ株式会社)

埼玉県さいたま市緑区大門4444

月収 195,000円〜 (手当含む)

正社員
【週3日~4日勤務】【マイカー通勤可/無料駐車場あり】【経験者募集】資格取得支援やキャリアアップ制度あり◎特養でのリーダー経験がある方が対象です!
あすなろの郷 浦和(社会福祉法人あすなろ会)

埼玉県さいたま市緑区大字三室3029-3

【時給】1,175円 通勤手当あり(上限30,000円/月)

パート
特別養護老人ホームリバティハウスの介護求人
特別養護老人ホームリバティハウス(社会福祉法人リバティ)

埼玉県さいたま市緑区松木3-29-5

月収 222,700〜 322,700円 (手当含む)

正社員
【介護職×正社員】最大年収463万円!ホスピス型住宅内の訪問介護のお仕事です!<車/バイク/自転車通勤可>
ReHOPE 浦和美園(株式会社シーユーシー・ホスピス)

埼玉県さいたま市緑区

月給282,000円~326,500円 ■月給内訳 基本給:170,000円~204,500円 資格手当: 初任者・実務者15,000円 介護福祉士25,000円 処遇改善手当:65,000円 夜勤手当:8,000円/回(月4回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月) ■賞与:年2回(基本給2.80ヶ月※前年度実績) 別途、処遇改善一時金支給 <想定年収>賞与込み、夜勤月4回 初任者・実務者:年収395万円~446万円 介護福祉士:年収407万円~458万円

正社員
【東浦和駅5分】介護職員(実務者研修/ヘルパー1級以上の方)2026年4月OPEN! さいたま市緑区/開設前より勤務可/退職金制度/車通勤OK
ヒューマンライフケア東浦和グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

埼玉県さいたま市緑区大間木1533-1

▼月給/保有資格別 月給245,000円~294,000円(介護福祉士) 月給235,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ▼年収/保有資格別 年収344万円~414万円(介護福祉士) 年収328万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
介護スタッフ/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
さいたまケアコミュニティそよ風(株式会社SOYOKAZE)

埼玉県さいたま市緑区道祖土1丁目-7-39

【月給】265,920円~295,920円 ▼給与詳細 資格手当:0~10,000円 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:30,000円(5回分) ※6回目以降は1回6,000円支給 住宅手当:規定あり 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 特別報酬:平均18.9万円(最高額120万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

正社員
【東浦和駅5分】介護職員(介護福祉士をお持ちの方)2026年4月OPEN! さいたま市緑区/開設前より勤務可/退職金制度/体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現/車通勤OK
ヒューマンライフケア東浦和グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

埼玉県さいたま市緑区大間木1533-1

月給245,000円~294,000円 年収344万円~414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
【賞与支給実績3.5ヶ月分】【日勤のみ】【マイカー通勤可/駐車場無料】資格手当や処遇改善手当など充実!2014年にオープンしたユニット型特養です◎<経験者募集>
あすなろの郷 浦和(社会福祉法人あすなろ会)

埼玉県さいたま市緑区大字三室3029-3

【月給例】241,800円 基本給172,800円+諸手当69,000円 <諸手当内訳> 主任手当:10,000円 資格手当:15,000円(介護福祉士) 処遇改善手当:28,000円 特定処遇改善手当:9,000円 ベースアップ:7,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 時間外手当 通勤手当:上限30,000円/月

正社員
特別養護老人ホームリバティハウスの介護求人
特別養護老人ホームリバティハウス(社会福祉法人リバティ)

埼玉県さいたま市緑区松木3-29-5

月収 227,300〜 336,000円 (手当含む)

正社員
介護老人保健施設エスポワールさいたまの介護求人
介護老人保健施設エスポワールさいたま(医療法人社団明雄会)

埼玉県さいたま市緑区大字大門1548-7

月収 200,000円〜 (手当含む)

正社員
特別養護老人ホームリバティハウスの介護求人
特別養護老人ホームリバティハウス(社会福祉法人リバティ)

埼玉県さいたま市緑区松木3-29-5

月収 260,000円〜 (手当含む)

正社員
【東浦和駅5分】介護職員(無資格・未経験OK)2026年4月OPEN! さいたま市緑区/開設前より勤務可/車通勤OK/少人数ケア/昇給年1回
ヒューマンライフケア東浦和グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

埼玉県さいたま市緑区大間木1533-1

▼時給/保有資格別 時給1,270円~(介護福祉士) 時給1,230円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,220円~(初任者研修/ヘルパー2級) 時給1,210円~(無資格) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

パート
【東浦和駅5分】介護職員(無資格・未経験OK)2026年4月OPEN! さいたま市緑区/開設前より勤務可/退職金制度/車通勤OK
ヒューマンライフケア東浦和グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

埼玉県さいたま市緑区大間木1533-1

▼月給/保有資格別 月給245,000円~294,000円(介護福祉士) 月給235,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給230,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ▼年収/保有資格別 年収344万円~414万円(介護福祉士) 年収328万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収322万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員
\初任者研修以上の方対象/【住宅手当制度あり】【有休消化率83%】さいたま市緑区×介護スタッフ募集★ライフステージの変化にも対応◎
デイサービスセンター 遊・東浦和(ALSOK介護株式会社)

埼玉県さいたま市緑区大間木550-1

月給:220,600円~250,600円 給与内訳 ・基礎給120,600円 ・職務給45,000円(初任者・実務者)~65,000円(介護福祉士) ・勤労給30,000円 ・職務調整給6,000円 ・役割資格手当0~10,000円(介護福祉士) ・勤務地調整手当10,000円 ・ベースアップ加算9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※残業代別途支給(1分単位で支給) 資格手当10,000円(介護福祉士) 住宅手当10,000円/月(規定あり) 賞与(一時金)あり 昇給あり 交通費支給(規定あり)

正職員
【埼玉県/さいたま市緑区】最寄り駅から徒歩3分♪児童発達支援・放課後等デイで児童指導員募集<正社員>
情報なし

埼玉県 さいたま市緑区

年収343万円~ 月収24.5万円~

正社員(正職員)
【埼玉県/さいたま市緑区】日勤のみ♪児童発達支援・放課後等デイでの児童指導員<正社員>
情報なし

埼玉県 さいたま市緑区

年収343万円~ 月収24.5万円~

正社員(正職員)
