教室スタッフの求人
【未経験OK】月給269385円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
介護付有料老人ホーム グレースメイト松戸（株式会社ソラスト）
千葉県松戸市旭町1-193
月給：269,385円～290,470円 ＜給与補足＞ 夜勤5回分(51,385円～52,470円)含む。※夜勤1回あたり10,277円～10,494円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
アースサポート香取(香取市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
アースサポート香取（アースサポート株式会社）
千葉県香取市北2丁目8番地1
月給 268,900円〜287,900円
正社員（試用期間：2か月、条件変更なし）
ラヴィスタ八千代【千葉県／八千代市】の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ラヴィスタ八千代（株式会社ベストパートナー）
〒276-0040 千葉県八千代市緑が丘西8-9-3
月給 252,000円〜
正社員 雇用期間の定めなし 試用期間1ヶ月
【未経験OK】月給249605円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
小規模多機能型居宅介護 せらび千葉稲毛（株式会社ソラスト）
千葉県千葉市稲毛区宮野木町2125-7
月給：249,605円～ ＜給与補足＞ 夜勤5回分(36,605円)含む。※夜勤1回あたり7,321円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
【未経験OK】月給207800円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
住宅型有料老人ホーム ソラスト市川新田（株式会社ソラスト）
千葉県市川市新田3-5-17
月給：207,800円～232,800円
正社員
【未経験OK】月給267155円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
グループホーム ソラスト川間（株式会社ソラスト）
千葉県野田市中里1564-2
月給：267,155円～ ＜給与補足＞ 夜勤5回分(54,155円)含む。※夜勤1回あたり10,831円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
セントケアホーム 蘇我【千葉県／千葉市中央区】の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
セントケアホーム蘇我（セントケア千葉株式会社）
千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3
時給 1,150円〜1,750円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
【未経験OK】月給240790円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
グループホーム せらび千葉稲毛（株式会社ソラスト）
千葉県千葉市稲毛区宮野木町2125-7
月給：240,790円～251,350円 ＜給与補足＞ 夜勤5回分(52,790～53,350円)含む。※夜勤1回あたり10,558～10,670円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
【未経験OK】月給240790円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
グループホーム ソラスト川間（株式会社ソラスト）
千葉県野田市中里1564-2
月給：240,790円～251,350円 ＜給与補足＞ 夜勤5回分(52,790～53,350円)含む。※夜勤1回あたり10,558～10,670円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し！みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
そんぽの家Ｓ 柏高柳（ＳＯＭＰＯケア株式会社）
千葉県柏市高柳1478-1
【介護福祉士】 時給1,510円 ◎週20時間以上勤務の場合は時給1,560円 ＊早朝夜間（6:00～8:00、18:00～22:00）：時給1,888円～ ＊日曜祝日：時給1,810円～ 【実務者研修・初任者研修(ヘルパー1級・2級)】 時給1,430円 ◎週20時間以上勤務の場合は時給1,480円 ＊早朝夜間（6:00～8:00、18:00～22:00）：時給1,788円～ ＊日曜祝日：時給1,730円～ ◎身体介助、生活援助が同時給 ◎キャンセル手当：職務時給の60％支給
パート
【未経験OK】月給267155円～／年間休日123日／スタッフは女性が9割！子育てサポート・女性活躍推進認定企業／社員教育に力を入れております◎
グループホーム せらび小金原公園（株式会社ソラスト）
千葉県松戸市小金原4-38-6
月給：267,155円～ ＜給与補足＞ 夜勤5回分(54,155円)含む。※夜勤1回あたり10,831円(深夜割増+夜勤1手当)
正社員
住宅型有料老人ホームみやざく【千葉県／大網白里市】の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
住宅型有料老人ホームみやざく（タナカ環境開発株式会社）
〒299-3251 千葉県大網白里市大網1940番地
時給 1,250円
パート【試用期間3ヶ月】 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
住宅型有料老人ホームみやざく【千葉県／大網白里市】の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
住宅型有料老人ホームみやざく（タナカ環境開発株式会社）
〒299-3251 千葉県大網白里市大網1940番地
時給 1,150円〜1,250円
パート【試用期間3ヶ月】 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
アースサポート西船橋【千葉県／船橋市】の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アースサポート西船橋（アースサポート株式会社）
千葉県船橋市西船5丁目18番19号
月給 315,000円
1年毎更新有。最長3年間の雇用。 ※試用期間2か月（雇用条件変更なし） 契約更新は必要資格の取得状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断
アースサポート木更津【千葉県／木更津市】の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アースサポート木更津（アースサポート株式会社）
千葉県木更津市木更津2丁目2番41号
月給 315,000円
1年毎更新有。最長3年間の雇用。 ※試用期間2か月（雇用条件変更なし） 契約更新は必要資格の取得状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断
アースサポート浦安【千葉県／浦安市】の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アースサポート浦安（アースサポート株式会社）
千葉県浦安市堀江1丁目30番10
月給 315,000円
1年毎更新有。最長3年間の雇用。 ※試用期間2か月（雇用条件変更なし） 契約更新は必要資格の取得状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断
アースサポート山武【千葉県／山武市】の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アースサポート山武（アースサポート株式会社）
千葉県山武市津辺245番地3
月給 315,000円
1年毎更新有。最長3年間の雇用。 ※試用期間2か月（雇用条件変更なし） 契約更新は必要資格の取得状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断
アースサポート船橋高根【千葉県／船橋市】の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アースサポート船橋高根（アースサポート株式会社）
千葉県船橋市高根台1丁目12番13号
月給 315,000円
1年毎更新有。最長3年間の雇用。 ※試用期間2か月（雇用条件変更なし） 契約更新は必要資格の取得状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断
アースサポート佐倉【千葉県／佐倉市】の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アースサポート佐倉（アースサポート株式会社）
千葉県佐倉市表町3丁目12番地2
月給 315,000円
1年毎更新有。最長3年間の雇用。 ※試用期間2か月（雇用条件変更なし） 契約更新は必要資格の取得状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断
アースサポート松戸【千葉県／松戸市】の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アースサポート松戸（アースサポート株式会社）
千葉県松戸市松戸1764番地の1
月給 315,000円
1年毎更新有。最長3年間の雇用。 ※試用期間2か月（雇用条件変更なし） 契約更新は必要資格の取得状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断