接客の求人 - 京都府 京都市
スーパー・コート京・桂の介護求人
スーパー・コート京・桂(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市西京区桂朝日町123

月収 198,900円〜 (手当含む)

正社員
スーパー・コート京・西京極の介護求人
スーパー・コート京・西京極(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市右京区西京極畔勝町55

月収 198,900円〜 (手当含む)

正社員
スーパー・コート京・桂の介護求人
スーパー・コート京・桂(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市西京区桂朝日町123

月収 198,900円〜 (手当含む)

契約社員
スーパー・コート京・桂の介護求人
スーパー・コート京・桂(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市西京区桂朝日町123

月収 198,900円〜 (手当含む)

正社員
スーパー・コート京・藤森の介護求人
スーパー・コート京・藤森(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市伏見区深草池の内町11-3

月収 198,900円〜 (手当含む)

正社員
スーパー・コート京・四条大宮の介護求人
スーパー・コート京・四条大宮(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市中京区壬生坊城町14-8

時給 1,134〜 1,204円

パート・アルバイト
スーパー・コート京・西京極の介護求人
スーパー・コート京・西京極(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市右京区西京極畔勝町55

月収 198,900円〜 (手当含む)

正社員
スーパー・コート京・四条大宮の介護求人
スーパー・コート京・四条大宮(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市中京区壬生坊城町14-8

月収 248,900円〜 (手当含む)

正社員
スーパー・コート京・四条大宮の介護求人
スーパー・コート京・四条大宮(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市中京区壬生坊城町14-8

日給 23,760〜 24,640円

パート・アルバイト
介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
京都桂ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

京都府京都市西京区御陵塚ノ越町24-1

【月給】258,904円~275,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:30,000円(5回分) ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
介護スタッフ/パート募集!【無資格・未経験歓迎!】「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
京都壬生ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

京都府京都市中京区壬生天池町24

【時給】1,322円~1,400円 ▼給与詳細 処遇改善手当:200円/時 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
夜勤専従介護スタッフ/パート募集!高齢者の夜間の安心を支えます。静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。
嵯峨野ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

京都府京都市右京区嵯峨釈迦堂藤之木町19-1

【時給】1,342円~1,420円 ▼給与詳細 処遇改善手当:220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤1回あたり27,472~28,720円(処遇改善手当含) ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
スーパー・コート京・四条大宮の介護求人
スーパー・コート京・四条大宮(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市中京区壬生坊城町14-8

時給 1,200〜 1,205円

パート・アルバイト
株式会社スーパー・コート スーパー・コート京・桂の求人/京都市西京区/介護職員・介護福祉士/正社員/介護職員初任者研修
スーパー・コート京・桂(株式会社スーパー・コート)

〒615-8027京都府京都市西京区桂朝日町123

月給(総額) 244,444円~252,444円 基本月給 160,000円~160,000円

正社員
介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
天神川ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

京都府京都市右京区西院西田町61

【月給】227,304円~244,320円 ▼給与詳細 処遇改善手当:34,320円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均33.8万円(最高額130万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
京都ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

京都府京都市西京区大枝東新林町2-13

【月給】227,304円~244,320円 ▼給与詳細 処遇改善手当:34,320円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均33.8万円(最高額130万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
スーパー・コート京・四条大宮の介護求人
スーパー・コート京・四条大宮(株式会社スーパー・コート)

京都府京都市中京区壬生坊城町14-8

月収 263,620円〜 (手当含む)

正社員
夜勤専従介護スタッフ/パート募集!高齢者の夜間の安心を支えます。静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。
京都桂ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

京都府京都市西京区御陵塚ノ越町24-1

【時給】1,420円~ ▼給与詳細 処遇改善手当:220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤1回あたり28,720円(処遇改善手当含) ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
夜勤専従介護スタッフ/パート募集!高齢者の夜間の安心を支えます。静かな時間だからこそ、丁寧なケアでお客様と深い関係が築けます。静かな環境で、じっくりと人に向き合いたい方にお勧めです。
京都ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

京都府京都市西京区大枝東新林町2-13

【時給】1,342円~1,420円 ▼給与詳細 処遇改善手当:220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤1回あたり27,472~28,720円(処遇改善手当含) ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
介護スタッフ/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
京都壬生ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

京都府京都市中京区壬生天池町24

【月給】258,904円~275,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:30,000円(5回分) ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
