掃除の求人
◎月給25.5万円以上◎【府中市白糸台・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
ケアリッツ武蔵野台(ケアリッツ武蔵野台)

255000~305000円(お持ちの資格で初任給が変わります! 初任者研修修了(ホームヘルパー2級)以上:25.5万円 実務者研修修了:26万円 介護福祉士保有:27万円 ・賞与年2回(4月、10月) ・昇給年1回(4月))

正職員
【三重県/松阪市】ヘルパーステーション西井の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヘルパーステーション西井(医療法人西井医院)

月給 231,800円〜290,400円

正社員(紹介)
ReHOPE御殿山北館の介護求人
ReHOPE御殿山北館(株式会社シーユーシー・ホスピス)

名称非公開

月収237,000円~ (手当含む)

正社員
ケア21枚方の介護求人
ケア21枚方(株式会社ケア21)

京阪本線 枚方市駅 徒歩2分 地図を見る

月収213,000円~ (手当含む)基本給:¥173,000~地域手当:¥10,000外勤手当:¥25,000資格手当(初任者研修/実務者研修):¥5,000(介護福祉士):¥25,000*外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず15時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給月収:¥213,000~賞与:¥410,000~年収:¥2,966,000~

正社員
◎未経験歓迎◎【渋谷区恵比寿・常勤ヘルパー(正社員)】月給25万円以上/完全週休2日制/夜勤なし/資格取得費無料
ケアリッツ恵比寿(ケアリッツ恵比寿)

250000~295000円(※未経験の方に限り、任意の入社前筆記試験に合格されると、月給が1万円UPします! 賞与年2回(4月、10月) 昇給年1回(4月))

正職員
◎月給25.5万円以上◎【東久留米市本町・常勤ヘルパー(正社員)】完全週休2日制/夜勤なし/キャリアパス充実
ケアリッツ東久留米(ケアリッツ東久留米)

255000~305000円(お持ちの資格で初任給が変わります! 初任者研修修了(ホームヘルパー2級)以上:25.5万円 実務者研修修了:26万円 介護福祉士保有:27万円 ・賞与年2回(4月、10月) ・昇給年1回(4月))

正職員
☆〈玉出中〉身体介護2,020円~生活援助1,370円~/430551
さくらそう西成(さくらそう西成)

生活援助時給1,370円 身体介護時給2,020円 ※介護職員等処遇改善手当(320円/1h)含む <別途支給> 移動手当(100円/1サービス)・業務手当(60円/1サービス) 研修手当(1,250円/月) 感染症予防手当(200円/月) ◆基本時給UP◆ ★日曜手当 35%UP ★夜間割増(※1800~2200)25%UP ★早朝割増(※600~800)25%UP ※上記時間にサービス稼働が発生した場合のみ適用。手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用。 ★土祝勤務の方は別途200円(1h)支給 <月50時間以上勤務の場合> 資格手当(介護福祉士)5,000円 月間ボーナス500~6,000円

パート
【住吉区】≪介護職員≫訪問介護の介護職員募集★日勤のみでプライベート充実◎JR阪和線「杉本町駅」から徒歩3分と通勤も便利です♪
楽しみヘルパーステーション(楽しみヘルパーステーション)

【月給】160,000円~ ※経験、資格等に考慮し決定いたします

正職員
【さいたま市西区大字内野本郷】サ責手当大幅UP!! ★あなたの経験を活かせる職場!独自の教育システムでしっかりサポート ◎ALSOKの介護で働くサービス提供責任者(正社員)
居宅介護支援事業所 あさがお清河寺(居宅介護支援事業所 あさがお清河寺)

289600~294600円(給与内訳 ・基礎給 120,600円 ・職務給 65,000円 ・勤労給 30,000円 ・勤務地調整手当 30,000円 ・役割資格手当 35,000円(サ責25,000円+介護福祉士10,000円)~40,000円(訪問管理者30,000円+介護福祉士10,000円) ・ベースアップ加算 9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※残業代別途支給(1分単位で支給) 住宅手当10,000円/月(規定あり) 賞与(一時金)あり ※勤労給は賞与対象外 ・昇給あり ・交通費支給(規定あり) ※試用期間:6ヶ月(条件変更なし))

正職員
【奈良県/奈良市】スーパー・コートJR奈良駅前の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
スーパー・コートJR奈良駅前(株式会社スーパー・コート)

JR関西本線の奈良駅より徒歩4分; 近鉄奈良線近鉄奈良駅より徒歩10分

月給 208,900円〜

正社員(紹介)
未経験の方も歓迎★各種手当充実!マイカー通勤可◎定年一律65歳♪安心して働ける環境が整っています!!
グループホームあすか(グループホームあすか)

【月給】18万円~21万5,000円 《内訳》 基本給 15万円~18万円 処遇改善手当 2万5,000円 資格手当 5,000円~1万円 《その他手当》 夜勤手当 5,000円/回 会議手当 1,000円/回 【昇給】1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績) 【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)

正職員
☆複数エリア、サービス稼働できる方歓迎!近隣事業所も兼務の訪問介護ヘルパー!/1239089
おおきなき世田谷(おおきなき世田谷)

300350~None円(<別途支給> ◆成果手当 ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方300,350円~ 介護福祉士以外をお持ちの方290,350円~ (地域手当、業務手当、処遇改善手当、研修手当、感染症予防手当含む))

正職員
善幸苑守口の介護求人
善幸苑守口(株式会社メディカルシード)

京阪本線 西三荘駅 徒歩14分 地図を見る

月収204,000円~ (手当含む)試用期間中は月額:185500円~192000円(残業なし、夜勤なし)

正社員
デイサービス大久保の介護求人
デイサービス大久保(SOUシニアケア株式会社)

京成本線 京成大久保駅 徒歩11分 地図を見る

時給1,370~1,670円

パート・アルバイト
ヤックスヘルパーステーション横芝光の介護求人
ヤックスヘルパーステーション横芝光(株式会社ヤックスケアサービス)

名称非公開

月収160,000~220,000円 (手当含む)

正社員
正社員介護スタッフ募集!/髪色・ネイルカラー自由◎/レガート堺東山/5Cas
住所型有料老人ホーム レガート堺東山(住所型有料老人ホーム レガート堺東山)

265000~285000円(初任者研修(夜勤5回有):26.5万円 介護福祉士(夜勤5回有):28.5万円 夜勤手当:5000円/回 ✅賞与あり ✅昇給有り)

正職員
【駅チカ×月給23万円】★笑顔あふれる介護施設で成長とやりがいを実感!
ひなた八尾(ひなた八尾)

【月給】23万円 《内訳》 基本給:16万円 処遇改善加算手当:4万円 調整給手当:1万円 職能手当:1万円 職務手当:1万円 【その他手当】 皆勤手当:1万円 夜勤手当:5,000円(夜勤は月4回) 介護福祉士手当:1万円(介護福祉士をお持ちの方) 【昇給】あり 【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)

正職員
【訪問範囲はほぼ諏訪市内】年間休日121日*日曜休み*お盆や年始のお休みあり*最初は同行訪問からスタート!
かりんの里訪問介護事業所(かりんの里訪問介護事業所)

【月給】22万5,000円~23万1,500円 《内訳》 基本給:17万5,000円~18万1,000円 職種別手当:7,000円 ベースアップ手当:6,500円~7,000円 処遇改善手当:3万6,500円 【昇給】あり 【賞与】年2回 計 3.70ヶ月分(前年度実績)

正職員
☆直行直帰!Wワーク歓迎♪短時間や扶養内でもOK!/532128
訪問介護かえで旭サービスセンター(訪問介護かえで旭サービスセンター)

生活援助時給1,420円 身体介護時給2,220円 ※介護職員等処遇改善手当(320円/1h)含む <別途支給> 移動手当(100円/1サービス)・業務手当(60円/1サービス) 研修手当(1,250円/月) 感染症予防手当(200円/月) ◆基本時給UP◆ ★日曜手当 35%UP ★夜間割増(※1800~2200)25%UP ★早朝割増(※600~800)25%UP ※上記時間にサービス稼働が発生した場合のみ適用。手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用。 ★土祝勤務の方は別途200円(1h)支給 <月50時間以上勤務の場合> 資格手当(介護福祉士):5,000円 月間ボーナス:500円~6,000円

パート
【兵庫県/明石市】在宅介護サービス明石の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
在宅介護サービス明石(生活協同組合コープこうべ)

時給 1,250円〜1,353円

試用期間 2~3か月 雇用期間 初年度のみ採用日から5/15まで 契約後、双方合意の上、初めてむかえる5月16日から期間の定めのない雇用契約になります。
