手書きの求人

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更新日:2026/1/6

伏見桃山総合病院(社会福祉法人浩照会)

勤務地

京都府京都市伏見区下油掛町895

給与

月収 157,000〜 173,000円 (手当含む)

雇用形態

正社員

病院事務部にて、運営に係る庶務関係全般を担当 していただきます。 (主な担当業務) ・各種申請、病院運営に係る書類の作成、データ入力等 変更の範囲 施設の定め...
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更新日:2026/1/5

スーパー・コート京・四条大宮(株式会社スーパー・コート)

勤務地

京都府京都市中京区壬生坊城町14-8

給与

月収 248,900円〜 (手当含む)

雇用形態

契約社員

有料老人ホームでご入居者の健康管理・薬の準備・確認・ 処置及びご家族・主治医との連携を図って頂きます また、報告書を作成して頂きます 研修期間 時給1,110円...
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更新日:2026/1/5

スーパー・コート京・四条大宮(株式会社スーパー・コート)

勤務地

京都府京都市中京区壬生坊城町14-8

給与

月収 198,900〜 213,620円 (手当含む)

雇用形態

契約社員

有料老人ホームでご入居者の健康管理・薬の準備・確認・ 処置及びご家族・主治医との連携を図って頂きます また、報告書を作成して頂きます 研修期間 時給1,110円...
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更新日:2026/1/5

洛和グループホーム久世(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市南区久世上久世町34-2

給与

月給:233,300円〜248,500円 ・介護福祉士の有資格者248,500円~ ・実務者研修修了者239,300円~ ・初任者研修修了者233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む ・交通費支給:上限50,000円/月 ・別途残業代支給(15分単位支給) ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ・経験加算(面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します) ・家族手当:0~3歳到達の最初の3月末まで…3,000円/月、3~18歳到達の最初の3月末まで…10,000円/月 ・住宅手当:5,000円/月(控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること) ・育児支援(保育手当):0~3歳到達の最初の3月末まで…25,000円/月 ・学童保育手当:5,000円/月(学童保育を利用している職員)

雇用形態

正社員

グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般をお願いします。 (起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など)
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更新日:2026/1/5

洛和ヘルパーステーション丸太町(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市中京区聚楽廻松下町1-9

給与

■月給:245,900円〜251,100円 介護福祉士の有資格者:251,100円~ 実務者研修の有資格者:245,900円~ ※介護職員処遇改善加算含む ※特定処遇改善加算含む ◆交通費支給(上限50,000円/月) ◆別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給:年1回(4月) ◆賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り └面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、 履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。

雇用形態

正社員

訪問介護事業での日勤介護職業務をお願いいたします。 ・訪問介護計画の作成 ・訪問介護員の指導 ・訪問介護員のスケジュール管理など
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更新日:2026/1/5

洛和グループホーム醍醐寺(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市伏見区醍醐伽藍町21-1

給与

月給:233,300円〜248,500円 ・介護福祉士の有資格者248,500円~ ・実務者研修修了者239,300円~ ・初任者研修修了者233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む ・交通費支給:上限50,000円/月※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) ・別途残業代支給(15分単位支給) ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ・経験加算(面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します) ・家族手当:0~3歳到達の最初の3月末まで…3,000円/月、3~18歳到達の最初の3月末まで…10,000円/月 ・住宅手当:5,000円/月(控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること) ・育児支援(保育手当):0~3歳到達の最初の3月末まで…25,000円/月 ・学童保育手当:5,000円/月(学童保育を利用している職員)

雇用形態

正社員

グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般をお願いします。 (起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など)
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更新日:2026/1/5

京都壬生ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

勤務地

京都府京都市中京区壬生天池町24

給与

【月給】258,904円~275,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:30,000円(5回分) ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円) ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

雇用形態

契約社員

お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの...
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更新日:2026/1/5

洛和グループホーム西院(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市右京区西院日照町103

給与

【月給】233,300円~248,500円 介護福祉士248,500円~ 実務者研修239,300円~ 初任者研修233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む *交通費支給(上限50,000円/月) ※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り ※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。

雇用形態

正社員

グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 *起床介助 *入浴介助 *排泄介助 *移動介助 *三食の調理など 利用者さまが、残された機能をで...
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更新日:2026/1/5

介護医療院 洛和ヴィラよつば(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市伏見区淀美豆町1133

給与

■月給:242,300円〜257,500円 1.介護福祉士の有資格者257,500円~ 2.実務者研修修了者248,300円~ 3.初任者研修修了者242,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当含む ◆交通費支給(上限50,000円/月) ※車通勤希望の方は駐車場代5,000円/月で通勤可能 ◆別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給:年1回(4月) ◆賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り └面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、 履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。

雇用形態

正社員

介護医療院に入居されている利用者様の日常生活を支援・介護業務、食事介助・入浴介助・排泄介助などの身体介助、日々の記録など
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更新日:2026/1/5

ニチイケアセンター北梅津(株式会社ニチイ学館)

勤務地

京都府京都市右京区梅津西浦町16ハイツライラック1階

給与

月給:219,430円~(正社員) ≪このほか、各種手当あり≫ *資格手当:実務者研修+10,000/月 介護福祉士+18,000/月 *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時:150円/時間 22時~翌6時:250円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上2,000円/月~以降、 在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP! 在籍8年以上の場合は,20,000円/月! 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月(社内規定あり) 月払い 通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)

雇用形態

正社員

サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理...
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更新日:2026/1/5

洛和ホームライフ四ノ宮(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市山科区四ノ宮岩久保町21-1

給与

【月給】242,300円~257,500円 介護福祉士257,500円~ 実務者研修248,300円~ 初任者研修242,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当10,000円/回(月4回)含む *交通費支給(上限50,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り ※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。

雇用形態

正社員

食事をはじめ、入浴、排泄など日常生活のお世話を施設の介護職員が提供するタイプの介護付き有料老人ホームです。 施設のケアマネージャーが入居者様の状況や要望に応じて...
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更新日:2026/1/5

洛和グループホーム醍醐春日野(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市伏見区醍醐東合場町9-12

給与

月給:233,300円〜248,500円 ・介護福祉士の有資格者248,500円~ ・実務者研修修了者239,300円~ ・初任者研修修了者233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む ・交通費支給:上限50,000円/月※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) ・別途残業代支給(15分単位支給) ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 ・経験加算(面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します) ・家族手当:0~3歳到達の最初の3月末まで…3,000円/月、3~18歳到達の最初の3月末まで…10,000円/月 ・住宅手当:5,000円/月(控除対象配偶者または扶養親族が有り、かつ世帯主であること) ・育児支援(保育手当):0~3歳到達の最初の3月末まで…25,000円/月 ・学童保育手当:5,000円/月(学童保育を利用している職員)

雇用形態

正社員

グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般をお願いします。 (起床介助・入浴介助・排せつ介助・移動介助・三食の調理など)
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更新日:2026/1/5

ニチイケアセンター醍醐新町(株式会社ニチイ学館)

勤務地

京都府京都市伏見区醍醐新町裏町26

給与

月給:219,430円~(正社員) *資格手当:介護福祉士+18,000/月 ≪このほか、各種手当あり≫ *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時:150円/時間 22時~翌6時:250円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上2,000円/月~以降、 在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP! 在籍8年以上の場合は、20,000円/月! 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、3,000円/月(社内規定あり) 月払い 通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)

雇用形態

正社員

サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理...
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更新日:2026/1/5

洛和グループホーム伏見竹田(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市伏見区竹田三ツ杭町59-3

給与

【月給】233,300円~248,500円 介護福祉士248,500円~ 実務者研修239,300円~ 初任者研修233,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む *交通費支給(上限50,000円/月) ※車通勤の方は駐車場補助手当(3,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) ◆昇給年1回(4月) ◆賞与年2回(6月・12月)※過去実績4.2ヶ月分 ◆経験加算有り ※面接時にこれまでのご経験等お伺いし、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額を決定。

雇用形態

正社員

グループホームに入居されている認知症の利用者さまの生活支援全般 *起床介助 *入浴介助 *排泄介助 *移動介助 *三食の調理など 利用者さまが、残された機能をで...
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更新日:2026/1/5

ニチイケアセンター右京(株式会社ニチイ学館)

勤務地

京都府京都市右京区西院平町5番地JO-INビル6階

給与

時給:身体介護1,521円~時給:生活支援1,231円~(アルバイト・パート) ≪このほか、各種手当あり≫ 回数手当:サービス1回ごとに190円/回を支給 土日祝日手当:100円/時間 資格手当:介護福祉士+40円/時間 時間帯別手当:6時~8時・18時~22時:300円/時間,22時~翌6時:400円/時間 勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 入社時15円/時間 在籍4年以上30円/時間 在籍7年以上40円/時間 在籍10年以上50円/時間 キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例:ステップ4クリアで+150円/時間 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,15円/時間(社内規定あり)

雇用形態

パート・アルバイト

サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理...
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更新日:2026/1/5

洛和小規模多機能サービス伏見竹田(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市伏見区竹田三ツ杭町59-3

給与

【月給】231,300円〜247,500円 介護福祉士247,500円~ 実務者研修238,300円~ 初任者研修232,300円~ 無資格者231,300円~ ※介護職員処遇改善加算、特定処遇改善加算を含む ※夜勤手当5,000円/回(月6回)含む *交通費支給(上限50,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) *昇給:年1回(4月) *賞与:年2回(6月、12月)※過去実績4.2ヶ月分 *経験加算有り(面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。)

雇用形態

正社員

通所、訪問、泊まりの3サービスを1つの事業所で提供する介護サービスです。 ◆通所 食事・入浴・排せつなどの日常生活上の支援や、健康チェック、機能訓練を行...
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更新日:2026/1/5

ジョイリハ京都下鴨(株式会社 ヤマウチ)

勤務地

京都府京都市左京区下鴨西本町46グランヒル下鴨1F

給与

■大卒月給:225,000円 ■専門・高卒月給:213,000円 資格手当 ・社会福祉士5,000円 ・精神保健福祉士5,000円 交通費支給(50,000円/月まで)※規定あり 時間外手当(全額支給) 休日勤務手当 深夜勤務手当 ◎昇給:年1回(6月) ◎賞与:年2回(6月、12月) 【初年度の想定年収】 330万円~370万円 【モデル年収】 年収330万円/23歳経験1年 年収380万円/25歳フロアリーダー職経験3年 年収450万円/28歳店舗管理者経

雇用形態

常勤

・介護予防運動の実施 ・誘導、見守り ・送迎 ・ケアマネジャーとの連携業務 ・ご利用者様の個別計画書作成及び評価 ・その他店舗運営業務等 ~1日の流れ~ ▽お迎...
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更新日:2026/1/5

洛和デイセンター西ノ京(洛和会ヘルスケアシステム)

勤務地

京都府京都市中京区西ノ京冷泉町140

給与

【時給】1,160円~1,330円 介護福祉士1,330円 実務者研修1,180円 初任者研修1,160円 ※介護職員処遇改善加算を含む *交通費支給(上限50,000円/月) *別途残業代支給(15分単位支給) *日・祝勤務手当150円/時(条件あり) *報奨金半期で980時間以上勤務者50,000円支給(おおむね5日/週勤務)

雇用形態

パート

デイサービスでの介護業務 *送迎・入浴・排泄・食事・レクリエーション・機能訓練等の介護業務全般 *通所介護計画書・事計画書等の作成業務
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更新日:2026/1/5

ニチイケアセンター鹿王院(株式会社ニチイ学館)

勤務地

京都府京都市右京区嵯峨折戸町24-8

給与

月給:210,430円~(正社員) ≪このほか、各種手当あり≫ *資格手当:実務者研修+10,000/月 介護福祉士+18,000/月 *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時:150円/時間 22時~翌6時:250円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上2,000円/月~以降、 在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP! 在籍8年以上の場合は,20,000円/月! 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき,3,000円/月(社内規定あり) 月払い 通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)

雇用形態

正社員

サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理...
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更新日:2026/1/5

ニチイケアセンター観月橋(株式会社ニチイ学館)

勤務地

京都府京都市伏見区豊後橋町74番地パレス桃山101

給与

月給:219,430円~(正社員) *資格手当:実務者研修+10,000/月 介護福祉士+18,000 このほか手当あり 在籍1年以上2,000円/月~以降、 在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP! 在籍8年以上の場合は、20,000円/月! 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、3,000円/月(社内規定あり) 月払い 通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)

雇用形態

正社員

サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援(調理...