成形の求人 - 大阪府 吹田市
ベルパージュ千里けやき通りの介護求人
ベルパージュ千里けやき通り(ALSOKジョイライフ株式会社)

大阪府吹田市古江台5-3-4

月収272,565~280,895円 (手当含む)【介護福祉士】 月給 272,565円~280,895円 想定年収 3,943,280円~4,063,240円【介護福祉士以外の介護資格】 月給 261,070円~262,125円 想定年収 3,800,340円~3,815,500円※月給はその他手当金・夜勤手当5回分含む※想定年収はその他手当金・夜勤手当5回分・賞与含む※給与は資格や介護経験年数などをもとに算出※残業代別途支給

正社員
ベルパージュ千里けやき通りのケアマネジャー求人
ベルパージュ千里けやき通り(ALSOKジョイライフ株式会社)

大阪府吹田市古江台5-3-4

月収244,000~250,300円 (手当含む)基本給:190,000円〜196,300円成果給手当:19,000円変形労働手当:5,000円特定業務手当:30,000円

正社員
パナソニックエイジフリーハウス吹田山田西(吹田市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス吹田山田西(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒565-0824 大阪府吹田市山田西3丁目58番2号

月給 282,020円〜331,400円

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)
ケアビレッジ千里・古江台の介護求人
ケアビレッジ千里・古江台(ALSOKジョイライフ株式会社)

大阪府吹田市古江台5-3-7

月収234,500円~ (手当含む)昇給あり 実績1,000円~2,000円/月

正社員
【吹田市/阪急線・大阪モノレール】生活相談員(ケアビレッジ千里・古江台)
情報なし

大阪府吹田市

正社員(正職員)
【介護スタッフ/正社員】未経験から介護を始めよう!万全の教育体制で着実にキャリアアップ【吹田市千里丘】
グッドタイム リビング 千里ひなたが丘(グッドタイムリビング株式会社)

大阪府吹田市 千里丘西15番20号

月給214,700円~270,700円※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給:164,000円~210,000円 ■職種手当:5,000円(処遇改善加算1,000円分含む) ■夜勤手当:26,000円(5回の場合) 1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算:12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算:7,200円 ※賃金改善期間:2023年7月~2024年6月 【介護職員特定処遇改善加算】 給与支給時に以下金額を加算して支給します。 ■処遇改善期間 2023年7月~2024年6月 [正社員] 月額12,500円 [パート・アルバイト] 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■資格手当 介護福祉士 10,000円 ・実際には所持資格、経験した役職、 雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。 ・試用期間:3ヶ月(条件変更なし)

正職員
テルウェル西日本株式会社 ケアポート大阪西吹田センターグループホームやすらぎの求人/吹田市/介護職員・介護福祉士/契約社員/介護福祉士
ケアポート大阪西吹田センターグループホームやすらぎ(テルウェル西日本株式会社)

〒564-0072大阪府吹田市出口町17-33

月給(総額) 220,000円~220,000円基本月給 184,500円~184,500円各種手当: 処遇改善手当2万5,000~2万7,000円、スキルアップ加算(処遇改善加算1)500~1,500円、資格手当(介護福祉士)5,000円、ベースアップ加算(介護福祉士)5,000円備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制時間外手当、深夜割増

契約社員
【大阪府/吹田市】関西電力グループが運営する介護付き有料老人ホームでの介護福祉士募集!
情報なし

大阪府吹田市

年収335万円~365万円程度(夜勤・諸手当込)月収23.0万円~程度(夜勤・諸手当込)

正社員(正職員)
【吹田市/阪急千里線】 関西電力グループが運営する介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー求人♪
ALSOKジョイライフ株式会社

大阪府吹田市古江台5丁目3番4号

年収353万円~369万円程度(諸手当込)月収22.8万円~23.8万円程度(諸手当込)

正社員(正職員)
【吹田市/阪急千里線】ALSOKグループが運営する介護付き有料老人ホームでの介護職募集!
ALSOKジョイライフ株式会社

大阪府吹田市古江台5丁目3番4号

年収380万円~406万円程度(夜勤・諸手当込)月収26.1万円~28.0万円程度(夜勤・諸手当込)

正社員(正職員)
【大阪府/吹田市】最寄り駅徒歩圏内◎残業少なめ★ケアプランセンターでのお仕事《居宅ケアマネ》
社会福祉法人恩賜財団済生会 吹田特別養護老人ホーム松風園

大阪府吹田市川園町1-1

月収20.1万円~25.8万円程度

正社員(正職員)
【吹田市/阪急千里線】関西電力グループが経営◎介護リーダー職の求人です。
ALSOKジョイライフ株式会社

大阪府吹田市古江台5丁目3番4号

年収422万円~介護リーダー(課長相当)モデル月収27.9万円~介護リーダー(課長相当)モデル

正社員(正職員)
パナソニック エイジフリーケアセンター吹田・訪問介護(吹田市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター吹田・訪問介護(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒565-0855 大阪府吹田市佐竹台2丁目5番13号ルワーブル南千里202号

時給 1,234円〜1,296円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
有料老人ホームの求人/吹田市/介護職員・介護福祉士/正社員/介護福祉士
情報なし

〒564-0052大阪府吹田市広芝町

月給(総額) 244,000円~266,500円基本月給 140,000円~162,500円各種手当: 地域調整給3万円、処遇改善関連手当1万2,000円、処遇改善支援手当9,000円、夜勤手当(5回分)2万5,000円、介護福祉士手当1万5,500円、特定加算介福手当1万2,500円備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制ケアマネ資格手当5,000円、社内専門資格手当(認知症)1万円 (再発防止)1万円 (介護技術)1万円、保育手当1万円/人 (規定あり)、有休取得促進手当、残業手当、年末年始手当、残業手当

正社員
パナソニック エイジフリーケアセンター青葉丘・デイサービス(吹田市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター青葉丘・デイサービス(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒565-0801 大阪府吹田市青葉丘北13番1号メロディーハイム吹田青葉丘1階

時給 1,123円〜1,296円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
パナソニック エイジフリーケアセンター吹田健都・定期巡回(吹田市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター吹田健都・定期巡回(パナソニックエイジフリー株式会社)

大阪府吹田市岸部新町3番33 patona吹田健都 内

時給 1,308円〜1,370円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
パナソニック エイジフリーケアセンター吹田・訪問入浴(吹田市)の介護職員・ヘルパー(契約社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター吹田・訪問入浴(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒565-0855 大阪府吹田市佐竹台2丁目5番13号ルワーブル南千里202号

月給 222,220円〜

契約社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新(会社が定める能力評価により判断)
パナソニック エイジフリーケアセンター吹田健都・定期巡回(吹田市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター吹田健都・定期巡回(パナソニックエイジフリー株式会社)

大阪府吹田市岸部新町3番33 patona吹田健都 内

時給 1,234円〜1,296円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
パナソニックエイジフリーハウス吹田山田西(吹田市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーハウス吹田山田西(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒565-0824 大阪府吹田市山田西3丁目58番2号

月給 241,280円〜263,510円

正社員(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし)
パナソニック エイジフリーケアセンター青葉丘・デイサービス(吹田市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
パナソニックエイジフリーケアセンター青葉丘・デイサービス(パナソニックエイジフリー株式会社)

〒565-0801 大阪府吹田市青葉丘北13番1号メロディーハイム吹田青葉丘1階

時給 1,123円〜1,296円

パート(試用期間3ヶ月/労働条件変更なし) 雇用期間:原則6ヶ月 ※契約更新あり(会社が定める能力評価により判断)
