役員運転手の求人 - 東京都 世田谷区
【無資格OK】訪問入浴／介護職／働きながら無料で資格取得！
セントケア世田谷 訪問入浴（セントケア東京株式会社）
東京都世田谷区三軒茶屋2丁目14-8ファッションビル第22F
時給1,440円〜1,940円 研修中時給1,230円(研修期間14日程度)
パート
セントケアDX明大前(世田谷区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケアDX明大前（セントケアＤＸ株式会社）
東京都世田谷区松原２丁目20-10 プラティーク明大前302号室
時給 1,440円〜2,090円
パート ・試用期間あり ・期間３カ月 ・条件変更なし ・雇用期間の定めあり（1年更新時に双方の同意により無期雇用へ切り替え）
【入社お祝い金最大20万円キャンペーン実施中！】世田谷区大原／資格支援制度あり／チームで支える訪問介護／【月給29万円～＋賞与】／介護の理想をあなたとカタチにしたい
ヒューマンライフケア代田橋の輪（ヒューマンライフケア株式会社）
東京都世田谷区大原2丁目17‐6ステーションプラザ代田橋201
▼月給／保有資格別 月給305,000円～350,000円（介護福祉士） 月給295,000円～320,000円（実務者研修（旧ヘルパー1級）） 月給290,000円～315,000円（初任者研修（旧ヘルパー2級）） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～179,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0～15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。 ・固定残業手当…61,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として別途1分単位で支給 ▼想定年収 入社2年目・・・年収360万円 入社3年目・・・年収390万円 頑張り次第で400万円以上も可能！
正社員
【入社お祝い金最大20万円キャンペーン実施中！】世田谷区南烏山／資格支援制度あり／チームで支える訪問介護／【月給29万円～＋賞与】／介護の理想をあなたとカタチにしたい
ヒューマンライフケア烏山の輪（ヒューマンライフケア株式会社）
東京都世田谷区南烏山5丁目36-9ピア烏山2階203号室
▼月給／保有資格別 月給305,000円～350,000円（介護福祉士） 月給295,000円～320,000円（実務者研修（旧ヘルパー1級）） 月給290,000円～315,000円（初任者研修（旧ヘルパー2級）） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～179,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0～15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。 ・固定残業手当…61,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として別途1分単位で支給 ▼想定年収 入社2年目・・・年収360万円 入社3年目・・・年収390万円 頑張り次第で400万円以上も可能！
正社員
【入社お祝い金最大20万円キャンペーン実施中！】世田谷区大原／資格支援制度あり／チームで支える訪問介護／【月給29.5万円～＋賞与】／介護の理想をあなたとカタチにしたい
ヒューマンライフケア代田橋の輪（ヒューマンライフケア株式会社）
東京都世田谷区大原2丁目17‐6ステーションプラザ代田橋201
▼月給／保有資格別 月給305,000円～350,000円（介護福祉士） 月給295,000円～320,000円（実務者研修（旧ヘルパー1級）） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～179,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000～15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。 ・固定残業手当…61,000円（30時間） ※固定残業時間を超過する場合には超過勤務手当として別途1分単位で支給 ▼想定年収 入社2年目・・・年収370万円 入社3年目・・・年収400万円 頑張り次第で400万円以上も可能！
正社員
訪問看護ステーション ささえ 千歳烏山営業所 の言語聴覚士の正社員求人
訪問看護ステーションささえ千歳烏山営業所（株式会社ささえ）
東京都世田谷区南烏山6-6-7クワイエットプレイスB05
月給350,000〜500,000円
訪問看護ステーション ささえ 千歳烏山営業所 の理学療法士の正社員求人
訪問看護ステーションささえ千歳烏山営業所（株式会社ささえ）
東京都世田谷区南烏山6-6-7クワイエットプレイスB05
月給350,000〜500,000円
リアンレーヴ二子玉川 の介護職・ヘルパーの正社員求人
リアンレーヴ二子玉川（株式会社木下の介護）
東京都世田谷区玉川3-29-1
月給272,500円〜
アサヒサンクリーン株式会社 アサヒサンクリーン在宅介護センター三軒茶屋の求人/世田谷区/ホームヘルパー（訪問介護員）/正社員/資格不問
アサヒサンクリーン在宅介護センター三軒茶屋（アサヒサンクリーン株式会社）
〒154-0024東京都世田谷区三軒茶屋二丁目49-6フドウ三軒茶屋ハイツ101号室
月給(総額) 225,000円～267,000円基本月給 153,000円～153,000円各種手当: 【総額に含まれる手当】◆サービス手当：15,000円 ◆地域手当：21,000円 ◆交付金手当：36,000円（介護福祉士以外）、46,000円（介護福祉士） ◆資格手当：実務者研修5,000円、介護福祉士10,000円 ◆運転手当：21,000～22,000円（1,000円×21～22回/月換算 ※送迎対応しない場合は支給無【その他の手当】◆子ども手当：5,000円（18歳未満） ◆役職手当備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制
正社員
【東京都／世田谷区】日曜固定休み！無資格未経験OK★入浴介護スタッフ（運転なし）
アサヒサンクリーン株式会社
東京都世田谷区三軒茶屋２丁目４９－６フドウ三軒茶屋ハイツ１０１号室
月収22.5万円～24.5万円程度
正社員(正職員)
【東京都／世田谷区】日曜固定休み！無資格未経験OK★入浴介護スタッフ（運転なし）
アサヒサンクリーン株式会社
東京都世田谷区祖師谷２丁目４－９けやきロ－ド祖師谷１階６号室
月収22.5万円～24.5万円程度
正社員(正職員)
【東京都／世田谷区】日曜固定休み！無資格未経験OK★入浴介護スタッフ（運転あり）
アサヒサンクリーン株式会社
東京都世田谷区祖師谷２丁目４－９けやきロ－ド祖師谷１階６号室
月収22.5万円～24.5万円程度
正社員(正職員)
【東京都／世田谷区】年間休日123日◎《駅チカ》グループホームにおける介護のお仕事です♪＜正社員＞
社会福祉法人老後を幸せにする会
東京都世田谷区奥沢7丁目50－13
月収23.9万円～38.6万円程度
正社員(正職員)
【東京都／世田谷区】管理者経験不問！年間休日120日★デイサービスでの管理職候補
株式会社仁済
東京都世田谷区千歳台2-29-27ホワイトビル1階
月収31.6万円～34.8万円程度
正社員(正職員)
【東京都／世田谷区】日曜固定休み！無資格未経験OK★入浴介護スタッフ（運転あり）
アサヒサンクリーン株式会社
東京都世田谷区三軒茶屋２丁目４９－６フドウ三軒茶屋ハイツ１０１号室
月収22.5万円～24.5万円程度
正社員(正職員)
【東京都／世田谷区】大手法人グループが運営する有料老人ホームで生活相談員求人です
株式会社サンケイビルウェルケア
東京都世田谷区上用賀2丁目2-15
年収386万円～程度※介福、賞与、時間外15ｈ含む月収28.0万円～程度諸手当込
正社員(正職員)
【東京都世田谷区／京王線】日曜固定の完全週休二日制♪リハビリデイサービスにて生活相談員の募集です！
情報なし
東京都世田谷区
年収216万円～程度※月収×12ヶ月月収18.0万円～程度※諸手当別
正社員(正職員)
【東京都／世田谷区】駅チカ事業所にて、主任ケアマネとして新規開設求人です！
株式会社more
東京都世田谷区瀬田2-5-8
月収32.0万円～程度※諸手当込
正社員(正職員)
セントケア世田谷(世田谷区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
セントケア世田谷（セントケア東京株式会社）
東京都世田谷区三軒茶屋二丁目14-8号ファションビル第2-2階
月給 265,500円〜289,500円
正社員（試用期間3ヶ月／同条件） ※研修期間3ヶ月（同条件）
セントケア世田谷(世田谷区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア世田谷（セントケア東京株式会社）
東京都世田谷区三軒茶屋二丁目14-8号ファションビル第2-2階
時給 1,640円〜2,140円
パート【試用期間2週間】 ※研修期間：約2週間（最大1ヶ月） ※研修期間は習熟度によって異なります ※雇用期間の定めあり：入社日から1年間 ※1年後は双方合意の上、無期雇用に転換（67歳まで）