平日の求人 - 兵庫県
【12/18更新】神崎病院 の介護職・ヘルパーの正社員求人
神崎病院(神崎病院)

兵庫県尼崎市浜3-1-10

月給 226,000 〜 266,000 円

の介護職・ヘルパーの正社員求人
【12/12更新】有料老人ホーム さくらの家(豊岡市) の准看護師の正社員求人
有料老人ホーム さくらの家(株式会社 太陽ライフサポート)

兵庫県豊岡市弥栄町1-32

月給 266,200 〜 373,800 円

の准看護師の正社員求人
【12/22更新】適寿リハビリテーション病院 の看護師の正社員求人
適寿リハビリテーション病院(医療法人社団康人会)

兵庫県神戸市長田区花山町2-11-32

月給 215,000 〜 305,000 円

の看護師の正社員求人
【11/28更新】デイサービス木まち の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
デイサービス木まち(株式会社 こだち)

兵庫県姫路市城北新町1-5-33

時給 1,116 〜 1,310 円

の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
【11/27更新】適寿 訪問看護 ステーション の准看護師の正社員求人
適寿 訪問看護 ステーション(医療法人社団康人会)

兵庫県神戸市長田区花山町2-1123202

月給 235,000 〜 325,000 円

の准看護師の正社員求人
【12/5更新】ショートステイ 立花あまの里 の介護職・ヘルパーの正社員求人
ショートステイ 立花あまの里(社会福祉法人 虹の会)

兵庫県尼崎市水堂町1-10-37特別養護老人ホーム立花あまの里

月給 152,000 〜 181,600 円

の介護職・ヘルパーの正社員求人
訪問看護 ステーションスマイルライフ の看護師の正社員求人
訪問看護 ステーションスマイルライフ(株式会社 スマイルライフ)

兵庫県小野市片山町1475-1

月給 238,000 〜 288,000 円

の看護師の正社員求人
それいゆ訪問看護ステーション 甲陽園 の施設長・管理職の正社員求人
それいゆ訪問看護ステーション 甲陽園(社会福祉法人 博愛福祉会)

兵庫県西宮市上ケ原十番町2-45

月給 357,500 〜 412,500 円

の施設長・管理職の正社員求人
【12/3更新】訪問看護ステーション でいご加東 の看護師の契約社員求人
訪問看護ステーション でいご加東(株式会社 GET)

兵庫県加東市山国2014-79-104

月給 306,667 円

の看護師の契約社員求人
【12/10更新】株式会社 雅 訪問看護 ステーション雅 の看護師の正社員求人
株式会社 雅 訪問看護 ステーション雅(株式会社 雅)

兵庫県宝塚市泉町16-10

月給 302,000 〜 342,000 円

の看護師の正社員求人
【12/18更新】神崎病院 の准看護師の正社員求人(病棟)
神崎病院(神崎病院)

兵庫県尼崎市浜3-1-10

月給 260,000 円

の准看護師の正社員求人(病棟)
【12/18更新】神崎病院 の看護助手の正社員求人
神崎病院(神崎病院)

兵庫県尼崎市浜3-1-10

月給 226,000 〜 266,000 円

の看護助手の正社員求人
恵泉第2特別養護老人ホームの介護求人
恵泉第2特別養護老人ホーム(社会福祉法人明石恵泉福祉会)

兵庫県明石市大久保町大窪2813

月収 170,205〜 211,923円 (手当含む)

正社員
【12/12更新】在宅医療対応型高齢者施設 Olive の准看護師の正社員求人
在宅医療対応型高齢者施設 Olive(株式会社 太陽ライフサポート)

兵庫県豊岡市日撫333-4

月給 266,200 〜 373,800 円

の准看護師の正社員求人
【12/18更新】フェニックス 訪問看護 ステーション の薬剤師のパート・アルバイト求人
フェニックス 訪問看護 ステーション(医療法人社団 一功会)

兵庫県神戸市西区岩岡町岩岡917-13

時給 1,800 〜 2,800 円

の薬剤師のパート・アルバイト求人
★月給最大28万2,500円★あなたのスキルを給与に反映♪4種の社内資格制度で各1万円/月の手当有◎ベネッセスタイルケア
メディカル・リハビリホームグランダ岡本(株式会社ベネッセスタイルケア)

兵庫県神戸市東灘区岡本6-13-3

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:282,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:275,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:267,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:260,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給:237,500円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

正社員(常勤)
【阪急阪神「今津」駅より徒歩7分】8:40~17:05勤務の正職員募集 土日連休/日勤のみ/デイケア/賞与4.4ヶ月分支給(前年実績)
西宮協立デイケアセンターほほえみ(社会医療法人甲友会)

兵庫県西宮市津門呉羽町10-13

【介護福祉士】 月給211,900円~ 【トレーナー(介護スタッフ※介護福祉士以外の方)】 月給193,900円~ ※介護経験のある方は上記金額に加算あり ※交通費支給(上限5万円)、時間外手当別途支給 ※昇給:年1回(4月) ※賞与:年2回(前年実績:合計4.4ヶ月分支給) 【モデル給与】 年収340万円(介護福祉士、実務経験5年の場合) 年収300万円(トレーナー(介護スタッフ)実務経験3年の場合)

正社員
定年なし【時給1,794円~】<西宮駅徒歩約4分>駅近☆扶養内勤務可◆シフト相談可◆1日1時間~◆Wワーク可
ケア21 西宮(株式会社ケア21)

兵庫県西宮市戸田町5-25イズミビル2階

時給1,794円~2,090円 ※サービス1回あたりの能力加算140円を含む 他、手当あり ・土、日、祝は、100円/時間UP! ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。

パート
定年なし【時給1,794円~】<尼崎駅徒歩約5分>駅近☆扶養内勤務可◆シフト相談可◆1日1時間~◆Wワーク可
ケア21 尼崎(株式会社ケア21)

兵庫県尼崎市東難波町五丁目18-8ドミールカクタス尼崎2階

時給1,794円~2,090円 ※サービス1回あたりの能力加算140円を含む 他、手当あり ・土、日、祝は、100円/時間UP! ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。

パート
★月給最大28万2,500円★業界トップクラスの研修体制でホテルのような老人ホームで質の高いサービスが身につく◎ベネッセスタイルケア
グランダ御影山手(株式会社ベネッセスタイルケア)

兵庫県神戸市東灘区御影山手1-2-26

■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:282,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,944,956円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:275,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,833,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:267,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,721,600円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:260,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,609,856円 ■介護職員初任者研修 ・月給:237,500円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,319,756円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円/月の手当を支給

正社員(常勤)
