平日の求人
町屋デイサービス151Aの介護求人
町屋デイサービス151A(ウコウコヤオ株式会社)

東京都荒川区町屋8丁目18−13

月収 210,000〜 250,000円 (手当含む)

正社員
介護福祉士限定/週1日~/夜勤専従/正社員登用制度あり/荒川区の介護職募集◎有休消化率は全国平均以上です!
グループホームみんなの家・西尾久(ALSOK介護株式会社)

東京都荒川区西尾久3-15-1

日給:29,980円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり! ・月額1万円(勤続5年目までの介護職員には1万円を加算) (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

パート
1日3時間×週1日~/日勤のみ/正社員登用制度あり/荒川区の介護アシスタント募集◎有休消化率は全国平均以上です!
介護付有料老人ホーム すこや家・西尾久(ALSOK介護株式会社)

東京都荒川区西尾久3-15-1

時給:1,230円~1,230円 ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給)

パート
介護福祉士限定/週2日~/日勤のみ/正社員登用制度あり/荒川区のケアスタッフ募集◎有休消化率は全国平均以上です!
グループホームみんなの家・西尾久(ALSOK介護株式会社)

東京都荒川区西尾久3-15-1

時給:1,320円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり! ・月額1万円(勤続5年目までの介護職員には1万円を加算) (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

パート
定年ゼロ【時給1,775円~】<南千住駅徒歩約6分>扶養内勤務可|希望シフトに柔軟対応|1日1時間~|Wワーク可
ケア21 南千住(株式会社ケア21)

東京都荒川区南千住五丁目11-3坂上ロイヤルハイツ第2101号室

時給1,775円~2,318円 時給にはサービス1回あたりの以下能力加算を含む。 介護福祉士…140円/回実務者研修…90円/回初任者研修…40円/回 他、手当あり ・土祝は100円/時間、日曜は200円/時間UP! ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。

パート
初任者研修以上/週2日~/日勤のみ/正社員登用制度あり/荒川区のケアスタッフ募集◎有休消化率は全国平均以上です!
ショートステイみんなの家・西尾久(ALSOK介護株式会社)

東京都荒川区西尾久3-15-1

時給:1,310円~1,360円 ・初任者研修/実務者研修1,310円~ ・介護福祉士1,340円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり! ・月額1万円(勤続5年目までの介護職員には1万円を加算) (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

パート
介護福祉士限定/週2日~/日勤のみ/正社員登用制度あり/荒川区のケアスタッフ募集◎有休消化率は全国平均以上です!
ショートステイみんなの家・西尾久(ALSOK介護株式会社)

東京都荒川区西尾久3-15-1

時給:1,340円~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり! ・月額1万円(勤続5年目までの介護職員には1万円を加算) (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

パート
初任者研修以上/週1日~/夜勤専従/正社員登用制度あり/荒川区の介護職募集◎有休消化率は全国平均以上です!
グループホームみんなの家・西尾久(ALSOK介護株式会社)

東京都荒川区西尾久3-15-1

日給 ・初任者研修/実務者研修29,880円/回~ ・介護福祉士29,980円/回~ ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり! ・月額1万円(勤続5年目までの介護職員には1万円を加算) (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

パート
グループホーム 町屋あやめ【東京都/荒川区】の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
グループホーム町屋あやめ(株式会社ソラスト)

東京都荒川区町屋1-38-20

月給 267,155円〜277,715円

正社員 試用期間3ヶ月(労働条件変更なし) 雇用期間の定めなし
しもふり訪問看護ステーション の施設長・管理職の正社員求人(管理者候補)
しもふり訪問看護ステーション(株式会社ユニメコム)

東京都荒川区町屋1-20-10TK町屋ビル1階

月給416,000〜542,000円
【東京都/荒川区】年間休日120日以上★賞与4ヶ月実績あり!特別養護老人ホームにて介護職の募集です!
社会福祉法人聖風会

東京都荒川区南千住6-36-5

年収320万円~程度(諸手当込み)月収21.5万円~程度(諸手当込み)

正社員(正職員)
デイサービスセンターたから(荒川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
デイサービスセンターたから(株式会社ケアサービス)

東京都荒川区町屋6-4-1タカラビル1階

時給 1,170円〜1,300円

パート 試用期間3ヶ月(待遇の変更なし) 雇用期間6ヶ月 契約更新あり(契約期間満了時の業務量・業務成績・勤務態度・職務遂行能力・会社の経営状況により判断、更新上限なし)
デイサービスセンターたから(荒川区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
デイサービスセンターたから(株式会社ケアサービス)

東京都荒川区町屋6-4-1タカラビル1階

時給 1,170円〜1,300円

パート 試用期間3ヶ月(待遇の変更なし) 雇用期間6ヶ月 契約更新あり(契約期間満了時の業務量・業務成績・勤務態度・職務遂行能力・会社の経営状況により判断、更新上限なし)
エバーウォーク 町屋(荒川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
エバーウォーク町屋(株式会社エバーウォーク)

東京都荒川区荒川6-13-2小林ビル 1階

月給 210,000円〜323,000円

正社員【試用期間6ヶ月/労働条件変更なし】
年間休日120日☆残業少なめ☆育児休業取得実績あり☆定年65歳☆アクセス良好☆アットホームな小規模多機能でのお仕事です♪
東京ケアネットワーク(東京ケアネットワーク)

東京都荒川区西日暮里4-14-1

【年収】300万円~350万円 夜勤手当:4,500円/回 特別手当 職務手当

正職員
【東京都/荒川区】経験不問!資格不問!居宅介護での介護職員募集<正社員>
社会福祉法人エンゼル福祉会

東京都荒川区町屋5-10-9

年収312万円~377万円月収21.5万円~26.0万円

正社員(正職員)
≪南千住駅より徒歩7分≫【高額求人★土日祝休み★残業少なめ★福利厚生充実★】ケアマネさん募集!!
ケア21南千住(ケア21南千住)

東京都荒川区 南千住5丁目11-3坂上ロイヤル第2101

月給250,000円~385,000円※固定給:【月給】25万円~38万5,000円 ※時間外特別調整手当5万円含む *時間外労働の有無に関わらず、34時間分の固定残業代として支給。 *平均残業時間10時間 《下記事業所や個人による》 特定事業所加算手当 0円~2万円 ケアプラン件数手当 0円~10万円(35件相当) 【昇給】年1回 【勤続賞与】あり

正職員
