市原の求人 - 北海道 小樽市

更新日:2025/11/11

あっとほーむ朝里中央(医療法人北光会)

勤務地

北海道小樽市新光1丁目21-5

給与

時給 1,060円〜1,160円

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めあり:1年毎(原則更新) ※転勤の可能性:なし

◇介護職員としての業務全般◇
更新日:2025/11/11

あっとほーむ朝里中央(医療法人北光会)

勤務地

北海道小樽市新光1丁目21-5

給与

月給 191,600円

雇用形態

嘱託職員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めあり:1年毎の原則更新 ※転勤の可能性:なし

◇介護職員としての業務全般◇
更新日:2025/10/24

リハビリデイサービスたいむ小樽稲穂(合同会社ファインサポート)

勤務地

〒047-0032 北海道小樽市稲穂4-13-9

給与

時給 1,100円〜1,200円

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】 ※雇用期間の定め:あり(1年毎の原則更新) ※転勤の可能性:なし

◇介護職員としての業務全般◇
更新日:2025/10/24

SOMPOケア小樽入船(SOMPOケア株式会社)

勤務地

北海道小樽市入船2丁目10-13

給与

時給 1,430円〜

雇用形態

■雇用形態:パートタイム ■試用期間:無 ■雇用期間:定めあり(毎年3月末) ■契約更新の有無:原則更新(勤務実績、業務量などを勘案) ■更新の上限:無

ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのあ...
更新日:2025/10/24

ふれあいの里グループホーム小樽・稲穂(S&Nふれあいケアサービス株式会社)

勤務地

〒047-0032 北海道小樽市北海道小樽市稲穂1丁目1番1号

給与

時給 1,010円〜

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ・雇用期間の定めあり: 6ヶ月(原則更新) ※キャリアアップ支援あり:資格取得後60歳未満で双方の合意があれば正社員転換可能

【グループホームにおける入居者の生活全般のサポート】 ・認知症高齢者の方の食事、入浴、排泄の介助 ・居室の清掃、洗濯 ・日常生活のお手伝い ・レクリエーション業...
更新日:2025/10/23

ふれあいの里グループホーム小樽・朝里(S&Nふれあいケアサービス株式会社)

勤務地

〒047-0152 北海道小樽市新光1丁目2番20号

給与

時給 1,010円〜

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ・雇用期間の定めあり: 6ヶ月(原則更新) ※キャリアアップ支援あり:資格取得後60歳未満で双方の合意があれば正社員転換可能

【グループホームにおける入居者の生活全般のサポート】 ・認知症高齢者の方の食事、入浴、排泄の介助 ・居室の清掃、洗濯 ・日常生活のお手伝い ・レクリエーション業...
更新日:2025/10/23

あっとほーむ朝里(医療法人北光会)

勤務地

北海道小樽市新光1丁目13-23

給与

時給 1,060円〜1,160円

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めあり:1年毎(原則更新) ※転勤の可能性:なし

◇介護職員としての業務全般◇
更新日:2025/10/23

あっとほーむ新光(医療法人北光会)

勤務地

北海道小樽市新光1丁目22-13

給与

時給 1,060円〜1,160円

雇用形態

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めあり:1年毎(原則更新) ※転勤の可能性:なし

◇介護職員としての業務全般◇
更新日:2025/10/23

医療法人ひまわり会札樽病院(医療法人ひまわり会札樽病院)

勤務地

〒047-0261 北海道小樽市銭函3丁目298番地

給与

時給 1,600円

雇用形態

パート【試用期間なし】 ※雇用期間の定めあり:3ヶ月(原則更新) ※転勤の可能性なし

◎入浴介助員としての業務全般◎入院患者の入浴介助をお願いいたします
更新日:2025/10/23

あっとほーむ新光(医療法人北光会)

勤務地

北海道小樽市新光1丁目22-13

給与

月給 191,600円

雇用形態

嘱託職員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めあり:1年毎の原則更新 ※転勤の可能性:なし

◇介護職員としての業務全般◇
更新日:2025/10/23

あっとほーむ朝里(医療法人北光会)

勤務地

北海道小樽市新光1丁目13-23

給与

月給 191,600円

雇用形態

嘱託職員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※雇用期間の定めあり:1年毎の原則更新 ※転勤の可能性:なし

◇介護職員としての業務全般◇