富士見の求人

京阪本線「藤森」駅より徒歩８分 ※車・バイク・自転車通勤OK

▼時給／保有資格別時給1,200円～（介護福祉士）時給1,160円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）時給1,150円～（初任者研修/ヘルパー2級）※処遇改善手当（135円/時）含む▼1勤務／保有資格別（夜勤手当含む）1勤務24,200円～（介護福祉士）1勤務23,560円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）1勤務23,400円～（初任者研修/ヘルパー2級）▼その他手当（別途支給）・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP）・夜勤手当（5,000円/回）・時間外手当（1分単位）▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入。半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

パート

京都市営地下鉄烏丸線 北山駅から徒歩で3分

【月給】234,000円～339,000円・基本給180,000円～・資格手当10,000円（介護福祉士）・夜勤手当（4回分）24,000円・医療的ケア手当（喀痰吸引）：10,000円・皆勤手当（1ヵ月のシフト全日規定通り参加）：10,000円含む【年収】3,200,000円～4,500,000円＜別途支給＞・ベースアップ等支援加算手当：0.7万円/月（勤務月の2ヶ月後に支給）・賞与年2回：夏賞与基本給1ヶ月分、冬賞与基本給1ヵ月（前年度査定率実績）・処遇改善加算等一時金：700,000円

正社員

京阪バス「大石神社」停留所下車２分 ※バイク・自転車通勤OK

▼月給／保有資格別月給240,000円～289,000円（介護福祉士）月給230,000円～279,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）月給225,000円～274,000円（初任者研修/ヘルパー2級）▼年収／保有資格別年収338万円～408万円（介護福祉士）年収322万円～392万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）年収316万円～386万円（初任者研修/ヘルパー2級）※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼月給／手当内訳・基本給…150,000円～199,000円・地域手当…27,000円・資格手当…0円～15,000円・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給）・処遇改善手当…23,000円※時間外手当は別途支給（1分単位）▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。※最大10,000円/年の昇給可

正社員

比叡電鉄鞍馬線「岩倉駅」徒歩15分 市営地下鉄烏丸線「国際会館駅」よりバス「長源寺前」下車 徒歩1分 ※車・バイク・自転車通勤OK

▼月給／保有資格別月給248,000円～297,000円（介護福祉士）月給238,000円～287,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）月給233,000円～282,000円（初任者研修/ヘルパー2級）▼年収／保有資格別年収347万円～417万円（介護福祉士）年収331万円～401万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）年収325万円～395万円（初任者研修/ヘルパー2級）※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼月給／手当内訳・基本給…150,000円～199,000円・地域手当…27,000円・資格手当…0円～15,000円・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給）・処遇改善手当…23,000円・調整手当…8,000円※時間外手当は別途支給（1分単位）▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。※最大10,000円/年の昇給可

正社員

京阪本線「藤森」駅より徒歩８分 ※車・バイク・自転車通勤OK

▼月給／保有資格別月給240,000円～289,000円（介護福祉士）月給230,000円～279,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）月給225,000円～274,000円（初任者研修/ヘルパー2級）▼年収／保有資格別年収338万円～408万円（介護福祉士）年収322万円～392万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）年収316万円～386万円（初任者研修/ヘルパー2級）※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼月給／手当内訳・基本給…150,000円～199,000円・地域手当…27,000円・資格手当…0円～15,000円・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給）・処遇改善手当…23,000円※時間外手当は別途支給（1分単位）▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。※最大10,000円/年の昇給可

正社員

京阪本線「藤森」駅より徒歩８分 ※車・バイク・自転車通勤OK

▼時給／保有資格別時給1,200円～（介護福祉士）時給1,160円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）時給1,150円～（初任者研修/ヘルパー2級）※処遇改善手当（135円/時）含む▼その他手当（別途支給）・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP）・夜勤手当（5,000円/回）・時間外手当（1分単位）▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入。半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

パート

京阪本線「藤森」駅より徒歩８分 ※車・バイク・自転車通勤OK

▼月給／保有資格別月給265,000円～314,000円（介護福祉士）月給255,000円～304,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）月給250,000円～299,000円（初任者研修/ヘルパー2級）▼年収／保有資格別年収368万円～438万円（介護福祉士）年収352万円～422万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）年収346万円～416万円（初任者研修/ヘルパー2級）※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出）1勤務28,862円～（介護福祉士）1勤務27,607円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修）1勤務27,137円～（初任者研修/ヘルパー2級）▼月給／手当内訳・基本給…150,000円～199,000円・地域手当…27,000円・資格手当…0円～15,000円・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給）・処遇改善手当…23,000円※時間外手当は別途支給（1分単位）▼POINT当社では「明確な評価制度」を導入半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。※最大10,000円/年の昇給可

正社員

訪問介護

月給：219,430円～（正社員）＊資格手当：介護福祉士＋18,000/月≪このほか、各種手当あり≫＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：150円/時間22時～翌6時：250円/時間＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給在籍1年以上2,000円/月～以降、在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ！在籍8年以上の場合は、20,000円/月！子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき、3,000円/月（社内規定あり）月払い通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）

正社員

京阪宇治線三室戸駅 徒歩10分

夜勤１回あたり22,000円～＊時間帯別手当：法定深夜割増のほかに深夜手当+400円/時夜間早朝手当＋150円/時あり＊子ども手当子（１０才～１８才）1名につき+15円/時（社内規定あり）＊介護福祉士資格手当：+40円＊その他昇給制度も充実しています（勤続年数手当・キャリアアップ制度など）通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで）

パート・アルバイト

訪問介護

月給：210,430円～（正社員）≪このほか、各種手当あり≫＊資格手当：実務者研修＋10,000/月介護福祉士＋18,000/月＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：150円/時間22時～翌6時：250円/時間＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給在籍1年以上2,000円/月～以降、在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ！在籍8年以上の場合は,20,000円/月！子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき,3,000円/月（社内規定あり）月払い通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）♢キャリアパス・給与モデル（東京都勤務/正社員）・入社初年度～3年目一般職（初任者研修）想定月収：約24.8万円～25.2万円・入社3年～5年目一般職（実務者研修/介護福祉士）想定月収：約26.4万円～27.6万円以上・入社5年以上サービス提供責任者（実務者研修/介護福祉士）想定月収：約27.2万円〜28.2万円以上※上記は東京都居住支援特別手当を含む

正社員

南武線(川崎－立川)西府駅 徒歩8分

時給：1,226円～1,266円（アルバイト・パート）≪各種手当あり≫東京都居住支援特別手当：20,000円/月（入社6年目以降は10,000円/月）「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、週20時間または月80時間以上勤務出来る方が対象となります。＊資格手当：介護福祉士＋40円/時間＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時100円/時間＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給入社時15円/時間在籍4年以上30円/時間在籍7年以上40円/時間在籍10年以上50円/時間＊運転手当：送迎業務1回に対して100円/回支給＊キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給例：ステップ4クリアで＋150円/時間！＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき、15円/時間（社内規定あり）＊保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給5,000円/月（社内規定あり）※介護系資格を保有していない（無資格）の場合時給1,226円（対象外）時間帯別手当・キャリアアップ手当通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで）

パート・アルバイト

訪問介護

月給：219,430円～（正社員）＊資格手当：介護福祉士＋18,000/月実務者研修+10,000円≪このほか、各種手当あり≫22時～翌6時：250円/時間＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給在籍1年以上2,000円/月～以降、在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ！在籍8年以上の場合は、20,000円/月！子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき、3,000円/月（社内規定あり）月払い通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）

正社員

訪問介護

月給：219,430円～（正社員）≪このほか、各種手当あり≫＊資格手当：実務者研修＋10,000/月介護福祉士＋18,000/月＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：150円/時間22時～翌6時：250円/時間＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給在籍1年以上2,000円/月～以降、在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ！在籍8年以上の場合は、20,000円/月！子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき、3,000円/月（社内規定あり）月払い通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）

正社員

月給 222,000円〜

正社員 試用期間3ヶ月：条件変更なし

月給 222,000円〜

正社員 試用期間3ヶ月：条件変更なし

月給 222,000円〜

正社員 試用期間3ヶ月：条件変更なし

・叡山電車一乗寺駅より徒歩3分！

時給 1,061円〜1,234円

パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）

・叡山電車 岩倉駅より徒歩３分と駅チカ♪

時給 1,061円〜1,135円

パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）

・叡山電車 岩倉駅より徒歩３分と駅チカ♪

時給 1,061円〜1,135円

パート（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※契約更新あり（会社が定める能力評価により判断）

・叡山電車一乗寺駅より徒歩3分！

月給 214,810円〜

契約社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし） 雇用期間：原則6ヶ月 ※その後4・10月毎での最長6ヶ月更新（会社が定める能力評価により判断）