宿直夜勤の求人 - 神奈川県 相模原市

【別途】 電話当番手当:1,600円/回(担当するかは応相談) ※オンコール出勤となった場合は別途手当を支給 夜勤手当　5,600円/回 ※深夜早朝割増賃金は別途支給 ※担当するしないは選べます！！ 　面接時にご相談ください！！ ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※雇用期間：1年間（原則更新/更新条件あり）

パート

236296～277172円（想定年収：3,166,900円～ 給与内訳 基本給：175,860円～200,260円 資格手当：8,000～18,000円 ベースアップ加算：15,000円 協力手当：37,436円～43,912円（固定残業代25時間分） 超えた場合は1分単位で追加支給 ※介護職の平均残業時間は5時間程度です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【別途支給手当詳細】 ■夜勤手当：5,600円／日 ※深夜早朝割増賃金は別途支給です。 ※夜勤なし相談可能 ※フルシフトの場合は月4～6回程度です ■オンコール電話当番手当：1,600円／回 月3回～5回程、ご担当いただきます。 ※出動になった場合は別途支給 ※オンコールの出動は年に1回あるかどうかです。 ■年末年始手当 年末年始の勤務には、感謝を込めて特別手当をご用意！ 12月30日・1月2日・1月3日 日勤：3,000円/日　夜勤：6,000円/日 12月31日・1月1日 日勤：5,000円/日　夜勤：10,000円/日 試用期間：3か月（雇用条件変更なし） 賞与年2回）

正職員

〈実働給制〉 身体介護：時給2,050円 生活援助：時給1,500円 ※上記には処遇改善手当/時給+100円を含んでいます 〇その他手当 ベースアップ加算 週20時間未満/時給+30円 週20時間以上/時給+50円 介護福祉士資格手当（身体介護のみ） 時給+140円 土曜・日曜・祝日出勤 時給+100円 夜朝手当（6時～8時/18時～22時） 時給+200～+500円 移動手当（サービス間のみ支給） 15分につき300円 特定処遇改善加算 職種等規定により支給あり 試用期間3ヶ月（労働条件変更なし）

パート

〈実働給制〉 身体介護：時給2,050円 生活援助：時給1,500円 ※上記には処遇改善手当/時給+100円を含んでいます 〇その他手当 ベースアップ加算 週20時間未満/時給+30円 週20時間以上/時給+50円 介護福祉士資格手当（身体介護のみ） 時給+140円 土曜・日曜・祝日出勤 時給+100円 夜朝手当（6時～8時/18時～22時） 時給+200～+500円 移動手当（サービス間のみ支給） 15分につき300円 特定処遇改善加算 職種等規定により支給あり 試用期間3ヶ月（労働条件変更なし）

パート

〈実働給制〉 身体介護：時給2,050円 生活援助：時給1,500円 ※上記には処遇改善手当/時給+100円を含んでいます 〇その他手当 ベースアップ加算 週20時間未満/時給+30円 週20時間以上/時給+50円 介護福祉士資格手当（身体介護のみ） 時給+140円 土曜・日曜・祝日出勤 時給+100円 夜朝手当（6時～8時/18時～22時） 時給+200～+500円 移動手当（サービス間のみ支給） 15分につき300円 特定処遇改善加算 職種等規定により支給あり 試用期間3ヶ月（労働条件変更なし）

パート

時給：1,500円～2,050円〈実働給制〉身体介護：時給2,050円生活援助：時給1,500円※上記には処遇改善手当/時給+100円を含んでいます〇その他手当ベースアップ加算週20時間未満/時給+30円週20時間以上/時給+50円介護福祉士資格手当（身体介護のみ）時給+140円土曜・日曜・祝日出勤時給+100円夜朝手当（6時～8時/18時～22時）時給+200～+500円移動手当（サービス間のみ支給）15分につき300円特定処遇改善加算職種等規定により支給あり

パート

時給：1,500円～2,050円〈実働給制〉身体介護：時給2,050円生活援助：時給1,500円※上記には処遇改善手当/時給+100円を含んでいます〇その他手当ベースアップ加算週20時間未満/時給+30円週20時間以上/時給+50円介護福祉士資格手当（身体介護のみ）時給+140円土曜・日曜・祝日出勤時給+100円夜朝手当（6時～8時/18時～22時）時給+200～+500円移動手当（サービス間のみ支給）15分につき300円特定処遇改善加算職種等規定により支給あり

パート

時給：1,500円～2,050円〈実働給制〉身体介護：時給2,050円生活援助：時給1,500円※上記には処遇改善手当/時給+100円を含んでいます〇その他手当ベースアップ加算週20時間未満/時給+30円週20時間以上/時給+50円介護福祉士資格手当（身体介護のみ）時給+140円土曜・日曜・祝日出勤時給+100円夜朝手当（6時～8時/18時～22時）時給+200～+500円移動手当（サービス間のみ支給）15分につき300円特定処遇改善加算職種等規定により支給あり

パート

JR横浜線・相模線・京王相模原線『橋本駅』よりバス「相模原総合高校入口」下車、徒歩1分

■月給：223,200円～344,300円＜給与内訳＞・基本給：184,400円～305,500円・処遇改善手当：3,600円・ベースアップ手当：5,200円・夜勤手当：30,000円（6,000円×月5回）※上記は夜勤手当5回分込の給与例となります※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮し決定いたします＜別途支給手当＞・時間外手当・資格手当・役職手当・住宅手当（支給要件有）・扶養手当：子一人につき10,000円（支給要件有）・通勤手当：上限35,000円/月＜昇給・賞与＞昇給：年1回賞与：年2回（前年度実績3.5ヶ月）

正社員

JR横浜線・相模線・京王相模原線『橋本駅』よりバス「相模原総合高校入口」下車、徒歩1分

■月給：223,200円～344,300円＜給与内訳＞・基本給：184,400円～305,500円・処遇改善手当：3,600円・ベースアップ手当：5,200円・夜勤手当：30,000円（6,000円×月5回）※上記は夜勤手当5回分込の給与例となります※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮し決定いたします＜別途支給手当＞・時間外手当・資格手当・役職手当・住宅手当（支給要件有）・扶養手当：子一人につき10,000円（支給要件有）・通勤手当：上限35,000円/月＜昇給・賞与＞昇給：年1回賞与：年2回（前年度実績3.5ヶ月）

正社員

時給 1,301円〜1,681円

パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり（更新条件あり） ・初回：就業月の翌々月末まで ・2回目：3ヶ月間 ・3回目：直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり（期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断） 更新の上限なし ＊就業場所変更の範囲：会社の定める業務内容の範囲内 ＊業務変更の範囲：会社の定める就業場所の範囲内

時給 1,241円〜1,651円

パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり（更新条件あり） ・初回：就業月の翌々月末まで ・2回目：3ヶ月間 ・3回目：直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり（期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断） 更新の上限なし ＊就業場所変更の範囲：会社の定める業務内容の範囲内 ＊業務変更の範囲：会社の定める就業場所の範囲内

時給 1,226円〜1,636円

パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり（更新条件あり） ・初回：就業月の翌々月末まで ・2回目：3ヶ月間 ・3回目：直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり（期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断） 更新の上限なし ＊就業場所変更の範囲：会社の定める業務内容の範囲内 ＊業務変更の範囲：会社の定める就業場所の範囲内

月給 261,764円〜

正社員（試用期間：2ヶ月間　※住宅手当、子供手当は試用期間終了後より支給）

月給 238,264円〜

正社員（試用期間：2ヶ月間　※住宅手当、子供手当は試用期間終了後より支給）

月給 238,264円〜

正社員（試用期間：2ヶ月間　※住宅手当、子供手当は試用期間終了後より支給）

時給 1,241円〜1,651円

夜勤専従パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり（更新条件あり） ・初回：就業月の翌々月末まで ・2回目：3ヶ月間 ・3回目：直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり（期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断） 更新の上限なし ＊就業場所変更の範囲：会社の定める業務内容の範囲内 ＊業務変更の範囲：会社の定める就業場所の範囲内

時給 1,301円〜1,681円

夜勤専従パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり（更新条件あり） ・初回：就業月の翌々月末まで ・2回目：3ヶ月間 ・3回目：直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり（期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断） 更新の上限なし ＊就業場所変更の範囲：会社の定める業務内容の範囲内 ＊業務変更の範囲：会社の定める就業場所の範囲内

時給 1,226円〜1,636円

夜勤専従パート 試用期間1ヶ月/労働条件変更なし 雇用期間の定めあり（更新条件あり） ・初回：就業月の翌々月末まで ・2回目：3ヶ月間 ・3回目：直近10月31日まで ※以降は1年間契約 契約の更新あり（期間満了までの業務状況、勤務態度、評価、経営状況によって判断） 更新の上限なし ＊就業場所変更の範囲：会社の定める業務内容の範囲内 ＊業務変更の範囲：会社の定める就業場所の範囲内

月給 264,264円〜

正社員（試用期間：2ヶ月間　※住宅手当、子供手当は試用期間終了後より支給）