学校支援員の求人
ライブラリ白石はな壱号館の介護求人
ライブラリ白石はな壱号館（株式会社リビングプラットフォームケア）
北海道札幌市白石区北郷三条1丁目1-18
月収 170,000円〜 (手当含む)
契約社員
介護職員（無資格・未経験OK）札幌市東区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム２号館（ヒューマンライフケア株式会社）
北海道札幌市東区北23条東5−6−18
▼月給／保有資格別 月給225,000円～274,000円（介護福祉士） 月給215,000円～264,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給210,000円～259,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収320万円～390万円（介護福祉士） 年収304万円～374万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収298万円～368万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…12,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）札幌市東区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム２号館（ヒューマンライフケア株式会社）
北海道札幌市東区北23条東5−6−18
▼月給／保有資格別 月給250,000円～299,000円（介護福祉士） 月給240,000円～289,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給235,000円～284,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収350万円～420万円（介護福祉士） 年収334万円～404万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収328万円～398万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務27,450円～（介護福祉士） 1勤務26,196円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務25,725円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…12,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）札幌市東区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム２号館（ヒューマンライフケア株式会社）
北海道札幌市東区北23条東5−6−18
▼月給／保有資格別 月給250,000円～299,000円（介護福祉士） 月給240,000円～289,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給235,000円～284,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収350万円～420万円（介護福祉士） 年収334万円～404万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収328万円～398万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務27,450円～（介護福祉士） 1勤務26,196円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務25,725円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…12,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（無資格・未経験OK）札幌市東区／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／少人数ケア
ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム２号館（ヒューマンライフケア株式会社）
北海道札幌市東区北23条東5−6−18
▼時給／保有資格別 時給1,150円～（介護福祉士） 時給1,110円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 時給1,100円～（初任者研修/ヘルパー2級） 時給1,090円～（無資格） ※処遇改善手当（135円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。
パート
介護職員（無資格・未経験OK）札幌市東区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
北海道札幌市東区北23条東5−5−21
▼月給／保有資格別 月給225,000円～274,000円（介護福祉士） 月給215,000円～264,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給210,000円～259,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収320万円～390万円（介護福祉士） 年収304万円～374万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収298万円～368万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…12,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
【北海道／小樽市】 病棟にて常勤介護スタッフ募集です
医療法人社団青優会南小樽病院（医療法人社団青優会南小樽病院）
北海道小樽市潮見台1丁目5番3号
年収264万円～274万円程度（夜勤手当5回分込み） 月収18.3万円～19.0万円程度（夜勤手当5回分込み）
正社員(正職員)
札樽病院 の理学療法士の正社員求人
札樽病院（医療法人 ひまわり会札樽病院）
北海道小樽市銭函3-298
月給 209,700 〜 242,700 円
の理学療法士の正社員求人
札樽病院 の理学療法士のパート・アルバイト求人
札樽病院（医療法人 ひまわり会札樽病院）
北海道小樽市銭函3-298
時給 1,500 円
の理学療法士のパート・アルバイト求人
【12/10更新】札樽病院 の介護職・ヘルパーの正社員求人
札樽病院（医療法人 ひまわり会札樽病院）
北海道小樽市銭函3-298
月給 180,600 円
の介護職・ヘルパーの正社員求人
札樽病院 の作業療法士の正社員求人
札樽病院（医療法人 ひまわり会札樽病院）
北海道小樽市銭函3-298
月給 209,700 〜 242,700 円
の作業療法士の正社員求人
夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）札幌市東区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
北海道札幌市東区北23条東5−5−21
▼月給／保有資格別 月給250,000円～299,000円（介護福祉士） 月給240,000円～289,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給235,000円～284,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収350万円～420万円（介護福祉士） 年収334万円～404万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収328万円～398万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務27,450円～（介護福祉士） 1勤務26,196円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務25,725円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…12,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
札樽病院 の看護師の正社員求人
札樽病院（医療法人 ひまわり会札樽病院）
北海道小樽市銭函3-298
月給 202,600 〜 291,500 円
の看護師の正社員求人
ReHOPE札幌北【北海道／札幌市東区】の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ReHOPE札幌北（株式会社シーユーシー・ホスピス）
〒065-0032北海道札幌市東区北32条東1丁目6-10
月給 222,000円〜236,000円
正社員（紹介） 【試用期間】 [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【就業場所(変更の範囲)】 同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）札幌市東区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
北海道札幌市東区北23条東5−5−21
▼月給／保有資格別 月給250,000円～299,000円（介護福祉士） 月給240,000円～289,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給235,000円～284,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収350万円～420万円（介護福祉士） 年収334万円～404万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収328万円～398万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務27,450円～（介護福祉士） 1勤務26,196円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務25,725円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…12,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
夜勤専従介護スタッフ（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）札幌市東区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア大倉湯グループホーム２号館（ヒューマンライフケア株式会社）
北海道札幌市東区北23条東5−6−18
▼月給／保有資格別 月給250,000円～299,000円（介護福祉士） 月給240,000円～289,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給235,000円～284,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収350万円～420万円（介護福祉士） 年収334万円～404万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収328万円～398万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務27,450円～（介護福祉士） 1勤務26,196円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 1勤務25,725円～（初任者研修/ヘルパー2級） ▼月給／手当内訳 ・基本給…150,000円～199,000円 ・地域手当…12,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
ReHOPE札幌厚別【北海道／札幌市厚別区】の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ReHOPE札幌厚別（株式会社シーユーシー・ホスピス）
〒004-0064北海道札幌市厚別区厚別西4条2丁目12-21
月給 222,000円〜256,500円
正社員（紹介） 【試用期間】 [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【就業場所(変更の範囲)】 同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
ReHOPE札幌北【北海道／札幌市東区】の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ReHOPE札幌北（株式会社シーユーシー・ホスピス）
〒065-0032北海道札幌市東区北32条東1丁目6-10
月給 222,000円〜256,500円
正社員（紹介） 【試用期間】 [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【就業場所(変更の範囲)】 同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
ライブラリ元町【北海道／札幌市東区】の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ライブラリ元町（株式会社リビングプラットフォームケア）
〒065-0023 北海道札幌市東区北二十三条東17-1-10
日給 19,000円
パート【試用期間3ヶ月】 ※雇用期間の定めあり ※契約の更新：1年以内の期間で雇用・更新あり ※更新基準：勤務成績・態度により判断、上限回数なし 業務内容： （雇入れ直後）夜勤専従介護看護【パート】 （変更の範囲）当社の定める業務 就業場所： ライブラリ元町 雇用主：株式会社リビングプラットフォームケア
★月給27万円～＋賞与★介護福祉士 介護のお仕事★介護有資格者の訪問介護職員を大募集☆手当充実・昇格・昇格可能！
ホームケア土屋 白石（株式会社土屋）
北海道札幌市白石区
月給272,000円～357,000円＋賞与 ※令和７年度実績／業績により変動あり ※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ※試用期間は3か月／労働条件は本採用と同じ ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー：月給46万円～ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 └マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。
正社員