大学内での保健室求人の求人 - 神奈川県 川崎市高津区
【神奈川県/川崎市高津区】ヒューマンライフケアグループホーム高津の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケアグループホーム高津(ヒューマンライフケア株式会社)

〒213-0034 神奈川県川崎市高津区上作延3丁目10番10号

時給 1,300円〜

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)
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ヒューマンライフケアグループホーム高津(ヒューマンライフケア株式会社)

〒213-0034 神奈川県川崎市高津区上作延3丁目10番10号

時給 1,250円〜

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)
【神奈川県/川崎市高津区】ヒューマンライフケア宇奈根グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ヒューマンライフケア宇奈根グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

〒213-0031 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2

月給 259,000円〜319,000円

正社員(試用期間3か月/同条件)
【神奈川県/川崎市高津区】ヒューマンライフケア宇奈根の宿の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア宇奈根の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

〒213-0031 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2

時給 1,205円〜

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)
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ヒューマンライフケア宇奈根グループホーム(ヒューマンライフケア株式会社)

〒213-0031 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2

月給 265,000円〜319,000円

正社員(試用期間3か月/同条件)
【神奈川県/川崎市高津区】ヒューマンライフケア宇奈根の宿の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア宇奈根の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

〒213-0031 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2

時給 1,215円〜

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)
【神奈川県/川崎市高津区】ヒューマンライフケア宇奈根の宿の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ヒューマンライフケア宇奈根の宿(ヒューマンライフケア株式会社)

〒213-0031 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2

時給 1,255円〜

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)
ブランシエールケア溝の口(川崎市高津区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
ブランシエールケア溝の口(株式会社長谷工シニアウェルデザイン)

〒213-0033 神奈川県川崎市高津区下作延4-23-13

月給 246,864円〜299,064円

正社員(試用期間3ヶ月/同条件) 【1】業務内容の変更の範囲 雇入れ直後:介護スタッフ業務全般及び会社の指示する業務 変更の範囲:当社業務全般 【2】就業場所の変更の範囲 雇入れ直後:ブランシエールケア溝の口ケアデザイン及び会社の指示する就業場所 変更の範囲:本社及び当社運営する事業所で通勤可能な範囲
ブランシエールケア溝の口(川崎市高津区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
ブランシエールケア溝の口(株式会社長谷工シニアウェルデザイン)

〒213-0033 神奈川県川崎市高津区下作延4-23-13

時給 1,352円〜1,590円

雇用開始日から3ヶ月は試用期間として取り扱います。(同条件) 65歳以下の場合:期間の定めなし ※定年65歳 65歳超の場合:期間の定めあり ※最長1年毎の更新 契約の更新 有(契約期間満了時の業務量、勤務態度、能力等により判断)通算契約期間は5年とする。 【1】業務内容の変更の範囲 雇入れ直後:介護スタッフ業務全般及び会社の指示する業務 変更の範囲:当社業務全般 【2】就業場所の変更の範囲 就業場所の変更なし
【ケアスタッフ/正社員】賞与年3回/充実の福利厚生/全18室のグループホームでのお仕事です!! <フローレンスケアたかつ|常勤|介護職・ヘルパー>
フローレンスケアたかつ(工藤建設株式会社)

神奈川県川崎市高津区 久末1744-2

月給243,600円~256,600円介護職員初任者研修:243,600円~ 実務者研修:245,600円~ 介護福祉士:256,600円~ ※経験・能力を考慮致します ※夜勤手当(月平均5回、5,000円/1回) 処遇改善加算手当(35,000円)、 皆勤手当、資格手当含む ※残業時間に応じて別途残業手当支給(平均残業時間 6時間/月)

正職員
