大分の求人 - 神奈川県 相模原市南区

神奈川県相模原市南区栄町13-5

月収 275,000〜 345,000円 (手当含む)

正社員

神奈川県相模原市南区栄町13-5

月収 275,000〜 345,000円 (手当含む)

正社員

神奈川県相模原市南区古淵1-19-39

月収 307,000円〜 (手当含む)

パート・アルバイト

神奈川県相模原市南区下溝4303

資格・業務内容に応じてしっかり時給UP！ 【初任者研修（旧ヘルパー2級）】 ・時給：1,450円 【実務者研修（旧ヘルパー1級）】 ・時給：1,480円 【介護福祉士】 ・時給：1,500円 ※表示時給には、処遇改善加算等の手当も含まれています。 ✨手当充実！安心のサポート制度 ・土曜・祝日出勤：時給＋100円 ・年末年始手当：時給＋375円（12/29・12/30） ・通勤・移動手当：別途支給（規定あり） ・通信手当：別途支給（規定あり） さらに… 📍研修・会議で事業所へ来られた際、 公共交通機関の利用分は実費を全額支給！ スキルアップに安心して参加いただけます。 🏡事業所での待機時間も給与保証！ 訪問がキャンセルになった場合も、 →その時間分の時給を必ず保証いたします。 待機時間は、 ・帳票整理 ・訪問記録の入力 など、無理のない事務作業をお願いします。 💡「キャンセルで収入が減る…」という心配は一切なし。 安定して働ける環境を整えています！

パート

神奈川県相模原市南区南台三丁目15-23

月給27万800円～29万800円 ■基本給175,000円 ・ケア手当10,000円 ・時間外調整手当45,000円 （固定残業代25～28時間分として※超過分は別途支給） ・東日本施設手当3,000円 ・業態手当2,800円 ・地域手当30,000円 ・資格手当5,000円～25,000円(初任者研修・実務者研修・介護福祉士) ■別途支給 ・夜勤手当6,000円/回 ＜賞与＞ ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試験(筆記、技術)突破により、 経験年数に関わらず自分自身のランクをあげることができます！ ランクアップすれば、賞与(12月)年1回に反映されます！(最大25万)

正社員

神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目30-28

■介護職員初任者研修■ 月給：236,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,300,400円 ■介護福祉士（下記以外の方）■ 月給：264,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！ ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■ 月給：286,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,996,556円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■ 月給：279,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,884,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■ 月給：271,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,773,200円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給

正社員（常勤）

神奈川県相模原市南区相模台1-8-16-301

【月給】295,800円～310,240円 ▼給与詳細 処遇改善手当：34,320円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 昇給年1回（4月） 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均11.6万円（最高額90万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員

神奈川県相模原市南区相模台3-17-9

時給1,225円～1,477円 ★土日祝日は時給100円アップ！

パート

神奈川県相模原市南区上鶴間本町2-10-26

■介護職員初任者研修■ 月給：236,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,300,400円 ■介護福祉士（下記以外の方）■ 月給：264,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！ ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■ 月給：286,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,996,556円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■ 月給：279,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,884,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■ 月給：271,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,773,200円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給

正社員（常勤）

神奈川県相模原市南区相模台団地5-7

時給：1,315円～ 時給には以下の手当を含みます ・介護職員処遇改善加算+50円 ・ベースアップ加算+30～50円（稼働時間による） ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます ※残業代別途支給（1分単位で支給）

パート

神奈川県相模原市南区東大沼3-26-25-1

月給 300,000 円 〜

の理学療法士の正社員求人

神奈川県相模原市南区相模大野5-27-3

月給 300,000 円 〜

の作業療法士の正社員求人

神奈川県相模原市南区東大沼3-26-25-1

月給 300,000 円 〜

の作業療法士の正社員求人

神奈川県相模原市南区相模大野5-27-3

月給 300,000 円 〜

の理学療法士の正社員求人

神奈川県相模原市南区相模大野5-27-3

月給 310,000 円 〜

の看護師の正社員求人

神奈川県相模原市南区上鶴間本町2-10-26

■介護職員初任者研修■ 月給：236,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,300,400円 ■介護福祉士（下記以外の方）■ 月給：264,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！ ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■ 月給：286,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,996,556円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■ 月給：279,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,884,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■ 月給：271,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,773,200円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給

正社員（常勤）

神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目30-28

■介護職員初任者研修■ 月給：236,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,300,400円 ■介護福祉士（下記以外の方）■ 月給：264,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！ ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■ 月給：286,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,996,556円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■ 月給：279,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,884,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■ 月給：271,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,773,200円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給

正社員（常勤）

神奈川県相模原市南区南台三丁目15-23

時給1,232円～ ・夜勤手当別途支給6,000円/回

パート

神奈川県相模原市南区上鶴間本町1丁目30-28

■介護職員初任者研修■ 月給：236,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給） 【年収例】3,300,400円 ■介護福祉士（下記以外の方）■ 月給：264,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,661,456円介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！ ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■ 月給：286,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,996,556円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■ 月給：279,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,884,800円 ■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■ 月給：271,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給） 【年収例】3,773,200円 ※上記勤務年数に該当する条件※ 特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに4種類の専門資格を設け、資格取得者には1資格につき、10,000円／月の手当を支給

正社員（常勤）

神奈川県相模原市南区相模台3-17-9

時給1,317円～1,467円 ★土日祝日は時給100円アップ！

パート