夜間の求人

ＪＲ山陽本線(神戸－門司)

年収252万円～286万円（介護福祉士モデル、賞与3.2ヶ月分の場合）月収17.3万円～19.6万円（介護福祉士モデル、夜勤5回分含む）

正社員(正職員)

東山線 中納言駅

月給191,500円～279,000円※固定給：【月給】19万1,500円〜27万9,000円 《内訳》　 基本給　14万円〜19万1,000円 資格手当　1万円〜2万7,500円 処遇改善手当　2万8,500円〜3万2,500円 処遇改善支援手当　8,000円 調整手当　5,000円〜2万円 《その他手当》 夜勤手当　7,000円/回 役職手当　上限6万5,000円 出勤奨励手当　3,000円/日 【昇給】1月あたり750円〜1,000円（前年度実績）

契約社員

JR赤穂線 大多羅駅

月給172,000円～192,000円※固定給：【月給】17万2,000円～19万2,000円 ≪内訳≫ 基本給：14万7,000円～16万7,000円 業務手当：1万円 処遇改善手当：1万5,000円 ≪その他手当≫ 夜勤手当：6,000円/回 資格手当：～1万円 介護職員処遇改善手当 【昇給】有 【賞与】計2.50ヶ月分（前年度実績）

正職員

時給 1,080円〜1,250円

パート【試用期間3ヶ月】 ※試用期間中の労働条件変更なし ※雇用期間の定めあり：〜2026年3月31日 ※契約更新の可能性：あり（原則更新） ※転勤の可能性：なし

日給 20,200円〜21,600円

パート【試用期間3ヶ月/労働条件変動あり】 ※雇用期間の定めあり：～2026年3月31日（原則更新） ※転勤の可能性なし

JR岡山駅から車で15分　　両備バス 江崎下車　徒歩５分; JR岡山駅から車で15分

時給 1,120円

パート【試用期間14日間/労働条件変動あり】 ※試用期間中は日給25,820円 ※雇用期間の定めなし

東山線 中納言駅

月給150,000円～150,000円※固定給：【月給】 基本給　15万円 夜勤手当　5,000円/回 介護福祉士手当　2万円 早出手当　500円/回 遅出手当　900円/回 ◆賞与：年2回・計2.65ヶ月分（前年度実績）

正職員

東山線 東山駅

月給180,000円～195,000円※固定給：【月給】18万円～19万5,000円 《諸手当》 夜勤手当　4,000円/回 入社バースデー手当　1万円/年 【昇給】あり 【賞与】あり

正職員

JR山陽本線(姫路～岡山) 高島駅

時給1,140円～1,290円※固定給：【時給】1,140円～1,290円 夜勤手当　6,000円 《月額支給額の目安》 1,140円×14.5時間+夜勤6,000円＝2万2,530円 【昇給】1時間あたり10円～30円（前年度実績）

パート

東山線 門田屋敷駅

月給149,900円～201,900円※固定給：【月給】14万9,900円～20万1,900円 《内訳》 基本給：13万8,400円～18万8,400円 調整手当：5,500円～7,500円 介護職員手当：6,000円 通勤手当：実費支給（上限：5万円） 《その他手当》 夜勤手当、早出手当 住居手当（最高2万7,000円） 扶養手当 資格手当 1万円（介護福祉士） 【昇給】あり 【賞与】年2回（前年度実績：3.9ヶ月）

正職員

JR赤穂線 大多羅駅

月給170,500円～180,500円※固定給：【基本給】17万500円～18万500円 《諸手当》 住宅手当：2,000円～7,000円 特別手当：5,000円 夜勤手当：6,500円／回 資格手当（介護福祉士）：3,000円 勤続手当 介護職員処遇改善加算：別途支給有り 【賞与】年2回（計2.80ヶ月/前年度実績）

正職員

東山線 門田屋敷駅

月給156,000円～233,000円※固定給：【月給】15万6,000円～23万3,000円 《内訳》　 基本給　14万円～21万7,000円 処遇改善手当　1万6,000円 《その他手当》 夜勤手当　7,000円/回 皆勤手当　5,000円 資格手当　3,000円～5,000円 早出手当　500円/回 【昇給】あり 【賞与】年2回

正職員

東山線 東山駅

月給155,200円～155,200円※固定給：基本給 15万5,200円～ 早出手当　450円/回 遅出手当　500円/回 夜勤手当　7,500円/回 　　　　　+α（基本給による） 【昇給】あり 【賞与】あり：賞与年2回　3.70ヶ月

正職員

JR山陽本線(姫路～岡山) 東岡山駅

時給932円～1,200円※固定給：【時給】932円～1,200円

パート

JR山陽本線(岡山～三原) 岡山駅

月給156,000円～190,000円※固定給：【月給】15万6,000円～19万円 《諸手当》 業務資格手当：6,000円～1万円 精勤手当：1万円 早出手当：250円／回 日祝手当：1,000円／回 夜勤手当：6,000円／回 住宅手当 家族手当 保育手当 正月手当 特別処遇改善加算・処遇改善加算 【賞与】年2回（前年度実績：4.20ヶ月）

正職員

東山線 門田屋敷駅

月給182,000円～237,500円※固定給：【月給】18万2,000円～23万7,500円 《内訳》 基本給：13万5,000円～17万円 職能手当：5,000円～2万5,500円 勤務手当：1万円～ 処遇改善手当：5,000円～ 夜勤手当：2万7,000円（6回分） 《その他手当》 介護福祉士手当：1万円 【昇給】1月あたり1,500円～2,500円(前年度実績) 【賞与】年2回　計3.5ヶ月分

正職員

JR山陽本線(姫路～岡山) 高島駅

時給1,000円～1,200円※固定給：【時給】1,000円～1,200円 《その他手当》 処遇改善手当：5,000円～1万円／月

パート

清輝橋線 清輝橋駅

月給156,000円～233,000円※固定給：【月給】15万6,000円～23万3,000円 《内訳》 基本給　14万円～21万7,000円 処遇改善手当　1万6,000円 《その他手当》 夜勤手当　7,000円/回 皆勤手当　2,000円 資格手当　3,000円～5,000円 早出手当　500円/回 【昇給】あり 【賞与】年2回　計1.20ヶ月（前年度実績）

正職員

月給212,000円～介護福祉士　月給：235、000円～257、500円(経験年数により考慮）初任者研修　月給：212、000円～ 介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：257、500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3、622、600円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：250、000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3、511、000円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：242、500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3、399、256円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10、000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5、000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10、000円/月）

正職員

JR山陽本線(姫路～岡山) 東岡山駅

月給190,000円～220,000円※固定給：【月給】19万円～22万円 職務手当：～5,000円 資格手当：1万円 夜勤手当：6,600円／回 介護職員処遇改善手当（年2回）

正職員