外資系の求人

更新日:2025/10/24

ツクイ川越的場(デイサービス)株式会社ツクイ

給与

時給 1,127円〜1,499円

雇用形態

試用期間あり:3ヶ月~4ヶ月(同条件)

【デイサービスの介護職員】主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎・添乗業...
更新日:2025/10/1

仙波グループホームそよ風株式会社SOYOKAZE

勤務地

JR川越線・東武東上線「川越駅」より徒歩16分 西武新宿線「本川越駅」よりバス:「喜多院入口」下車、徒歩8分

給与

【月給】305,920円~345,920円▼給与詳細資格手当:5,000~10,000円処遇改善手当:35,920円夜勤手当:30,000円(5回分)住宅手当:規定あり精勤手当:8,000円調整手当:0~150,000円※経験による▼下記別途支給通勤手当年末年始手当:380円/時※12/300時~1/324時賞与年2回(6月・12月)昇給年1回(4月)特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円)※2025年6月支給実績※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

雇用形態

正社員

介護スタッフの指導・育成、イベント企画や運営など現場をまとめる役割を担います。身体介助、レクリエーション実施、書類入力(iPad使用)、送迎業務も行い、お客様と...
更新日:2025/4/1

アサヒサンクリーン在宅介護センター川越アサヒサンクリーン株式会社

勤務地

JR川越線「川越駅」徒歩6分

給与

時給1,280円~

雇用形態

非常勤・パート

■訪問入浴介助業務①お客様宅へ移動(他職員が運転する社用車に同乗)②機材の搬入と設置③入浴介助(お客様と様々な話題でコミュニケーションをとりながら入浴を行います...
更新日:2025/4/1

アサヒサンクリーン在宅介護センター川越アサヒサンクリーン株式会社

勤務地

JR川越線「川越駅」徒歩6分

給与

月収22.5万円~程度

雇用形態

正社員(正職員)

■訪問入浴介助業務①お客様宅へ移動(他職員が運転する社用車に同乗)②機材の搬入と設置③入浴介助(お客様と様々な話題でコミュニケーションをとりながら入浴を行います...
更新日:2025/4/1

アサヒサンクリーン在宅介護センター川越アサヒサンクリーン株式会社

勤務地

JR川越線「川越駅」徒歩6分

給与

時給1,280円~

雇用形態

非常勤・パート

■訪問入浴介助業務①社用車の運転(訪問入浴車:全てオートマ車)②機材の搬入と設置③入浴介助(お客様と様々な話題でコミュニケーションをとりながら入浴を行います)④...
更新日:2025/2/27

アサヒサンクリーン株式会社アサヒサンクリーン株式会社

勤務地

JR川越線「川越駅」徒歩7分

給与

月収23.0万円~程度

雇用形態

正社員(正職員)

■訪問入浴介助業務・入浴介助、機材の準備搬出・運転業務※介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームでお客様のご自宅に訪問し、安全に入浴できるサービスを提供しま...
更新日:2023/11/16

さいたま太助株式会社マナビィーヴェル

給与

月給176,000円~396,000円月給 176,000円 〜 396,740円 弊社の給料体系は年齢給をベースに社会経験・有資格・福祉経験等を考慮し算定しています下記は一部の例です。 給与例は正社員の役職なし ・18歳 基本給165,000円+処遇改善A・B+ベースアップ支援金 ・60歳 基本給330,941円+処遇改善A・B+ベースアップ支援金 処遇改善A     5,000円~10,200円  処遇改善B     5,000円~10,200円 ベースアップ支援 1,000円~15,000を毎月査定により支給 その他手当【資格手当・通勤手当実費】は対象者に付与 その他手当 介護職員初任者研修  3,000円 介護職員実務者研修  5,000円 介護福祉士     10,000円 上記手当は有資格者で資格に対して相応な社内行動がとれることが前提です基準に満たない場合は減算又は未手当になる可能性があります。 ♦サービス提供責任者♦ 10,000~60,000円 別途            (残業代別途支払います) 別途 通勤手当 公共交通機関実費支給・車通勤(キロ数に対して15円)  上限あり (20,000円/月) 賞与 前年実績年2回・4.5ヶ月分平均 150,000円~1,350,000円 例 中途入社34歳 介護経験なし 年間休日107日 初任者 ・基本給     234,316円 ・処遇改善A手当    6,178円 ・処遇改善B手当    6,178円 ・資格手当(初任者研修) 3,000円 2022年10月より+ ・ベースアップ支援金 基本9,000円(短時間正社員は労働比率に応じる) ・支給額     249,617円 上記から変更  258,617円  固定残業代なし ベースアップ及びベースダウン(現状なし)年一回あります。 前年実績2%~5%+ 勤務態度によりベースダウンもあり得ます。(現状なし) 個人車両使用者には任意保険 通勤等から業務使用変更に伴う差額分を支給します。 移動等に個人車両使用者には賞与に査定還元します。

雇用形態

正職員

私たちの役割は障がい者等の社会的な障壁をお持ちの方が地域での生活を終身まで過ごすために必要なことは何かを考え行動することを事業理念としています。当事業所は障がい...