塾の求人

243500～None円（※介護資格/住宅/物価手当含む ※処遇処遇改善/夜勤(5回想定)手当含む（ともに変動あり） ※夜勤手当：1回 6,000円 【別途支給】 ※時間外手当 ※日祝・年末年始手当 ※通勤交通費（上限15万円/月） ※特定処遇改善手当年2回支給(条件あり) ※扶養手当あり 　◆配偶者/15,000円◆子2人目まで /10,000円 　◆子3人目以降/5,000円◆親/5,000円）

正職員

西武新宿線 田無駅 徒歩12分 地図を見る

月収217,418円~ (手当含む)住宅、資格、処遇改善手当含む

正社員

西武新宿線 田無駅 徒歩12分 地図を見る

月収223,500円~ (手当含む)介護資格/住宅/処遇改善/物価手当含む<別途支給>　・夜勤手当：1回6,000円　・時間外手当(月平均５時間未満)　・日祝手当・年末年始手当　・特定処遇改善手当：年3回支給(前年度実績あり)　・扶養手当　　　-配偶者：15,000円 　　　-子２人目まで：10,000円　　　-子３人目以降： 5,000円　住宅、資格、処遇改善手当含む

正社員

西武新宿線 野方駅 徒歩13分西武新宿線 沼袋駅 徒歩15分西武新宿線 都立家政駅 徒歩20分 地図を見る

時給1,310~1,360円

パート・アルバイト

西武新宿線「田無」駅より　徒歩10分程度

月給 233,500円〜

正社員(試用期間：3ヵ月、条件変更なし)

255500～None円（夜勤手当：1回6,000円（5回想定分含む)　 介護資格/住宅/処遇改善手当/リーダー手当て/物価手当含む　 <別途支給>　 ・時間外手当(月平均５時間未満)　 ・日祝手当・年末年始手当　 ・特定処遇改善手当：年3回支給(前年度実績あり)　 ・扶養手当　 　　-配偶者：15,000円 　 　　-子２人目まで：10,000円　 　　-子３人目以降： 5,000円　 ）

正職員

夜勤1回 ＊夜勤手当、処遇改善手当を含む ＊特定処遇改善加算は年2回に支給（条件あり） 例）週1回夜勤（月4回）　初任者研修 　　日給24,000円×4回＝月収96,000円

パート

＊処遇改善手当含む ＊ミニボーナスあり ＊特定処遇改善加算は年3回支給（条件あり） ＜別途手当＞ 時間外手当、処遇改善支援補助金含む

パート

250000～290000円（《基本給》 初任者研修、実務者研修：164,300円～ 介護福祉士 高卒169,100円～専門卒173,000円～大卒188,000円～ 《総支給》 介護福祉士：270,000円～290,000円 その他：250,000円程度 《概算年収》 介護福祉士：3,810,000円～4,150,000円 その他：3,500,000円程度 ＜各種手当など＞ ◆住宅手当（一般～主任15,000円、係長職20,000円、課長職40,000円） ◆処遇改善手当 ◆特定処遇改善手当(半年支給年2回) ◆ベースアップ手当 ◆夜勤手当 ◆家族手当（配偶者15,000円、２人目まで10,000円、3人目以降5,000円） ◆資格手当（係長職20,000円、課長職50,000円） ◆役職手当（副主任5,000円、主任8,000～25,000円、係長40,000円、課長職67,000円） ◆時間外手当 ◆通勤手当（上限：100,000円/月） ◆特別手当（日・祝日、年末年始勤務手当） ◇給与額はあくまで目安で前職支給額、経験年数・勤務実績などを考慮して決定。 ◇新卒の方は規定に沿って決定。 ◇賃金形態：日割り掲載の欠勤控除がある月給制 ＜昇給・賞与＞ 昇給あり：年1回 4月 賞与あり：年1回 夏・冬/計3.4ヶ月分（前年度実績） ）

正職員

253500～255500円（夜勤手当：1回6,000円（5回想定分含む)　 介護資格/住宅/処遇改善/物価手当含む　 <別途支給>　 ・時間外手当(月平均５時間未満)　 ・日祝手当・年末年始手当　 ・特定処遇改善手当：年3回支給(前年度実績あり)　 ・扶養手当　 　　-配偶者：15,000円 　 　　-子２人目まで：10,000円　 　　-子３人目以降： 5,000円　 ）

正職員

230000～None円（◎マネジメントコース　月23万円～50万円 （管理職・幹部を目指す総合職のゼネラリスト） ◎専門職コース 　月23万円～32万円 （ケアマネ実務に特化するスペシャリスト） 目標管理制度による昇給昇級　年1回 職務能力評価による飛び級も可）

正職員

230000～300000円（【月給詳細】 介護福祉士大卒：260,000円～ 専門卒：250,000円～ 高卒：240,000円～ 実務経験者：235,000円～ 初任者：230,000円～ 内訳：基本給＋住宅手当、業務手当、夜勤手当：1回6,000円（5回想定分含む）賃上対応手当 試用期間3ヶ月（条件変更なし） ◇給与額はあくまで目安で前職支給額、経験年数・勤務実績などを考慮して決定。 ◇新卒の方は規定に沿って決定。 ◇賃金形態：日割り掲載の欠勤控除がある月給制 ＜昇給・賞与＞ 昇給あり：年1回 4月 賞与あり：年1回 夏・冬/計3.4ヶ月分（前年度実績） ）

正職員

生活援助 （1件あたり）45分～　1,920円～ 身体介護（1件あたり） 30分～　1,800円～ 60分～　2,250円～

パート

245000～None円（※資格/住宅手当含む ＜別途支給＞ ・通勤交通費：上限15万円/月 ・時間外手当 ・扶養手当 　配偶者：15,000円 　子2人まで：10,000円/人 　子3人以降：5,000円/人 　親 ：5,000円/人 ・管理者兼務の場合、管理者手当を支給します ）

正職員

245000～None円（・通勤交通費：上限15万円/月 ・時間外手当 ・扶養手当 　配偶者：15,000円 　子2人まで：10,000円/人 　子3人以降：5,000円/人 　親 ：5,000円/人）

正職員

＊処遇改善手当を含む ＊特定処遇改善加算は年2回に支給（条件あり） 例）月8回夜勤　介護福祉士　Bさん 　　日給26,000円×8回＝月収208,000円

パート

210000～None円（正社員基本給（各種手当別途支給） ◎マネジメントコース　月21万円～50万円 （管理職・幹部を目指す総合職のゼネラリスト） ◎専門職コース 　月21万円～28万円 （介護の実務に特化するスペシャリスト））

正職員

255000～None円（基本給：170,000円～ 概算年収：3,300,000円程度 ＜各種手当など＞ ◆住宅手当（一般～主任15,000円、係長職20,000円、課長職40,000円） ◆処遇改善手当　介護兼務の場合支給 ◆特定処遇改善手当(半年支給年2回)　介護兼務の場合支給 ◆ベースアップ加算 ◆夜勤手当 ◆家族手当（配偶者15,000円、２人目まで10,000円、3人目以降5,000円） ◆資格手当（係長職20,000円、課長職50,000円） ◆役職手当（副主任5,000円、主任8,000～25,000円、係長40,000円、課長職67,000円） ◆時間外手当 ◆通勤手当（上限：100,000円/月） ◆特別手当（日・祝日、年末年始勤務手当） ◇給与額はあくまで目安で前職支給額、経験年数・勤務実績などを考慮して決定。 ◇新卒の方は規定に沿って決定。 ◇賃金形態：日割り掲載の欠勤控除がある月給制 ＜昇給・賞与＞ 昇給あり：年1回 4月 賞与あり：年1回 夏・冬/計3.4ヶ月分（前年度実績） ）

正職員

270000～None円（※介護資格・住宅手当等を含む ＜別途支給＞ ・通勤交通費：上限15万円/月 ・時間外手当 ・扶養手当 配偶者：15,000円 　　子2人まで：10,000円/人 　　子3人以降：5,000円/人 　　親：5,000円/人 ・管理者兼務の場合、管理者手当を支給します）

正職員

聖蹟桜ヶ丘駅から1.5km松が谷駅から1.6km大塚・帝京大学駅から1.7km

月給276,000〜296,000円