地域の求人

神奈川県横浜市都筑区大棚町74-10

月収 220,900円〜 (手当含む)

正社員

神奈川県茅ヶ崎市南湖4-11-21

月給 235,000 〜 250,000 円

の介護職・ヘルパーの正社員求人

神奈川県横浜市南区南太田2-11-4

【月給】 21万4,400円 ~ 24万9,400円 （学歴・資格・経験による、夜勤4回として） 《手当》 職務手当：1万5,000円(介護福祉士2万円) 施設・調整手当：1万5,000円 夜勤手当　5,600円/回 住宅手当　 扶養手当 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（前年度実績3.0ヶ月）

正職員

神奈川県川崎市川崎区日進町5-1川崎市複合施設センターふくふく内

月収 190,008〜 226,265円 (手当含む)

正社員

神奈川県川崎市多摩区登戸211-2

▼月給／保有資格別 月給287,000円〜331,000円（介護福祉士） 月給277,000円～321,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給271,000円～316,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 年収394万円～458万円（介護福祉士） 年収378万円～442万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収371万円～436万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ・その他手当…37,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ※給与の詳細は面接時にお話しします ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員

神奈川県横浜市瀬谷区本郷2-15-15

303,000円～/月（処遇改善手当含む） ＋インセンティブ手当 ＋下記各種手当 【インセンティブ手当】 （毎月支給） 月訪問件数80件から５件超えるごとに ＋5,000円/月 ※月80件～84件＋5,000円/月 ※月85件～90件＋10,000円/月 ※月91件～95件＋15,000円/月 ※月96件～100件＋20,000円/月以降も同様 ※頑張った分だけ毎月還元♪詳細は面談にて。 【賞与について】 （年2回） ※1回の賞与で10万～70万支給。 ※各事業所の売り上げと個人ごとの過去半年分の訪問実績を考慮。事業所の売り上げが悪い場合でも個人で過去半年の訪問件数が目標値に達していれば賞与最低保証制度として20万円の支給を行っています。頑張った分だけ賞与でも還元♪詳細は面談にて。 ――――――――――――――――― 【昇給（年1回）】 【賞与（年2回）】 【インセンティブ手当】 【各種手当】 ■祝日手当+1,000円（1訪問/時） ■年末年始手当 基本はお休みです。訪問時間により支給。 －12月29日、30日、1月2日、3日 ・生活３の場合：2,300円/時 ・身体２の場合：2,800円/時 －12月31日、1月1日 ・生活３の場合：2,400円/時 ・身体２の場合：2,900円/時 ■サブリーダー手当 +10,000円/月 ■リーダー手当 +20,000円/月 ■セクションリーダー手当 +30,000円/月 ■確定拠出年金（IDeCo+ +4,000円/月 ■ベネフィットステーション加入 ■SNS手当 ■永年勤続表彰 ■インフルエンザ予防接種補助 ■健康診断 ■通勤交通費全額支給 ■慶弔見舞金制度 ■誕生月にクオカードプレゼント） ■職員紹介制度 ■表彰 ■職務発明手当(該当者) ■研修・資格補助 ・資格取得支援制度 ・外部研修手当制度 ■各種社会保険完備 （健康保険・厚生年金・介護保険・雇用保険・労災保険） ※各種手当には規程あり。詳細は面談にて。

正社員

神奈川県川崎市多摩区登戸211-2

月給312,000円～356,000円 年収424万円～488万円 ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入（上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出） 1勤務33,314円～ ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…50,000円（10回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ・その他手当…37,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ※給与の詳細は面接時にお伝えします ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

正社員

神奈川県横浜市南区別所３−２０−１６

月給258,000円～＋交通費規定内全額支給 （夜勤手当5回分、残業代10時間分含む） 【モデル給与】 ◆無資格・経験1年以上2年未満、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分含む場合 月給：275,000円 年収：3,652,000円 ◆介護福祉士・経験10年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給：339,000円 年収：4,468,000円 ≪各種手当≫ 資格手当5,000円（初任者研修）、8,000円（実務者研修）、21,000円（介護福祉士） 処遇改善手当25,000円 地域調整手当8,000円 夜勤手当40,000円（月5回想定/超過した場合は別途支給） 住宅手当10,000円（世帯主のみ） ケアマネ有資格者手当15,000円（資格保有者のみ） ※残業した場合は別途残業代支給 ※経験による

正社員

神奈川県横浜市鶴見区矢向４－３２－１１

【時給】1,255円～1,384円 ※一時金あり 【昇給】1時間あたり10円〜（前年度実績）

パート

〒251-0875神奈川県藤沢市本藤沢1-1-8

月給(総額) 252,000円～252,000円 基本月給 140,000円～140,000円 各種手当: 【総額に含まれる手当】 ◆地域調整給：40,000円　 ◆処遇改善加算関連手当：12,000円　 ◆処遇改善支援手当：9,000円　 ◆特別勤務地手当：20,000円　 ◆夜勤手当：25,000円（5,000円×5回/月）　 ◆資格手当：6,000円 【その他の手当て】 ◆資格手当：介護福祉士手当（要申請）15,500円、特定加算介福手当（要申請）2,500円※経験10年以上の方に加算　 ◆ケアマネ資格手当（要申請）5,000円 備考 時間外算定　【1か月】単位変形労働時間制 【その他】 ◆別途社内専門資格取得者のみ（介護技術10,000円/月・認知症10,000円/月・事故の再発防止10,000円/月）　 ◆保育手当：保育園に通うこども1人につき10,000円/月（規定あり、要申請）　 ◆有給取得促進手当　 ◆残業手当　 ◆年末年始手当

正社員

神奈川県横浜市戸塚区上矢部町2342

【最大支給額】326,000円 【月給】208,000円～246,000円 ＜内訳＞ 基本給：193,000円～231,000円 調整手当：3,000円 処遇改善手当：12,000円 ＜その他手当＞ 資格手当：3,000円 住宅手当：上限20,000円 夜勤手当：7,000円/回 通勤手当：上限50,000円

正社員

神奈川県小田原市中里361-8

【パート・バイト】時給1,230円〜 通勤手当上限20,600円/月 ※試用期間なし

パート

神奈川県横浜市泉区和泉町５７３２−１いずみ野ハイツ１０５号室

303,000円～/月（処遇改善手当含む） ＋インセンティブ手当 ＋下記各種手当 【インセンティブ手当】 （毎月支給） 月訪問件数80件から５件超えるごとに ＋5,000円/月 ※月80件～84件＋5,000円/月 ※月85件～90件＋10,000円/月 ※月91件～95件＋15,000円/月 ※月96件～100件＋20,000円/月以降も同様 ※頑張った分だけ毎月還元♪詳細は面談にて。 【賞与について】 （年2回） ※1回の賞与で10万～70万支給。 ※各事業所の売り上げと個人ごとの過去半年分の訪問実績を考慮。事業所の売り上げが悪い場合でも個人で過去半年の訪問件数が目標値に達していれば賞与最低保証制度として20万円の支給を行っています。頑張った分だけ賞与でも還元♪詳細は面談にて。 ――――――――――――――――― 【昇給（年1回）】 【賞与（年2回）】 【インセンティブ手当】 【各種手当】 ■祝日手当+1,000円（1訪問/時） ■年末年始手当 基本はお休みです。訪問時間により支給。 －12月29日、30日、1月2日、3日 ・生活３の場合：2,300円/時 ・身体２の場合：2,800円/時 －12月31日、1月1日 ・生活３の場合：2,400円/時 ・身体２の場合：2,900円/時 ■サブリーダー手当 +10,000円/月 ■リーダー手当 +20,000円/月 ■セクションリーダー手当 +30,000円/月 ■確定拠出年金（IDeCo+ +4,000円/月 ■ベネフィットステーション加入 ■SNS手当 ■永年勤続表彰 ■インフルエンザ予防接種補助 ■健康診断 ■通勤交通費全額支給 ■慶弔見舞金制度 ■誕生月にクオカードプレゼント） ■職員紹介制度 ■表彰 ■職務発明手当(該当者) ■研修・資格補助 ・資格取得支援制度 ・外部研修手当制度 ■各種社会保険完備 （健康保険・厚生年金・介護保険・雇用保険・労災保険） ※各種手当には規程あり。詳細は面談にて。

正社員

神奈川県藤沢市藤が岡２－１０－１９

【月給】24万3,000円～25万3,000円 《内訳》 基本給：19万円～20万円 処遇改善手当：3万5,000円 資格手当：8,000円 地域特性手当：1万円 《その他手当》 夜勤手当：4,000円/回（深夜割増手当別途） 家族手当：配偶者 5,000円、子 3,500円（18歳以下第3子まで） 住宅手当：1万円～2万円（家賃4万5,000円以上、賃貸のみ） 3ヶ月毎に調整金3万円～24万円 【昇給】1月あたり3,000円（実績） 【賞与】年2回　計2.00ヶ月分（実績）

正職員

神奈川県 厚木市長谷

月収21.2万円～23.9万円程度（諸手当込）

正社員(正職員)

神奈川県横浜市戸塚区品濃町548-7

月収 201,000〜 300,000円 (手当含む)

正社員

神奈川県 横浜市金沢区谷津町403

年収272万円～297万円 月収22.7万円～24.8万円※時給×173.5時間+処遇改善手当で算出 時給1,230円～1,350円

契約社員(職員)

神奈川県 横浜市金沢区釜利谷南2-8-1

時給1,520円～1,520円

非常勤・パート・アルバイト