営業 正社員の求人 - 埼玉県 飯能市

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更新日:2025/11/21

飯能市東吾野医療介護センター医療法人靖和会

勤務地

西武池袋線 東吾野駅 徒歩4分 地図を見る

給与

月収230,000~311,500円 (手当含む)

雇用形態

正社員

正社員
更新日:2025/11/12

名称非公開株式会社スタートライン

勤務地

JR八高線「東飯能駅」徒歩13分

給与

月収22.0万円~27.0万円程度

雇用形態

正社員(正職員)

正社員(正職員)
更新日:2025/11/12

名称非公開医療法人靖和会 飯能市東吾野医療介護センター

勤務地

西武秩父線「東吾野駅」徒歩3分

給与

月収24.0万円~32.1万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

正社員(正職員)
更新日:2025/11/12

名称非公開株式会社ヴェルペンファルマ

勤務地

西武池袋線「飯能駅」徒歩4分

給与

月収25.5万円~30.0万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

正社員(正職員)
更新日:2025/11/12

名称非公開ソーシャルインクルー株式会社

勤務地

JR八高線「東飯能駅」バス・車6分

給与

月収30.0万円~37.5万円程度諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

正社員(正職員)
更新日:2025/11/12

名称非公開株式会社ヴェルペンファルマ

勤務地

西武池袋線「飯能駅」徒歩4分

給与

年収324万円~412万円程度※月収×12ヶ月+賞与月収22.5万円~29.0万円程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

正社員(正職員)
更新日:2025/11/12

あしかり園社会福祉法人名栗園

勤務地

仏子駅から3.2km入間市駅から3.3km元加治駅から3.5km

給与

月給170,100〜301,300円

身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
更新日:2025/11/12

ハーモニーライフ飯能メディカル・ケア・プランニング株式会社

勤務地

東飯能駅から1.1km元加治駅から1.6km飯能駅から1.8km

給与

月給243,310円〜

身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
更新日:2025/11/11

愛の家グループホーム飯能川寺メディカル・ケア・サービス株式会社

勤務地

飯能駅から0.7km東飯能駅から1.1km元加治駅から2.4km

給与

月給215,000〜273,000円

身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営
更新日:2025/11/11

ハーモニーライフ飯能メディカル・ケア・プランニング株式会社

勤務地

東飯能駅から1.1km元加治駅から1.6km飯能駅から1.8km

給与

月給250,000円〜

相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務
更新日:2025/10/23

ソーシャルインクルーホーム飯能双柳ソーシャルインクルーホーム飯能双柳

給与

日給:1万6673円 ※深夜割増賃金含む ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新)  ※個人評価、会社の経営状況により判断  ※更新上限:年数及び回数に上限無し ・昇給あり(年2回 個人の評価による)

雇用形態

パート

...正社員登用制度 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 (但し、労使双方合意の上決定)
更新日:2025/10/18

飯能ケアセンター楠苑医療法人くすのき会

勤務地

飯能駅から1.7km東飯能駅から2.1km元加治駅から2.9km

給与

月給173,200〜199,200円

業務に身体介護がある求人です。業務に食事介助がある求人です。業務に入浴介助がある求人です。業務に排泄介助がある求人です。業務に生活援助がある求人です。業務に送迎...
更新日:2025/10/18

SOMPOケア ラヴィーレ飯能SOMPOケア株式会社

勤務地

・西武池袋線「飯能」駅より徒歩5分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】

給与

【介護福祉士】月給:265,800円年収例:360万円~【実務者研修】月給:236,400円年収例:325万円~【初任者研修・無資格】月給:231,000円年収例:315万円~※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)◎賞与基本給2.08ヶ月分/年支給

雇用形態

正社員

正社員
更新日:2025/10/16

飯能市東吾野医療介護センター飯能市東吾野医療介護センター

給与

258000~337000円(基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当 調整手当35,000円〜90,000円 住宅手当3,000円〜7,000円 資格手当20,000円 地域手当20,000円 固定残業代 なし その他の手当等付記事項 処遇改善手当2,000円~4,500円 扶養手当3,000円/人(3人まで) 賞与 年2回 3.6ヶ月分)

雇用形態

正職員

※29床老健においてケアマネ兼支援相談員の業務全般 ・各医療機関、施設、ケアマネージャー等の連携 ・介護職員と家族との間の連絡調整、相談窓口 ・入退所調整、ケ...
更新日:2025/10/2

ベストライフ飯能株式会社ベストライフ

勤務地

西武池袋線 東飯能駅 徒歩 20分西武池袋線 飯能駅 路線バス 7分

給与

月給(総額) 233,500円~287,500円基本月給 145,000円~145,000円各種手当: ◆資格:経験0~1年未満)25,000円、経験1~3年未満)35,000円、経験3年以上)45,000円、入社後勤続10年以上)65,000円 ◆勤務・皆勤:10,000円 ◆介護:20,000円 ◆夜勤:27,500円(5,500円×5回/月) ◆家族/全員支給:扶養なし)6,000円、扶養あり)10,000円 ◆扶養/1人当り:0 歳~小学校入学)10,000 円、小~中学卒業)5,000 円備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制【その他の手当】◆業績手当:3,000~30,000円 ◆支援加算手当:3,500~10,000円 ※いずれも業績に応じ適宜支給

雇用形態

正社員

正社員
更新日:2025/9/6

ソーシャルインクルーホーム飯能双柳ソーシャルインクルー株式会社

給与

月給300,000円~398,700円【給与】月給:30万~39万8700円 【内訳】 ・基本:18万5000円 ・固定残業手当:5万3700円~7万1400円/30時間分含む ・その他手当:6万1300円~14万2300円 【備考】 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 (バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間6か月(条件変更なし) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ※30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます。 ★キャリアアップを目指せる環境です! 【給与例】 ・エリアマネージャー 40万円/月 ・シニアマネージャー 45万円/月

雇用形態

正職員

サービス管理責任者としてのお仕事です。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画■アセスメントシートの作成■利用者からの相談受付■支援機関との調整業務■介助業務...
更新日:2025/9/6

飯能市東吾野医療介護センター医療法人靖和会

給与

月給258,000円~基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当 調整手当35,000円〜90,000円 住宅手当3,000円〜7,000円 資格手当20,000円 地域手当20,000円 固定残業代 なし その他の手当等付記事項 処遇改善手当2,000円~4,500円 扶養手当3,000円/人(3人まで) 賞与 年2回 3.6ヶ月分

雇用形態

正職員

※29床老健においてケアマネ兼支援相談員の業務全般・各医療機関、施設、ケアマネージャー等の連携・介護職員と家族との間の連絡調整、相談窓口・入退所調整、ケアプラン...
更新日:2025/9/6

ソーシャルインクルーホーム飯能双柳ソーシャルインクルー株式会社

給与

日給15,675円~日給:1万5675円 ※深夜割増賃金含む ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新)  ※個人評価、会社の経営状況により判断  ※更新上限:年数及び回数に上限無し ・昇給あり(年2回 個人の評価による)

雇用形態

パート

...産後・育児休暇制度・従業員紹介制度(リファラル)・正社員登用制度※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所(但し、労使双方合意の上決定)
更新日:2025/9/6

SOMPOケア ラヴィーレ飯能SOMPOケア株式会社

勤務地

西武池袋線「飯能駅」徒歩5分

給与

年収263万円~程度(諸手当込み)月収19.7万円~程度(諸手当込み)

雇用形態

正社員(正職員)

正社員(正職員)
更新日:2025/9/6

ソーシャルインクルーホーム飯能双柳ソーシャルインクルー株式会社

給与

時給2,240円~2,640円時給:2240円~2640円 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・試用期間なし ・雇用期間の定めあり(原則6ヶ月、4月・10月更新)  ※個人評価、会社の経営状況により判断  ※更新上限:年数及び回数に上限無し ・昇給あり(年2回 個人の評価による) ※2施設以上の兼務により、給与UPさせていただきます。

雇用形態

パート

...プホーム日本1の施設数特徴④「安心のキャリアUP」正社員登用、さらに管理者兼務、エリアマネージャーへとキャリアアップも目指せます。特徴⑤「業界水準を大幅に超える...