司法の求人 - 千葉県
【千葉県／袖ケ浦市】セントケア看護小規模袖ケ浦の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
セントケア看護小規模袖ケ浦（セントケア千葉株式会社）
長浦駅より約900ｍ
時給 1,300円〜1,812円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
【千葉県／袖ケ浦市】セントケア看護小規模袖ケ浦の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ（旧カイゴジョブ）」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
セントケア看護小規模袖ケ浦（セントケア千葉株式会社）
長浦駅より約900ｍ
時給 1,200円〜1,812円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
在宅介護の全てを学び、多機能施設で専門性を広げるチャンス。マザアスホーム憩・増尾台で、あなたの成長をサポートします。 / 正社員
マザアスホーム憩・増尾台（株式会社マザアス）
増尾駅より徒歩15分
月給226,700円〜◆昇給あり《給与詳細》・基本給137,000円〜（年齢と経験を考慮させていただきます）・地域手当35,700円・処遇改善加算15,000円・処遇改善支援金4,000円・介護福祉士手当5,000円・夜勤手当35,000円（7,000×5回分）・時間外手当別途支給賞与年2回◆支払い方法：月1回◆交通費:全額支給車通勤可
正社員
【健康優良企業「銀の認定」の施設／介護の仕事が好きな方が長く健康に働ける】メンタルヘルス完備／宿泊やカルチャーの優待有ほか / 正社員
だんらん柏・増尾台（株式会社マザアス）
増尾駅より徒歩15分
月給231,700円〜◆昇給あり《給与詳細》基本給137,000円〜（年齢と経験を考慮させていただきます）・地域手当35,700円・処遇改善加算15,000円・処遇改善支援金4,000円・介護福祉士手当5,000円・夜勤手当35,000円（7,000×5回分）・時間外手当別途支給賞与年2回◆支払い方法：月1回◆交通費:全額支給車通勤可
正社員
【無資格・未経験からでも始められるケアstaff】少人数制だから慌てず落ち着いて働ける。アットホームな9名×2ユニット制！ / 正社員
だんらん松戸（株式会社マザアス）
JR北小金駅より「小金原団地循環右回り（01）」 または「バス案内所（０２）」行バスで8分、「御堂の上」バス停から150m
月給230,700円〜◆昇給あり《給与詳細》基本給137,000円〜（年齢と経験を考慮させていただきます）・地域手当35,700円・処遇改善加算15,000円・処遇改善加算支援金4,000円・介護福祉士手当4,000円・夜勤手当35,000円（7,000×5回分）・時間外手当別途支給賞与年2回◆支払い方法：月1回車通勤可
正社員
＼有料老人ホームの介護職・正社員／ 『働く人こそ、笑顔に」気持ちよく働くための取り組みを行っています。月給241,000円～・賞与年2回《市川市須和田》
アズハイム市川（株式会社アズパートナーズ）
■京成本線「市川真間」駅より徒歩11分 ■JR総武線「市川」駅より徒歩17分
月給249,000円～＋交通費規定内全額支給（夜勤手当5回分、残業代10時間分含む）【モデル給与】◆初任者研修保有・介護職経験1年以上、世帯主の場合月給：272,000円年収：3,616,000円（夜勤手当5回分、残業代10時間分含む）◆介護福祉士保有・介護職経験10年以上、世帯主の場合月給：331,000円年収：4,372,000円（夜勤手当5回分、残業代10時間分含む）≪各種手当≫○資格手当5,000円（初任者研修）、8,000円（実務者研修）、21,000円（介護福祉士）○処遇改善手当25,000円○夜勤手当40,000円（月5回想定/超過した場合は別途支給）○住宅手当10,000円（世帯主のみ）○ケアマネ有資格者手当15,000円（資格保有者のみ）※残業した場合は別途残業代支給（月10時間程度）※経験による
正社員
週3日勤務～OK◎時給1,300円以上＼有料老人ホームの介護職《習志野市/実籾駅より徒歩10分》
アズハイム習志野（株式会社アズパートナーズ）
京成本線『実籾』駅 より徒歩１０分
時給：1,300円～+交通費規定内全額支給※介護福祉士保有の方：時給1,400円～【モデル給与】■1日実働8時間、週3日勤務、介護福祉士保有の場合月給：134,400円※経験による
パート社員
《管理職候補》ケアチーフ募集！夜勤なし◎今までの経験を活かして更なるスキルアップが目指せる！【習志野市・実籾駅徒歩10分】
アズハイム習志野（株式会社アズパートナーズ）
京成本線『実籾』駅 より徒歩１０分
月給341,000円～＋交通費規定内全額支給（各種手当含む）≪各種手当≫資格手当21,000円（介護福祉士）処遇改善手当25,000円役職手当90,000円※経験による
正社員
＼有料老人ホームの介護職・正社員／ 『働く人こそ、笑顔に」気持ちよく働くための取り組みを行っています。月給241,000円～・賞与年2回《千葉市花見川区/京浜幕張駅より徒歩6分》
アズハイム千葉幕張（株式会社アズパートナーズ）
京成千葉線「京成幕張」駅 徒歩８分 総武本線「幕張」駅 徒歩１１分 ☆幕張小学校そば
月給249,000円～＋交通費規定内全額支給（夜勤手当5回分、残業代10時間分含む）【モデル給与】◆初任者研修保有・介護職経験1年以上、世帯主の場合月給：272,000円年収：3,616,000円（夜勤手当5回分、残業代10時間分含む）◆介護福祉士保有・介護職経験10年以上、世帯主の場合月給：331,000円年収：4,372,000円（夜勤手当5回分、残業代10時間分含む）≪各種手当≫○資格手当5,000円（初任者研修）、8,000円（実務者研修）、21,000円（介護福祉士）○処遇改善手当25,000円○夜勤手当40,000円（月5回想定/超過した場合は別途支給）○住宅手当10,000円（世帯主のみ）○ケアマネ有資格者手当15,000円（資格保有者のみ）※残業した場合は別途残業代支給（月10時間程度）※経験による
正社員
＼有料老人ホームの介護職・正社員／ 『働く人こそ、笑顔に」気持ちよく働くための取り組みを行っています。賞与年2回《習志野市/実籾駅より徒歩10分》
アズハイム習志野（株式会社アズパートナーズ）
京成本線『実籾』駅 より徒歩１０分
月給271,000円～＋交通費規定内全額支給（夜勤手当5回分、残業代10時間分、習志野ケアスタッフオープニング手当含む）【モデル給与】◆無資格・経験3年以上4年未満、世帯主の場合月給：294,000円年収：3,892,000円（夜勤手当5回分、残業代10時間分、習志野ケアスタッフオープニング手当含む）◆初任者研修保有・経験4年以上、世帯主の場合月給：303,000円年収：4,006,000円（夜勤手当5回分、残業代10時間分、習志野ケアスタッフオープニング手当含む）◆介護福祉士保有・経験10年以上、世帯主の場合月給：352,000円年収：4,624,000円（夜勤手当5回分、残業代10時間分、習志野ケアスタッフオープニング手当含む）≪各種手当≫○資格手当5,000円（初任者研修）、8,000円（実務者研修）、21,000円（介護福祉士）○処遇改善手当25,000円○習志野ケアスタッフオープニング手当・20,000円/月（支給期間は2,024年10月1日から2,025年9月30日まで）○夜勤手当40,000円（月5回想定/超過した場合は別途支給）○住宅手当10,000円（世帯主のみ）○ケアマネ有資格者手当15,000円（資格保有者のみ）※残業した場合は別途残業代支給（月10時間程度）※経験による
正社員
セントケア佐貫(富津市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア佐貫（セントケア千葉株式会社）
日給 26,125円〜29,625円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケア茂原(茂原市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア茂原（セントケア千葉株式会社）
日給 26,125円〜29,625円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケア夏見(船橋市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア夏見（セントケア千葉株式会社）
時給 1,150円〜1,750円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケア茂原(茂原市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア茂原（セントケア千葉株式会社）
時給 1,150円〜1,750円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケア佐倉 看護小規模多機能(佐倉市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア佐倉看護小規模多機能（セントケア千葉株式会社）
JR佐倉駅北口より約1㎞徒歩13分
日給 27,000円〜31,375円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケアおおたき 小規模多機能(夷隅郡大多喜町)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケアおおたき小規模多機能（セントケア千葉株式会社）
時給 1,150円〜1,750円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケア看護小規模きみつ(君津市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア看護小規模きみつ（セントケア千葉株式会社）
時給 1,200円〜1,812円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケアいわね(木更津市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケアいわね（セントケア千葉株式会社）
時給 1,150円〜1,750円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケア看護小規模市原(市原市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア看護小規模市原（セントケア千葉株式会社）
日給 27,000円〜31,375円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。
セントケア木更津おおくぼ(木更津市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア木更津おおくぼ（セントケア千葉株式会社）
時給 1,150円〜1,750円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり：1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換（68歳まで）となります。