司会の求人 - 千葉県 千葉市中央区

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更新日:2026/1/27

ヒューマンライフケア千葉院内の郷(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区院内1-7-6

給与

▼月給/保有資格別 月給270,000円~319,000円(介護福祉士) 月給260,000円~309,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給255,000円~304,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 年収374万円~444万円(介護福祉士) 年収358万円~428万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収352万円~422万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼1勤務あたりの換算収入(上記年収の下限値を1年間の勤務日数から算出) 1勤務29,333円~(介護福祉士) 1勤務28,078円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 1勤務27,607円~(初任者研修/ヘルパー2級) ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…50,000円(10回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠...
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更新日:2026/1/27

ヒューマンライフケア千葉院内の郷(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区院内1-7-6

給与

月給245,000円~294,000円 年収344万円~414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単...
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更新日:2026/1/27

ヒューマンライフケア千葉院内の郷(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区院内1-7-6

給与

▼時給/保有資格別 時給1,270円~(介護福祉士) 時給1,230円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,220円~(初任者研修/ヘルパー2級) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼1勤務/保有資格別(夜勤手当含む) 1勤務25,320円~(介護福祉士) 1勤務24,680円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 1勤務24,520円~(初任者研修/ヘルパー2級) ▼その他手当(別途支給) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

雇用形態

パート

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠...
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更新日:2026/1/27

ヒューマンライフケア千葉院内の郷(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区院内1-7-6

給与

▼月給/保有資格別 月給245,000円~294,000円(介護福祉士) 月給235,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給230,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級) ▼年収/保有資格別 年収344万円~414万円(介護福祉士) 年収328万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収322万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単...
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更新日:2026/1/26

ヒューマンライフケア千葉院内の郷(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区院内1-7-6

給与

▼月給/保有資格別 月給245,000円~294,000円(介護福祉士) 月給235,000円~284,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 月給230,000円~279,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ▼年収/保有資格別 年収344万円~414万円(介護福祉士) 年収328万円~398万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収322万円~392万円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給) ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

雇用形態

正社員

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単...
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更新日:2026/1/24

ヒューマンライフケア千葉院内の郷(ヒューマンライフケア株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区院内1-7-6

給与

▼時給/保有資格別 時給1,270円~(介護福祉士) 時給1,230円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 時給1,220円~(初任者研修/ヘルパー2級) 時給1,210円~(無資格) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・夜勤手当(5,000円/回) ・時間外手当(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

雇用形態

パート

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単...
更新日:2026/1/8

セントケアホーム蘇我(セントケア千葉株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3

給与

時給 1,150円〜1,750円

雇用形態

パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり:1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換(68歳まで)となります。

活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護 施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間...
更新日:2026/1/8

セントケアホーム蘇我(セントケア千葉株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3

給与

日給 26,125円〜29,625円

雇用形態

パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり:1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換(68歳まで)となります。

活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護 施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。 職員の人数体制は、1フロアに対し夜間...
更新日:2025/12/19

セントケアちば(セントケア千葉株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3

給与

時給 1,150円〜1,430円

雇用形態

パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり:1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換(68歳まで)となります。

お客様お一人お一人と楽しくアクティブに関わることができます。 レクリエーションも全員強制参加するのではなく、お客様お一人お一人の意思を尊重しています。 ...
更新日:2025/11/13

セントケアホーム千葉中央(セントケア千葉株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区宮崎2-8-13

給与

時給 1,150円〜1,750円

雇用形態

パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり:1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換(68歳まで)となります。

活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護 施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、...
更新日:2025/10/24

アースサポート千葉中央(アースサポート株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区今井2丁目18番17号

給与

月給 278,900円〜297,900円

雇用形態

正社員(試用期間:2か月、条件変更なし)

■お客様宅での入浴サービス提供をお願いします。 3人1組で訪問入浴車にてお宅をご訪問し、入浴サービスの提供をしていただきます。 入浴備品の搬入出、入浴介助、洗体...
更新日:2025/10/23

アースサポート仁戸名(アースサポート株式会社)

勤務地

〒260-0801 千葉県千葉市中央区仁戸名町613番地9

給与

月給 239,100円〜258,100円

雇用形態

正社員(試用期間2ヶ月/同条件)

■デイサービス内でのサービス提供をお願いします・トイレ介助、入浴介助などのお客様へのサービス提供・レクリエーション・お客様の送迎・その他
更新日:2025/10/23

セントケアヴィレッジ蘇我(セントケア千葉株式会社)

勤務地

千葉県千葉市中央区蘇我2-5-3

給与

時給 1,150円〜1,750円

雇用形態

パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり:1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換(68歳まで)となります。

お客様一人ひとり生き甲斐を感じ楽しみメリハリのある生活をご提供致します。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、夜間は1人で対応します。 1フロア10...