医療事務 正社員の求人 - 千葉県 佐倉市
佐倉市南部地域包括支援センターの生活相談員求人
佐倉市南部地域包括支援センター(社会福祉法人愛光)

千葉県佐倉市大篠塚1587佐倉市南部地域福祉センターB棟内

月収234,500~271,900円 (手当含む)

正社員
さくらケアセンターそよ風【千葉県/佐倉市】の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
さくらケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

千葉県佐倉市六崎1525-1

月給 244,320円〜314,880円

正規フルタイム社員(無期雇用) ※試用期間3か月(処遇改善手当は試用期間中は支給なし)
さくらケアセンターそよ風【千葉県/佐倉市】の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
さくらケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

〒285-0812 千葉県佐倉市六崎1525-1

時給 1,340円〜1,400円

パート ※雇用期間の定めなし ※試用期間3か月(処遇改善手当は試用期間中は支給なし)
さくらケアセンターそよ風【千葉県/佐倉市】の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
さくらケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

千葉県佐倉市六崎1525-1

時給 1,340円〜1,420円

パート ※雇用期間の定めなし ※試用期間3か月(処遇改善手当は試用期間中は支給なし)
【9/17更新】医療対応住宅 ケアホスピス宮ノ台の介護職・ヘルパーの正社員求人
医療対応住宅ケアホスピス宮ノ台(株式会社AT)

千葉県佐倉市宮ノ台2-1-1

月給189,957〜275,000円
【千葉県/佐倉市】訪問介護ステーションちとせの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
訪問介護ステーションちとせ(社会福祉法人千歳会)

〒285-0836 千葉県佐倉市生谷75-10

月給 246,000円〜284,000円

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】 ※転勤の可能性あり:併設するケアハウスまたはデイサービスセンターへの異動の可能性があります
【千葉県/佐倉市】アイリス訪問看護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アイリス訪問看護ステーション(ウエルネスパートナーズ株式会社)

〒285-0025 千葉県佐倉市栄町10-17 HB佐倉

月給 250,000円〜

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】
【千葉県/佐倉市】アイリス訪問看護ステーションの介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
アイリス訪問看護ステーション(ウエルネスパートナーズ株式会社)

〒285-0025 千葉県佐倉市栄町10-17 HB佐倉

月給 225,000円〜

正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】
【千葉県/佐倉市】 訪問介護にて常勤ケアマネージャー募集です<介護支援専門員>
ファーストステージユーカリが丘(株式会社ファーストステージ)

千葉県佐倉市中志津3-34-11

年収300万円~300万円程度月収25.0万円~25.0万円程度

正社員(正職員)
【千葉県/佐倉市】年間休日115日◎特別養護老人ホームにおける生活相談員のお仕事です♪<正社員>
社会福祉法人千歳会

千葉県佐倉市大蛇町215-7

月収23.5万円~29.5万円程度※諸手当込み

正社員(正職員)
【千葉県/佐倉市】資格・経験不問♪グループホームでの介護職員の募集<正社員>
メディカル・ケア・プランニング株式会社

千葉県佐倉市井野1394-10

月収24.5万円~程度※介護福祉士の場合

正社員(正職員)
【千葉県/佐倉市】残業少なめ/マイカー通勤可 クリニックでの看護補助募集
医療法人社団誠仁会

千葉県佐倉市下志津602-1

年収273万円~273万円程度月収19.2万円~19.2万円程度諸手当込

正社員(正職員)
【千葉県/佐倉市】日勤のみ♪マイカー通勤可能♪特別養護老人ホームでの生活相談員募集です。《正社員》
社会福祉法人栄寿会 特別養護老人ホーム弥富あさくら

千葉県佐倉市岩富町541

月収22.1万円~27.4万円程度※諸手当込み

正社員(正職員)
【千葉県/佐倉市】残業:月平均0~5時間程度◎特別養護老人ホームにおける介護のお仕事です♪<正社員>
デイサービスはちす苑(社会福祉法人愛光)

千葉県佐倉市太田1145-1

年収252万円~310万円程度諸手当込月収19.6万円~22.8万円程度諸手当込

正社員(正職員)
【千葉県/佐倉市】特別養護老人ホームユーカリゆうとの杜の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
特別養護老人ホームユーカリゆうとの杜(社会福祉法人ユーカリ優都会)

〒285-0852千葉県佐倉市青菅1023-14

月給 238,100円〜280,100円

正社員(紹介)
【千葉県/佐倉市】あずみ苑井野の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
あずみ苑井野(株式会社アズ・ライフケア)

〒285-0855千葉県佐倉市井野1356-10

月給 204,700円〜298,450円

正社員(紹介)
【千葉県/佐倉市】ブレスト佐倉の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報 | 「ウェルミージョブ(旧カイゴジョブ)」介護・医療・障害福祉・保育の求人・転職・仕事探し
ブレスト佐倉(ウエルネスパートナーズ株式会社)

〒285-0025千葉県佐倉市鏑木町1194-1

月給 250,000円〜300,000円

正社員(紹介)
セントケア佐倉 看護小規模多機能(佐倉市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
セントケア佐倉看護小規模多機能(セントケア千葉株式会社)

〒285-0819 千葉県佐倉市寺崎北4丁目7-6

日給 27,000円〜31,375円

パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり:1年 ※1年経過後、双方合意により無期転換(68歳まで)となります。
≪千葉県佐倉市≫\年収600万円も可能!/年間休日145日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です!未経験の方も歓迎♪
医療対応住宅 ケアホスピス宮ノ台(医療対応住宅 ケアホスピス宮ノ台)

千葉県佐倉市宮ノ台2丁目1-1

280000~480000円(【月給】280,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 10,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ※資格手当 介護支援専門員 10,000円 主任介護支援専門員 30,000円 【管理者手当】 50,000円 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給 年収例 5,838,000円(入社2年目・40代) ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))

正職員
≪佐倉市宮ノ台≫夜勤なし◎早番・遅番手当あり♪ 年収450万円も可能な介護スタッフ、大募集!!
医療対応住宅 ケアホスピス宮ノ台(医療対応住宅 ケアホスピス宮ノ台)

千葉県佐倉市宮ノ台2丁目1-1

189957~345000円(・ケアアシスタント(無資格) 基本給:189,957円 ・介護福祉士/実務者研修/初任者研修 基本給:170,000円 資格手当: 介護福祉士 25,000円/月 実務者研修 23,000円/月 初任者研修 20,000円/月 【その他の手当】 ・早番(7:00~16:00)手当 4,000円/回 ・遅番(11:00~21:00)手当 4,000円/回 ・実績手当 最大10,000円相当/月 ※介護職員等処遇改善加算により支給 ※施設稼働状況・勤務実績により算出 【月収例】※早番・遅番 20回の場合 ○介護福祉士 275,000円 +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当25,000円+早遅手当4,000円×20回) ○実務者研修 273,000円 +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当23,000円+早遅手当4,000円×20回) ○初任者研修 270,000円 +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当20,000円+早遅手当4,000円×20回) 賞与年2回(6月・12月) ※勤務実績により支給額を決定いたします。 昇給あり ※昇格の場合 通勤手当 上限30,000円/月 【月収例】345,000円 ※各種手当込み ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

正職員
