動物保護の求人
介護付き有料老人ホーム風の生活相談員求人
介護付き有料老人ホーム風（株式会社太平洋）
福岡県太宰府市大字内山363-4
月収 160,000〜 230,000円 (手当含む)
正社員
デイサービスなでしこの介護求人
デイサービスなでしこ（有限会社ユーズ）
福岡県久留米市荒木町白口1766-11
月収 188,000円〜 (手当含む)
正社員
嶋田病院の介護求人
嶋田病院（社会医療法人シマダ）
福岡県小郡市小郡217-1
月収 176,200〜 196,200円 (手当含む)
正社員
定年ゼロ【時給1,606円～】＜博多駅徒歩約5分＞駅近☆扶養内勤務可｜希望シフトに柔軟対応｜1日1時間～｜Wワーク可
ケア21 福岡（株式会社ケア21）
福岡県福岡市博多区博多駅前四丁目10-13奥村第3ビル202号室
時給1,606円～2,007円 時給にはサービス1回あたりの以下能力加算を含む。 介護福祉士…140円/回実務者研修～初任者研修…40円/回 他、手当あり ・土、日、祝は、100円/時間UP！ ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。
パート
定年なし【時給1,706円～】＜博多駅徒歩約5分＞駅近☆扶養内勤務可◆シフト相談可◆1日1時間～◆Wワーク可
ケア21 福岡（株式会社ケア21）
福岡県福岡市博多区博多駅前四丁目10-13奥村第3ビル202号室
時給1,706円～2,007円 ※サービス1回あたりの能力加算140円を含む 他、手当あり ・土、日、祝は、100円/時間UP！ ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。
パート
定年なし【時給1,606円～】＜西鉄香椎駅・香椎宮前駅徒歩約4分＞駅近☆扶養内勤務可｜シフト相談OK｜1日1時間～｜Wワーク可
ケア21 香椎（株式会社ケア21）
福岡県福岡市東区千早五丁目13-10上村店舗1階1号室
時給1,606円～2,007円 時給にはサービス1回あたりの以下能力加算を含む。 介護福祉士…140円/回実務者研修～初任者研修…40円/回 他、手当あり ・土、日、祝は、100円/時間UP！ ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。
パート
シフト制／お休み調整可／幅広い年齢層活躍中【ツクイの訪問介護／ホームヘルパー求人】
ツクイ福岡（株式会社ツクイ）
福岡県福岡市南区向野2-6-5
時給1,244円～1,920円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ・身体介護手当:500円/時間(上記の上限時給は手当を含んだ表示) ・早朝夜間深夜手当:300円/時間 (18:00～翌07:59の時間帯) ・ICT手当:2,000円/月 ・深夜割増は別途支給 ・ケア→ケアの移動時間も賃金(時給)を支給 ※特定事業所加算手当:60円/時間含む
パート
定年ゼロ【時給1,606円～】＜西鉄平尾駅徒歩約6分＞扶養内勤務可｜希望シフトに柔軟対応｜1日1時間～｜Wワーク可
ケア21 平尾（株式会社ケア21）
福岡県福岡市中央区平尾三丁目6-11兒嶋ビル2階205号室
時給1,606円～2,007円 時給にはサービス1回あたりの以下能力加算を含む。 介護福祉士…140円/回実務者研修～初任者研修…40円/回 他、手当あり ・土、日、祝は、100円/時間UP！ ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。
パート
訪問ヘルパー（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）福岡市中央区／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／デイサービス併設拠点
ヒューマンライフケアふくはま・大濠公園（ヒューマンライフケア株式会社）
福岡県福岡市中央区福浜2丁目4番1号106福浜2丁目公団住宅
時給1,300円（生活援助） 時給1,500円（身体介護） 処遇改善手当（135円/時）サービス別手当（220円～380円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・祝日、年末年始（12/30～1/3）時給25%UP ・訪問移動、待機、研修手当（1,140円/時） ・時間外手当（1分単位）
登録
住宅型有料老人ホーム：福岡市南区／オープニングスタッフ募集／介護スタッフ（初任者研修）募集／正社員／想定年収375万～397万／月給27万～28.5万／年間休日121日／昇給・賞与・退職金あり
ソエルガーデン福岡南（ケアパートナー株式会社）
福岡県福岡市南区柏原1丁目15-6
【想定月給】 270,960円～285,920円 （基本給・職務・資格・処遇改善・夜勤（4回）手当含む） 【想定年収】 3,756,420円～3,973,340円 （想定月給×12ヶ月+賞与（基本給）×2.5ヶ月） ［詳細］ 基本給：201,960円～216,920円 ※能力、経験年数により決定 職務手当：12,000円 資格手当：3,000円 処遇改善手当：30,000円 夜勤手当：1回6,000円（月平均4回24,000円） ［賞与］ あり（年2回、昨年度実績：2.5ヶ月分） ※会社業績、評価による ［昇給］ あり（年1回※会社業績、評価による） ［退職金］ あり（勤続3年以上） ［その他］ 家族手当あり（配偶者16,000円／子4,000円） 時間外手当あり（残業は、1分単位で支給） 通勤手当あり（上限40,000円／月） ※定年制あり（一律65歳） ※再雇用あり ※職務給制度あり（社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定）
正社員
定年なし【時給1,706円～】＜西鉄平尾駅徒歩約6分＞扶養内勤務可◆シフト相談可◆1日1時間～◆Wワーク可
ケア21 平尾（株式会社ケア21）
福岡県福岡市中央区平尾三丁目6-11兒嶋ビル2階205号室
時給1,706円～2,007円 ※サービス1回あたりの能力加算140円を含む 他、手当あり ・土、日、祝は、100円/時間UP！ ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。
パート
基本時給25%UP！時間の自由がきく訪問介護！朝・夜のスキマ時間を有効活用しませんか★★面接のお礼にAmazonギフト券1,000円分をプレゼント★
げんき介護荒江（株式会社日本エルダリーケアサービス）
福岡県福岡市早良区荒江2-25-17プレジオ荒江1F
生活援助:時給1,570円身体介護:時給2,320円 ※介護職員等処遇改善手当(320円/1h)含む ＜別途手当支給＞ 移動手当(200円/1サービス)・業務手当(60円/1サービス) 研修手当(1,250円/月) 感染症予防手当(200円/月) ★夜間(※18:00〜22:00)・早朝(※6:00〜8:00)の金額となります★ ◆基本時給UP！◆ ★日曜手当35％UP ※上記の手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用いたします。 ★土祝勤務の方は別途200円(1ｈ)支給 ＜月50時間以上勤務の場合＞ 資格手当(介護福祉士):5,000円 月間ボーナス:500〜6,000円
パート
夜勤専従介護スタッフ/パート募集！【無資格・未経験歓迎！】種類豊富な研修制度と手厚いサポートあり！明るく活気のあるセンター☆職員の声を大切にする風土が根付いています◎
二日市温泉長寿苑そよ風（株式会社SOYOKAZE）
福岡県筑紫野市武蔵1-1-24
【時給】1,300円～1,420円 ▼給与詳細 処遇改善手当：220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤1回あたり26,800～28,720円（処遇改善手当含） ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
パート
【賞与あり】【週1日～/1日1時間以上の勤務でOK】【直行直帰】未経験でも同行・研修あり◎ライフスタイルに合わせて働けます！有給消化率ほぼ100％です！
さくら介護ステーション 南ふくおか（株式会社グローリーライフ）
福岡県福岡市南区井尻2-5-20-101
【時給】1,150円～1,500円 ※給与は資格および担当する業務内容により決定 ■賞与あり（年2回） ■資格手当 ■移動手当 ■年末年始・お盆手当 ■休日手当 ■処遇改善手当※処遇手当は毎月ご用意 ■深夜割増・時間外手当 ■通勤手当：実費支給（上限なし）
パート
夜勤専従介護スタッフ/パート募集！種類豊富な研修制度と手厚いサポートあり！明るく活気のあるセンター☆職員の声を大切にする風土が根付いています◎
二日市温泉長寿苑そよ風（株式会社SOYOKAZE）
福岡県筑紫野市武蔵1-1-24
【時給】1,300円～1,420円 ▼給与詳細 処遇改善手当：220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤1回あたり26,800～28,720円（処遇改善手当含） ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
パート
株式会社IWSAKI ナーシングホームおおのじょうの求人/大野城市/介護職員・介護福祉士/正社員/資格不問
ナーシングホームおおのじょう（株式会社IWSAKI）
〒816-0912福岡県大野城市御笠川1丁目5番地2号
月給(総額) 210,000円～210,000円 基本月給 160,000円～160,000円 各種手当: 特別手当：50,000円/月 備考 時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制 月給は諸手当込みとなります
正社員
定年なし【時給1,706円～】＜七隈駅より徒歩3分＞駅近☆扶養内勤務可◆シフト相談可◆1日1時間～◆Wワーク可
ケア21 七隈（株式会社ケア21）
福岡県福岡市城南区七隈四丁目13-22アイロード七隈1階
時給1,706円～2,007円 ※サービス1回あたりの能力加算140円を含む 他、手当あり ・土、日、祝は、100円/時間UP！ ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 詳しくは面接時にご説明をいたします。
パート
身体介護：1,920円～、生活援助：1,320円～★短時間でもしっかり稼げます/家事や子育ての合間に、目標決めて働きませんか？
■げんき介護荒江（株式会社日本エルダリーケアサービス）
福岡県福岡市早良区荒江2-25-17プレジオ荒江1F
◆身体介護・・・時給1,920円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(200円/1サービス) ◆生活援助・・・時給1,320円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(200円/1サービス) ※処遇改善手当・ベースアップ加算(320円/1h)含む ◆基本時給UP!◆ ★土曜、祝日勤務の方は別途200円(1h)支給・・・身体介護：時給2,120円～、生活援助：1,520円～ ★日曜手当:35%UP・・・身体介護：時給2,480円～、生活援助：1,670円～ ★早朝、夜間割増(※6:00〜8:00、18:00〜22:00のサービス稼働が発生した場合のみ)25%UP・・・身体介護：時給2,320円～、生活援助：1,570円～ ※上記の手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用いたします。 <月50時間以上勤務の場合> 資格手当(介護福祉士):5,000円 月間ボーナス:500〜6,000円
パート
柔軟に働きたい方必見◎勤務時間・日数も相談可能♪週1日・1時間～OK＜介護福祉士限定＞時給1,920円～(身体介護)、1,320円～(生活援助)【WワークOK】【「藤崎駅」徒歩16分】
■げんき介護荒江（株式会社日本エルダリーケアサービス）
福岡県福岡市早良区荒江2-25-17プレジオ荒江1F
◆身体介護・・・時給1,920円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(200円/1サービス) ◆生活援助・・・時給1,320円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(200円/1サービス) ※介護職員等処遇改善手当(320円/1h)含む <別途支給> 研修手当(1,250円/月) 感染症予防手当(200円/月) ◆基本時給UP!◆ ★土曜、祝日勤務の方は別途200円(1h)支給・・・身体介護：時給2,120円～、生活援助：1,520円～ ★日曜手当:35%UP・・・身体介護：時給2,480円～、生活援助：1,670円～ ★早朝、夜間割増(※6:00〜8:00、18:00〜22:00のサービス稼働が発生した場合のみ)25%UP・・・身体介護：時給2,320円～、生活援助：1,570円～ ※上記の手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用いたします。 <月50時間以上勤務の場合> 資格手当(介護福祉士):5,000円 月間ボーナス:500〜6,000円 【給与例】 給与：101,500円※介護福祉士資格あり・身体介護(平日のみ)、月50時間勤務の場合 (内訳) ・時給1,920円×50時間＝96,000円 ・介護福祉士資格手当(5,000円) ・月間ボーナス(500円〜) ※別途、業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(200円/1サービス)を支給 研修手当(1,250円/月)＋感染症予防手当(200円/月)
パート
★月給25万円～＋賞与★無資格から始める介護のお仕事★20代・30代・40代・50代・60代活躍中！！訪問介護職員を大募集☆資格取得は当社負担♪
ホームケア土屋 久留米（株式会社土屋）
福岡県久留米市
月給259,000円～304,000円＋賞与 ※令和７年度実績／業績により変動あり ※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ※試用期間は3か月／労働条件は本採用と同じ ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー：月給46万円～ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 └マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。
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