労務管理の求人

【月給】24万7,040円 《内訳》 基本給：20万4,500円 職務手当：2万4,540円 資格手当：1万円 住宅（固定）手当：8,000円 《その他手当》 その他手当あり 【昇給】あり 【賞与】年2回　計1.00ヶ月分（前年度実績）

正職員

名称非公開

月収295,000~325,000円 (手当含む)住宅手当 20,000円〜20,000円業務手当 15,000円〜15,000円役職手当 30,000円〜30,000円皆勤手当5,000円家族手当（配偶者）5,0000円（第1子、第2子）３,000円、2,000円

正社員

京王相模原線 京王永山駅 徒歩14分小田急多摩線 小田急永山駅 徒歩14分 地図を見る

月収291,550~409,410円 (手当含む)

正社員

京王相模原線 京王永山駅 徒歩12分小田急多摩線 小田急永山駅 徒歩12分 地図を見る

月収255,000円~ (手当含む)

正社員

京王相模原線 京王永山駅 徒歩16分小田急多摩線 小田急永山駅 徒歩16分 地図を見る

月収226,000円~ (手当含む)------------------------介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円~（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：¥261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：231,500円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,242,500円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）------------------------"

正社員

京王相模原線 京王永山駅 徒歩16分小田急多摩線 小田急永山駅 徒歩16分 地図を見る

月収192,000~242,500円 (手当含む)介護福祉士資格お持ちで規定のご経験ある方は入社時処遇の優遇制度がございます！■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方）■月給：276,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,867,700円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方）■月給：269,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,755,956円■介護福祉士（高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方）■月給：261,500円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,644,200円※上記勤務年数に該当する条件※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算■介護福祉士（上記以外の方）■月給：254,000円～（夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給）【年収例】3,532,600円■介護職員初任者研修■月給：226,000円～（夜勤5回含む※残業代別途支給）【年収例】3,171,556円年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。※この他に保育手当10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給（①認知症②安全管理と再発防止③介護技術／1資格当たり10,000円/月）

正社員

〈実働給制〉 身体介護：時給2,050円 生活援助：時給1,500円 ※上記には処遇改善手当/時給+100円を含んでいます 〇その他手当 ベースアップ加算 週20時間未満/時給+30円 週20時間以上/時給+50円 介護福祉士資格手当（身体介護のみ） 時給+140円 土曜・日曜・祝日出勤 時給+100円 夜朝手当（6時～8時/18時～22時） 時給+200～+500円 移動手当（サービス間のみ支給） 15分につき300円 特定処遇改善加算 職種等規定により支給あり 試用期間3ヶ月（労働条件変更なし） ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり！ ・月額1万円（勤続5年目までの介護職員には1万円を加算） (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

パート

〈時給制〉 1,455円～1,475円 ※時給にサービス提供責任者手当（+145円）を含みます ※時給にベースアップ加算（ベースアップ加算 週20時間未満/時給+30円 週20時間以上/時給+50円）を含みます 〇その他手当 特定処遇改善加算 職種等規定により支給あり 試用期間3ヶ月（労働条件変更なし） ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり！ ・月額1万円（勤続5年目までの介護職員には1万円を加算） (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

パート

320100～325100円（給与内訳 ・基礎給 120,600円 ・職務給 65,000円 ・勤労給 30,000円 ・職務調整給 14,100円 ・勤務地調整手当 40,000円 ・役割資格手当 35,000円（サ責25,000円+介護福祉士10,000円）～40,000円（訪問管理者30,000円+介護福祉士10,000円） ・ベースアップ加算 9,000円 ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます ※残業代別途支給（1分単位で支給） 住宅手当10,000円/月（規定あり） 賞与（一時金）あり ※勤労給は賞与対象外 ・昇給あり ・交通費支給(規定あり) ※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり！ ・月額1万円（勤続5年目までの介護職員には1万円を加算） (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)）

正職員

280000～350000円（給与内訳 ・基本給：250,000円～280,000円 ・資格手当：30,000円～70,000円 ・インセンティブ手当「児童紹介手当」5,000円～200,000円　（1人～年間予算：翌月支給） ・通勤手当：上限8,000円/月（バス・電車の場合は定期代の6か月分） ※固定残業代なし「超過労働時間分を支給」）

正職員

220000～250000円（給与内訳 ・基本給：200,000円 ・資格手当：20,000円～50,000円 ・インセンティブ手当「児童紹介手当」5,000円～200,000円　（1人～年間予算：翌月支給） ・通勤手当：上限8,000円/月（バス・電車の場合は定期代の6か月分） ※固定残業代なし「超過労働時間分を支給」）

正職員

京王永山駅から0.5km小田急永山駅から0.6km聖蹟桜ヶ丘駅から1.9km

月給370,000円〜

京王線「京王永山駅」より「東武団地」徒歩4分／京王線「聖蹟桜ヶ丘駅」よりバスにて「東部団地」徒歩4分

月給 248,000円〜258,000円

正社員【試用期間3ヶ月／労働条件変動なし】 ※転勤の可能性あり：会社の定める場所

京王相模原線「京王永山」駅　徒歩13分。

◆身体介護・・・時給2,220円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(100円/1サービス)◆生活援助・・・時給1,420円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(100円/1サービス)※介護職員等処遇改善手当(320円/1h)含む◆基本時給UP!◆★土曜、祝日勤務の方は別途200円(1h)支給・・・身体介護：時給2,420円～、生活援助：1,620円～★日曜手当:35%UP・・・身体介護：時給2,885円～、生活援助：1,805円～★早朝、夜間割増(※6:00〜8:00、18:00〜22:00のサービス稼働が発生した場合のみ)25%UP・・・身体介護：時給2,695円～、生活援助：1,695円～※上記の手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用いたします。<別途支給>研修手当(1,250円/月)感染症予防手当(200円/月)<月50時間以上勤務の場合>資格手当(介護福祉士):5,000円月間ボーナス:500〜6,000円

パート

京王相模原線「京王永山」駅　徒歩13分。

◆身体介護・・・時給2,220円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(100円/1サービス)◆生活援助・・・時給1,420円＋業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(100円/1サービス)※介護職員等処遇改善手当(320円/1h)含む<別途支給>研修手当(1,250円/月)感染症予防手当(200円/月)◆基本時給UP!◆★土曜、祝日勤務の方は別途200円(1h)支給・・・身体介護：時給2,420円～、生活援助：1,620円～★日曜手当:35%UP・・・身体介護：時給2,885円～、生活援助：1,805円～★早朝、夜間割増(※6:00〜8:00、18:00〜22:00のサービス稼働が発生した場合のみ)25%UP・・・身体介護：時給2,695円～、生活援助：1,695円～※上記の手当併用はできません。複数該当する場合は、割増率の高い方を適用いたします。<月50時間以上勤務の場合>資格手当(介護福祉士):5,000円月間ボーナス:500〜6,000円【給与例】給与：116,500円※介護福祉士資格あり・身体介護(平日のみ)、月50時間勤務の場合(内訳)・時給2,220円×50時間＝111,000円・介護福祉士資格手当(5,000円)・月間ボーナス(500円〜)※別途、業務手当(60円/1サービス)＋移動手当(100円/1サービス)を支給研修手当(1,250円/月)＋感染症予防手当(200円/月)

パート

月給252,000円～358,000円＋賞与※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月／労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能！◇オフィスマネージャー：月給35万円～◇エリアマネージャー：月給46万円～■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり（その場合は規定給与での契約）。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

正社員

月給302,000円～337,000円＋賞与(夜勤回数8回勤務した場合)※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。※試用期間は3か月／労働条件は本採用と同じ★昇進に伴い、昇給可能！◇オフィスマネージャー：月給35万円～◇エリアマネージャー：月給46万円～■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。└マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。■試用期間3か月経過後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり（その場合は規定給与での契約）。《評価制度について》360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

正社員

年収513万円～550万円程度月収42.7万円～45.8万円程度年俸12分割

正社員(正職員)

京王線「聖蹟桜ケ丘駅」バス・車11分

月収30.8万円～

正社員(正職員)

京王線「聖蹟桜ケ丘駅」バス・車11分

月収30.8万円～

正社員(正職員)