催事の求人

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更新日:2025/7/8

株式会社創生

勤務地

JR東海道本線(浜松~岐阜) 高塚駅 車通勤推奨 5分

給与

月給(総額) 197,400円~256,900円基本月給 185,200円~200,200円各種手当: 【総額に含まれる手当】・送迎手当 3,000円・資格手当 3,000円~47,500円・処遇改善金手当 6,200円【その他手当】・夜勤手当 1回5,000円・遅番手当 1回1,000円・職務手当 0~50,000円・家族手当 0~4,000円・処遇改善 年1回支給あり・深夜割増あり備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制

雇用形態

正社員

・入浴介助・日常生活の支援・送迎運転・「認知症改善プログラム」実施・生活相談員(介護福祉士・社会福祉士等資格ある方のみ)※事前に通所介護事業所において、創生の介...
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更新日:2025/7/8

株式会社創生

勤務地

JR東海道本線(熱海~浜松) 浜松駅 車通勤推奨 17分

給与

月給(総額) 197,400円~256,900円基本月給 185,200円~200,200円各種手当: 【総額に含まれる手当】・送迎手当 3,000円・資格手当 3,000円~47,500円・処遇改善金手当 6,200円【その他手当】・夜勤手当 1回5,000円・遅番手当 1回1,000円・職務手当 0~50,000円・家族手当 0~4,000円・処遇改善 年1回支給あり・深夜割増あり備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制

雇用形態

正社員

・入浴介助・日常生活の支援・送迎運転・「認知症改善プログラム」実施・生活相談員(介護福祉士・社会福祉士等資格ある方のみ)※事前に通所介護事業所において、創生の介...
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更新日:2025/7/8

株式会社創生

勤務地

JR東海道本線(熱海~浜松) 浜松駅 車通勤推奨 15分

給与

月給(総額) 197,400円~256,900円基本月給 185,200円~200,200円各種手当: 【総額に含まれる手当】・送迎手当 3,000円・資格手当 3,000円~47,500円・処遇改善金手当 6,200円【その他手当】・夜勤手当 1回5,000円・遅番手当 1回1,000円・職務手当 0~50,000円・家族手当 0~4,000円・処遇改善 年1回支給あり・深夜割増あり備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制

雇用形態

正社員

・入浴介助・日常生活の支援・送迎運転・「認知症改善プログラム」実施・生活相談員(介護福祉士・社会福祉士等資格ある方のみ)※事前に通所介護事業所において、創生の介...
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更新日:2025/7/7

株式会社サンウェルズ

給与

月給 210,000円〜291,000円

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】

最初は主に看護師のサポートをする看護補助スタッフとして、入居者様へのケアなど施設内業務をお願いいたします。看護師が常に一緒に動いているため、未経験の方も安心して...
更新日:2025/7/1

アースサポート株式会社

給与

日給 9,950円〜

雇用形態

パート

3人1組で、訪問入浴車に乗ってお客様のご自宅を訪問し、組立式の浴槽を利用して、お客様へ入浴サービスを提供します。お仕事内容は、入浴車の運転、お客様宅への入浴機材...
更新日:2025/5/13

株式会社サンウェルズ

給与

月給 291,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ・雇用開始予定日:オープンの1か月前

■□■ PDハウス浜松和合(仮称) 2025年7月オープン予定! ■□■
更新日:2025/4/24

株式会社サンウェルズ

給与

月給 301,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ・雇用開始予定日:オープンの1か月前

■□■ PDハウス浜松和合(仮称) 2025年7月オープン予定! ■□■
更新日:2025/4/16

株式会社サンウェルズ

給与

月給 325,500円〜

雇用形態

契約社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ※入社3ヶ月間は有期雇用となります。 ※契約期間 ・契約の更新または正社員登用有(契約期間満了時の業務量・勤務態度・能力・従事している業務の進捗状況・会社の経営状況 により双方同意の上判断する) ・更新の上限 無

現場業務及びチームリーダーとしてマネジメントやOJT、業務改善、会議設定・準備をお願いします。
更新日:2025/4/15

株式会社サンウェルズ

給与

月給 251,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ・雇用開始予定日:オープンの1か月前

■□■ PDハウス浜松和合(仮称) 2025年7月オープン予定! ■□■
更新日:2025/2/28

株式会社サンウェルズ

勤務地

浜松駅前ビル 貸会議室 B会議室またはC会議室; 静岡県浜松市中央区旭町10-8 浜松駅前ビル4階; ・JR浜松駅徒歩1分

給与

月給 327,500円〜

雇用形態

契約社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ※入社3ヶ月間は有期雇用となります。 ※契約期間 ・契約の更新または正社員登用有(契約期間満了時の業務量・勤務態度・能力・従事している業務の進捗状況・会社の経営状況 により双方同意の上判断する) ・更新の上限 無

介護主任候補として、現場業務及びスタッフのマネジメントや売上単価の管理、現場の業務改善をお願いします。
更新日:2024/6/18

株式会社エーエスケー

給与

月給 189,000円〜250,000円

雇用形態

正社員(試用期間3ヶ月)

【対応エリア:浜松市全域】ホームヘルパーとしてのご利用者様のご自宅に訪問し、身体介護や生活支援の介護サービスの提供。その他、サービス提供責任者の業務補助や事業所...
更新日:2024/11/26

株式会社サンウェルズ

給与

月給 301,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ・雇用開始予定日:オープンの1か月前

■□■ PDハウス浜松和合(仮称) 2025年7月オープン予定! ■□■
更新日:2024/11/6

株式会社サンウェルズ

勤務地

・JR浜松駅徒歩1分

給与

月給 330,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ・雇用開始予定日:オープンの1か月前

■□■ PDハウス浜松和合(仮称) 2025年7月オープン予定! ■□■
更新日:2024/6/18

株式会社エーエスケー

給与

時給 1,500円〜1,900円

雇用形態

パート

【対応エリア:浜松市全域】ホームヘルパーとしてのご利用者様のご自宅に訪問し、身体介護や生活支援の介護サービスの提供。その他、サービス提供責任者の業務補助や事業所...
更新日:2024/9/4

株式会社クラ・ゼミ

給与

月給 260,000円〜350,000円

雇用形態

契約社員(雇用期間:6か月間) ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、原則無期雇用(正社員+5000円)へ移行

児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの...
更新日:2024/10/3

株式会社サンウェルズ

勤務地

・JR浜松駅徒歩1分

給与

年俸 5,750,000円〜8,000,000円

雇用形態

契約社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ※入社3ヶ月間は試用期間となります。 ※入社3ヶ月間は有期雇用となります。 ※契約期間 ・契約の更新または正社員登用有(契約期間満了時の業務量・勤務態度・能力・従事している業務の進捗状況・会社の経営状況 により双方同意の上判断する) ・更新の上限 無

施設全体の管理者として、予算・運営の管理や施設全体のマネジメントをお願いします。
更新日:2024/11/20

株式会社サンウェルズ

勤務地

・JR浜松駅徒歩1分

給与

年俸 6,250,000円〜8,000,000円

雇用形態

契約社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ※入社3ヶ月間は試用期間となります。 ※入社3ヶ月間は有期雇用となります。 ※契約期間 ・契約の更新または正社員登用有(契約期間満了時の業務量・勤務態度・能力・従事している業務の進捗状況・会社の経営状況 により双方同意の上判断する) ・更新の上限 無

施設全体の管理者として、予算・運営の管理や施設全体のマネジメントをお願いします。
更新日:2024/10/30

社会福祉法人遠淡海会

勤務地

「高収入」や「駅から徒歩5分圏内」などのご希望に沿った求人や『非公開求人』や『ハイクラス求人』『オープニング求人』などケアマネジャー・相談員・障がい福祉の転職支援サイトだから紹介できる求人も多数!

給与

月給 177,800円〜251,200円

雇用形態

正社員(紹介)

特別養護老人ホームのケアマネジャー業務・入所者一人ひとりの施設サービス計画を作成・サービス担当者会議の開催・入所者の状態に合わせて、アセスメント・プランニング・...
更新日:2024/9/5

株式会社サンウェルズ

給与

月給 200,000円〜

雇用形態

正社員【試用期間3ヶ月、労働条件変動なし】 ・雇用開始予定日:オープンの1か月半前

■□■ PDハウス浜松和合 2025年7月オープン予定! ■□■
更新日:2024/9/4

株式会社クラ・ゼミ

給与

月給 260,000円〜350,000円

雇用形態

契約社員(雇用期間:6か月間) ※6ヶ月経過時点で双方意向確認の上、原則無期雇用(正社員+5000円)へ移行

児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの...