保育士 資格なし パートの求人

更新日:2025/6/25

ALSOK介護株式会社

給与

時給 1,500円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

...将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお試しでパートがいい」そんな働き方もOKです。 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙(敷地内の屋外に喫煙スペースあり) 【充...
更新日:2025/6/25

ALSOK介護株式会社

給与

月給 214,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

...パート変更や正社員復帰も可能! 一都三県に施設複数あり! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。
更新日:2025/5/19

株式会社ニチイ学館

勤務地

都賀駅から0.4km桜木駅から0.8kmみつわ台駅から1.7km

給与

時給1,076円〜

業務に身体介護がある求人です。業務に食事介助がある求人です。業務に入浴介助がある求人です。業務に排泄介助がある求人です。業務に生活援助がある求人です。業務にリネ...
更新日:2025/3/27

ケアサポート株式会社

勤務地

JR総武本線・千葉都市モノレール「都賀駅」より徒歩約16分(約1.3km)

給与

月給 203,500円〜320,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2025/3/27

ケアサポート株式会社

勤務地

JR総武本線・千葉都市モノレール「都賀駅」より徒歩約16分(約1.3km)

給与

月給 210,700円〜320,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2025/1/24

株式会社アズ・ライフケア

給与

時給 1,146円〜

雇用形態

試用期間:4か月有(条件変動なし) 雇用期間:1年間(毎年12月1日更新) 更新有無:有 更新基準:勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限:なし

...あずみ苑は、研修制度の充実振りが魅力です。社員、パートな ど就業形態に関わらず、入社時研修、法令順守研修、職種別研修 さらに任意参加での介護技術研修、請求業務研...
更新日:2025/1/24

株式会社アズ・ライフケア

給与

時給 1,146円〜

雇用形態

試用期間:4か月有(条件変動なし) 雇用期間:1年間(毎年12月1日更新) 更新有無:有 更新基準:勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限:なし

...あずみ苑は、研修制度の充実振りが魅力です。社員、パートな ど就業形態に関わらず、入社時研修、法令順守研修、職種別研修 さらに任意参加での介護技術研修、請求業務研...
更新日:2025/3/27

ケアサポート株式会社

勤務地

JR総武本線・千葉都市モノレール「都賀駅」より徒歩約16分(約1.3km)

給与

月給 234,500円〜320,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2025/3/27

ケアサポート株式会社

勤務地

JR総武本線・千葉都市モノレール「都賀駅」より徒歩約16分(約1.3km)

給与

月給 225,700円〜320,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2024/9/17

ケアサポート株式会社

勤務地

千葉モノレール「小倉台駅」から徒歩12分; JR千葉駅より千01千城台車庫行き、千05・06御成台車庫行き西小倉停留所下車。バス停より徒歩2分

給与

月給 210,700円〜320,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2024/9/3

ケアサポート株式会社

勤務地

千葉モノレール「小倉台駅」から徒歩12分; JR千葉駅より千01千城台車庫行き、千05・06御成台車庫行き西小倉停留所下車。バス停より徒歩2分

給与

月給 241,700円〜336,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2024/9/17

ケアサポート株式会社

勤務地

千葉モノレール「小倉台駅」から徒歩12分; JR千葉駅より千01千城台車庫行き、千05・06御成台車庫行き西小倉停留所下車。バス停より徒歩2分

給与

月給 234,500円〜320,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2024/9/3

ケアサポート株式会社

勤務地

千葉モノレール「小倉台駅」から徒歩12分; JR千葉駅より千01千城台車庫行き、千05・06御成台車庫行き西小倉停留所下車。バス停より徒歩2分

給与

月給 203,500円〜320,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2024/9/17

ケアサポート株式会社

勤務地

千葉モノレール「小倉台駅」から徒歩12分; JR千葉駅より千01千城台車庫行き、千05・06御成台車庫行き西小倉停留所下車。バス停より徒歩2分

給与

月給 250,500円〜336,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2024/9/17

ケアサポート株式会社

勤務地

千葉モノレール「小倉台駅」から徒歩12分; JR千葉駅より千01千城台車庫行き、千05・06御成台車庫行き西小倉停留所下車。バス停より徒歩2分

給与

月給 226,700円〜336,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2024/9/3

ケアサポート株式会社

勤務地

千葉モノレール「小倉台駅」から徒歩12分; JR千葉駅より千01千城台車庫行き、千05・06御成台車庫行き西小倉停留所下車。バス停より徒歩2分

給与

月給 209,000円〜336,200円

雇用形態

正社員 試用期間3か月(労働条件の変更なし)

...2022年4月からパート職員の定年制が廃止されました。年齢関係なく、ひとりひとりのご利用者様に向き合い仕事をしたい方、柔軟に挑戦・成長していきたい方を応援いたし...
更新日:2024/11/13

株式会社ニチイ学館

勤務地

総武本線都賀駅 徒歩7分

給与

時給 1,076円〜

雇用形態

パート・アルバイト 試用期間あり 入社1年経過後の年度初めより双方合意により無期雇用転換あり

パート・アルバイト 試用期間あり 入社1年経過後の年度初めより双方合意により無期雇用転換あり
更新日:2024/5/22

株式会社フクシア

給与

時給 1,200円〜1,500円

雇用形態

パート(試用期間3ヵ月/労働条件変動なし) 雇用期間の定めなし

パート(試用期間3ヵ月/労働条件変動なし) 雇用期間の定めなし
更新日:2024/11/6

株式会社アズ・ライフケア

給与

時給 1,588円〜

雇用形態

試用期間:4か月有(条件変動なし) 雇用期間:1年間(毎年12月1日更新) 更新有無:有 更新基準:勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限:なし

レオパレス21グループが運営する「あずみ苑」で、バイタルチェック・服薬管理・主治医から求められている医療行為(インシュリン注射等)・施設内で認められた身体状況の...
更新日:2024/7/18

株式会社アズ・ライフケア

給与

時給 1,500円〜

雇用形態

試用期間:4か月有(条件変動なし) 雇用期間:1年間(毎年12月1日更新) 更新有無:有 更新基準:勤怠、業務態度により判断する 更新回数の上限:なし

レオパレス21グループが運営する「あずみ苑」で、バイタルチェック・服薬管理・主治医から求められている医療行為(インシュリン注射等)・施設内で認められた身体状況の...