保健師の求人 - 東京都 江東区
訪問看護ステーション コルディアーレ の看護師のパート・アルバイト求人
訪問看護ステーション コルディアーレ（株式会社 JSH）
東京都江東区東陽1-34-13ディックビル3F
時給 1,226 円
の看護師のパート・アルバイト求人
訪問看護ステーション コルディアーレ の看護師の正社員求人
訪問看護ステーション コルディアーレ（株式会社 JSH）
東京都江東区東陽1-34-13ディックビル3F
月給 318,050 円 〜
の看護師の正社員求人
プレザングラン江東亀戸の介護求人
プレザングラン江東亀戸（株式会社ケア21）
東京都江東区亀戸9-3-13
月収 238,000円〜 (手当含む)
正社員
特別養護老人ホーム芳香苑の介護求人
特別養護老人ホーム芳香苑（社会福祉法人桜栄会）
東京都江東区東雲2-2-29
月収 196,589〜 263,139円 (手当含む)
正社員
アズハイム城東公園の介護求人
アズハイム城東公園（株式会社アズパートナーズ）
東京都江東区東砂3-2-10
月収 223,000〜 251,000円 (手当含む)
正社員
くらしケアクリニック城東の看護助手求人
くらしケアクリニック城東（医療法人社団悠翔会）
東京都江東区亀戸６丁目２８－２ドゥーエ亀戸１階
月収 235,800円〜 (手当含む)
正社員
プレザングラン江東亀戸の介護求人
プレザングラン江東亀戸（株式会社ケア21）
東京都江東区亀戸9-3-13
月収 223,000〜 238,000円 (手当含む)
正社員
訪問看護ステーション コルディアーレ の准看護師のパート・アルバイト求人
訪問看護ステーション コルディアーレ（株式会社 JSH）
東京都江東区東陽1-34-13ディックビル3F
時給 1,226 円
の准看護師のパート・アルバイト求人
訪問看護ステーション コルディアーレ の准看護師の正社員求人
訪問看護ステーション コルディアーレ（株式会社 JSH）
東京都江東区東陽1-34-13ディックビル3F
月給 281,390 円 〜
の准看護師の正社員求人
くらしケアクリニック城東の看護助手求人
くらしケアクリニック城東（医療法人社団悠翔会）
東京都江東区亀戸６丁目２８－２ドゥーエ亀戸１階
月収 235,800円〜 (手当含む)
正社員
特別養護老人ホーム故郷の家・東京の介護求人
特別養護老人ホーム故郷の家・東京（社会福祉法人こころの家族）
東京都江東区塩浜1-4-48
月収 252,000〜 318,333円 (手当含む)
正社員
特別養護老人ホーム芳香苑の介護求人
特別養護老人ホーム芳香苑（社会福祉法人桜栄会）
東京都江東区東雲2-2-29
月収 226,789〜 296,339円 (手当含む)
正社員
グッドライフケア 訪問看護ステーション サテライト江東 の看護師のパート・アルバイト求人
グッドライフケア 訪問看護ステーション サテライト江東（株式会社 グッドライフケア東京）
東京都江東区豊洲4-2-2豊南堂ビル4F
時給 3,200 円
の看護師のパート・アルバイト求人
あかつき苑の介護求人
あかつき苑（社会福祉法人暁会）
東京都江東区大島7丁目38番15号
月収 236,000円〜 (手当含む)
正社員
特別養護老人ホーム故郷の家・東京の介護求人
特別養護老人ホーム故郷の家・東京（社会福祉法人こころの家族）
東京都江東区塩浜1-4-48
月収 252,000〜 318,333円 (手当含む)
正社員
あかつき苑の生活相談員求人
あかつき苑（社会福祉法人暁会）
東京都江東区大島7丁目38番15号
月収 204,400〜 230,850円 (手当含む)
正社員
深川立川病院の看護助手求人
深川立川病院（医療法人社団高裕会）
東京都江東区扇橋2-2-3
月収 240,000〜 260,000円 (手当含む)
正社員
【無資格OK】訪問入浴／介護職／働きながら無料で資格取得！
セントケア江東 訪問入浴（セントケア東京株式会社）
東京都江東区東陽1丁目16-8MELDIA東陽町ビル4F
時給1,440円〜1,940円 研修中時給1,230円(研修期間14日程度)
パート
【江東病院診察代無料】【年末年始休暇あり】【未経験OK/教育体制充実】先輩スタッフがついて手厚く指導！働きながらあなたのペースで成長していきましょう◎＜初任者研修以上の方募集/常勤パート＞
介護老人保健施設かがやきライフ江東（社会医療法人社団順江会）
東京都江東区枝川3丁目8-18
時給：1,226円～1,500円
パート（常勤）
医心館 亀戸(江東区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
医心館亀戸（株式会社アンビス）
東京都江東区亀戸五丁目6-20
時給 1,455円〜1,575円
パート 試用期間なし 雇用期間の定めあり（1月末更新） 契約更新あり（勤務態度、能力、健康状態、会社への貢献度等で判断する。上限2回まで）