会計の求人
【1/23更新】ヒューマンライフケア宮前の宿 のケアマネジャーのパート・アルバイト求人
ヒューマンライフケア宮前の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市宮前区水沢3-14-3
時給 1,585 円 〜
のケアマネジャーのパート・アルバイト求人
セントケア川崎宮前（訪問介護） のサービス提供責任者の正社員求人
セントケア川崎宮前（セントケア神奈川 株式会社）
神奈川県川崎市宮前区馬絹1451アズマ宮崎台マンション201
月給 242,500 円 〜
のサービス提供責任者の正社員求人
放課後デイサービス toiro 百合ヶ丘 の児童発達支援管理責任者の契約社員求人（管理者）
放課後デイサービス toiro 百合ヶ丘（エフィラミライ 株式会社）
神奈川県川崎市麻生区百合丘1-16-411F
月給 476,000 円 〜
の児童発達支援管理責任者の契約社員求人（管理者）
【11/19更新】放課後デイサービス toiro 川崎 の児童発達支援管理責任者の契約社員求人（管理者）
放課後デイサービス toiro 川崎（エフィラミライ 株式会社）
神奈川県川崎市幸区中幸町2-47メゾンエクレア1F
月給 476,000 円 〜
の児童発達支援管理責任者の契約社員求人（管理者）
クラーチ・ファミリア宮前の介護求人
クラーチ・ファミリア宮前（株式会社クラーチ）
神奈川県川崎市宮前区東有馬1-16-8
月収 306,500円〜 (手当含む)
正社員
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア宇奈根の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
▼月給／保有資格別 250,000円～294,000円（介護福祉士） 240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 350万円～414万円（介護福祉士） 334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
＜川崎市幸区＞【介護職員×正社員】業界最大手！ニチイ学館の訪問介護でのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富！子育て支援制度もあり♪
ニチイケアセンター南幸町（株式会社ニチイ学館）
神奈川県川崎市幸区南幸町3-51メゾン341F
月給：228,630円～246,630円（正社員） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊資格手当：実務者研修＋10,000/月、介護福祉士＋18,000/月 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時250円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍1年以上2,000円/月～ 以降、在籍5年以上（18,000円/月）まで毎年ＵＰ！ 在籍8年以上の場合は、20,000円/月！ ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、3,000円/月（社内規定あり） ＊保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5,000円/月（社内規定あり） 月払い 通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）
正社員
☆2025年12月オープン☆【川崎市中原区／JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩5分】訪問介護事業所でホームヘルパー（正社員）の募集です★日勤のみ★ブランクOK！未経験も相談可♪
ベネッセ介護センター武蔵中原（株式会社ベネッセスタイルケア）
神奈川県川崎市中原区下小田中2-18-7第3都ビル102号室
月給：212,500円～ （月給内訳：基本給140,000円～、地域調整手当40,000円、処遇改善加算手当15,000円、処遇改善支援手当9,000円、24処遇改善手当6,000円、特定処遇改善加算手当2,500円） 【年収例】2,830,000円 ※処遇改善加算手当を含む 定期昇給、昇格による基本給アップあり（年1回） 賞与年2回（年間合計：基本給の2ヶ月分見込み※評価による） 《各種手当》 時間外勤務手当 通勤手当規定内支給 介護福祉士資格手当（月10,000円／資格手当支給の場合、特定処遇改善加算手当の支給はなし） 年末年始手当（勤務1回につき3,000円） 保育手当（未就学のお子様1人につき月10,000円／規定あり） 試用期間：3ヶ月（同条件）
正社員
【川崎市宮前区／東急田園都市線「宮前平駅」より徒歩7分】身体介護：時給2,230円～★訪問介護事業所で登録ヘルパーの募集です★直行直帰★未経験・ブランクOK★週1日1時間～
ベネッセ介護センター鷺沼（株式会社ベネッセスタイルケア）
神奈川県川崎市宮前区宮前平1-7-5プラムフィールド405
●平日日中帯（8:00～18:00） 身体介護：時給2,230円～ 生活援助：時給1,380円～ ●平日早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 身体介護：時給2,788円～ 生活援助：時給1,725円～ ●土日祝日中帯（8:00～18:00） 身体介護：時給2,676円～ 生活援助：時給1,656円～ ●土日祝早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 身体介護：時給3,346円～ 生活援助：時給2,070円～ ※処遇改善加算手当含む 《各種手当》 ゴールデンウィーク・お盆・年末年始時給割増あり 交通費規定内支給 会議・研修参加手当支給 当日キャンセル手当支給 移動賃金支給（ご利用者様宅間の移動時間に対する手当） 精勤手当規定内支給（年2回／6ヶ月間の合計稼働時間が240時間以上の方が対象） 介護福祉士資格手当あり（時給+30円） 介護支援専門員資格手当あり（時給+30円） 試用期間：3ヶ月（同条件）
非常勤
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市麻生区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア王禅寺の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3-1-24
▼月給／保有資格別 250,000円～294,000円（介護福祉士） 240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 350万円～414万円（介護福祉士） 334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
【川崎市多摩区×訪問介護員】働き方は自由自在！フルタイム・短時間勤務・直行直帰OK♪1人1人に合ったシフトで勤務可能／事務作業や管理業務なし！介護業務に集中できる体制◎＜扶養内勤務もOK＞
ニチイケアセンター宿河原（株式会社ニチイ学館）
神奈川県川崎市多摩区宿河原3-5-4アイティビル2F201
時給：身体介護1,608円～ 時給：生活支援1,328円～ ≪このほか、各種手当あり≫ ○回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給 ○土日祝日手当：100円/時間 ○資格手当：介護福祉士＋40円/時間 ○時間帯別手当：6時～8時・18時～22時300円/時間,22時～翌6時400円/時間 ○勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給（最大50円/時間） ○キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップ(1～4)テストを受験し、合格したステップに応じて支給 例）ステップ4クリアで＋150円/時間！ ○子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給子1名につき,15円/時間（社内規定あり） ○保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給5,000円/月（社内規定あり） 通勤交通費滞在型：支給なし
パート・アルバイト
介護職員（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）川崎市麻生区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア王禅寺グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3-1-24
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（無資格・未経験の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア宇奈根の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市麻生区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア麻生の宿（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市麻生区千代ヶ丘7-6-4
▼月給／保有資格別 250,000円～294,000円（介護福祉士） 240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 350万円～414万円（介護福祉士） 334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
【川崎市麻生区／小田急線「読売ランド前駅」より徒歩5分】身体介護：時給2,230円～★訪問介護事業所で登録ヘルパーの募集です★直行直帰★未経験・ブランクOK★週1日1時間～
ベネッセ介護センター読売ランド前（株式会社ベネッセスタイルケア）
神奈川県川崎市麻生区多摩美1-3-11-B
●平日日中帯（8:00～18:00） 身体介護：時給2,230円～ 生活援助：時給1,380円～ ●平日早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 身体介護：時給2,788円～ 生活援助：時給1,725円～ ●土日祝日中帯（8:00～18:00） 身体介護：時給2,676円～ 生活援助：時給1,656円～ ●土日祝早朝夜間（6:00～8:00／18:00～22:00） 身体介護：時給3,346円～ 生活援助：時給2,070円～ ※処遇改善加算手当含む 《各種手当》 ゴールデンウィーク・お盆・年末年始時給割増あり 交通費規定内支給 会議・研修参加手当支給 当日キャンセル手当支給 移動賃金支給（ご利用者様宅間の移動時間に対する手当） 精勤手当規定内支給（年2回／6ヶ月間の合計稼働時間が240時間以上の方が対象） 介護福祉士資格手当あり（時給+30円） 介護支援専門員資格手当あり（時給+30円） 試用期間：3ヶ月（同条件）
非常勤
介護職員（介護福祉士をお持ちの方）賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現
ヒューマンライフケアグループホーム高津（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区上作延3-10-10
月給250,000円～294,000円 年収350万円～414万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
★全国80拠点以上運営の安定企業★【月給25.5～28.5万円】【無資格OK】【日勤のみ】資格取得支援で受験料・受講料を補助！家賃補助や優待制度など福利厚生も充実♪
総合ケアセンター溝の口（株式会社やまねメディカル）
神奈川県川崎市高津区久地2-23-16
【月給】255,000円〜285,000円（一律支給手当を含む） ▼内訳 基本給：200,000円〜210,000円 一律支給手当：55,000円〜75,000円 ※月給には下記手当等を含みます。 ・地域加算手当：26,000円 ・処遇改善加算金：55,000円 ・資格手当：初任者・実務者・ヘルパー1級・2級4,000円、介護福祉士15,000円※最上位資格適用 ・送迎手当：5,000円（可能な方のみ）
正社員
介護職員（初任者研修/ヘルパー2級以上の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケアグループホーム高津（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区上作延3-10-10
▼月給／保有資格別 250,000円～294,000円（介護福祉士） 240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 234,000円～279,000円（初任者研修/ヘルパー2級） ▼年収／保有資格別 350万円～414万円（介護福祉士） 334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 327万円～392万円（初任者研修/ヘルパー2級） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…154,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員
【川崎市幸区×訪問介護員】働き方は自由自在！フルタイム・短時間勤務・直行直帰OK♪1人1人に合ったシフトで勤務可能／事務作業や管理業務なし！介護業務に集中できる体制◎＜扶養内勤務もOK＞
ニチイケアセンター南幸町（株式会社ニチイ学館）
神奈川県川崎市幸区南幸町3-51メゾン341F
時給：身体介護1,596円～ 時給：生活支援1,326円～（アルバイト・パート） ≪このほか、各種手当あり≫ 回数手当：サービス1回ごとに200円/回を支給 土日祝日手当：100円/時間 資格手当：介護福祉士＋40円/時間 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時300円/時間、22時～翌6時400円/時間 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 入社時15円/時間 在籍4年以上30円/時間 在籍7年以上40円/時間 在籍10年以上50円/時間 キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例：ステップ4クリアで＋150円/時間！ 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 5,000円/月（社内規定あり） 月払い 滞在型：支給なし 巡回型：通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）
パート・アルバイト
介護職員（実務者研修/ヘルパー1級以上の方）川崎市高津区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度
ヒューマンライフケア宇奈根グループホーム（ヒューマンライフケア株式会社）
神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2
▼月給／保有資格別 月給250,000円～294,000円（介護福祉士） 月給240,000円～284,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ▼年収／保有資格別 年収350万円～414万円（介護福祉士） 年収334万円～398万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・基本給…155,000円～199,000円 ・地域手当…32,000円 ・資格手当…5,000円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可
正社員