仕分けの求人

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更新日:2025/6/20

ファミリー・ホスピス株式会社

勤務地

相模鉄道本線「さがみ野駅」徒歩9分

給与

月収26.9万円~47.1万円※諸手当、夜勤手当(想定4回)、想定される残業6.1時間分の残業代含む

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■ホスピス住宅内の訪問介護事業所における介護業務全般・入浴介助:清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助・食事介助:摂取動作介...
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更新日:2025/6/18

ファミリー・ホスピス株式会社

勤務地

相模鉄道本線「さがみ野駅」徒歩9分

給与

時給1,200円~1,390円

雇用形態

非常勤・パート・アルバイト

【仕事内容】■ホスピス住宅内の訪問介護事業所における介護業務全般・入浴介助:清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助・食事介助:摂取動作介...
更新日:2025/5/18

アースサポート株式会社

給与

月給 267,064円〜278,500円

雇用形態

正社員(試用期間:2か月、条件変更なし)

【グループホームの介護スタッフの募集です】・お客様の身の回りのお手伝いや日常生活における介護(食事介助、排泄介助、入浴介助)・お客様の生活を豊かにする催し、活動...
更新日:2025/5/5

SOMPOケア株式会社

勤務地

・JR相模線「社家」駅より徒歩5分

給与

時給 1,630円〜

雇用形態

■雇用形態:パートタイム ■試用期間:無 ■雇用期間:定めあり(毎年3月末) ■契約更新の有無:原則更新(勤務実績、業務量などを勘案) ■更新の上限:無

ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。『住み慣れた自宅で暮らし続けたい』というご利用者さまの想いを支える、やりがい...
更新日:2025/5/3

社会福祉法人あすか福祉会

勤務地

相模鉄道本線「かしわ台駅」徒歩10分

給与

年収386万円~程度※月給×12か月月収32.2万円~程度業務手当込※他手当別途支給

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般・ケアプラン作成(ソフトを利用しての作成)・職員間の定期カンファレンスの実施・利用者と介護施設、...
更新日:2025/4/22

株式会社日本ライフケア

給与

月給 255,300円〜282,800円

雇用形態

正社員 ・試用期間:3ヶ月 ・試用期間中の条件:変更なし

グループホームでの介護業務をお任せします。ご利用者の定員は1フロア9名です。ゆったりとした環境で介護ができます。
更新日:2025/4/9

SOMPOケア株式会社

勤務地

【電車】小田急線 厚木駅から徒歩3分

給与

月給 243,700円〜

雇用形態

正社員(紹介)

【仕事内容】有料老人ホームにおける介護業務全般ご入居者さまの生活をサポートしていただきます。入浴・食事・排泄の介助のみならず、旅行や外食や買い物などのサポート、...
更新日:2025/2/5

SOMPOケア株式会社

勤務地

JR相模線「社家駅」徒歩10分

給与

年収336万円~348万円程度月収24.9万円~程度(諸手当込み)

雇用形態

正社員(正職員)

・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価・要介護認...
更新日:2025/1/24

株式会社ニチイケアパレス

勤務地

相模鉄道本線「さがみ野駅」徒歩9分

給与

時給1,160円~1,270円

雇用形態

非常勤・パート

【仕事内容】■施設における介護業務全般・食事介助、水分補給、排泄介助、入浴介助、居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、レクリエーション実施、介護記録作成な...
更新日:2024/12/9

株式会社AT

勤務地

相鉄本線 かしわ台駅より徒歩7分

給与

単価 3,900円〜4,000円

雇用形態

※試用期間あり(3ヶ月) ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)   契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)   更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年)

ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、 ケアプランに基づいてアセスメントを行い、 ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急...
更新日:2024/12/8

ALSOK介護株式会社

給与

月給 205,200円〜

雇用形態

正社員

【福祉用具の貸与・販売および住宅設備改修等の業務】・福祉用具の相談・選定・納品・福祉用具の利用状況の確認・メンテナンス・住環境設備の改修についての相談・助言・工...
更新日:2024/12/6

アンダンテ株式会社

勤務地

相鉄線「かしわ台駅」徒歩5分、各線「海老名駅」より車で8分

給与

月給 340,000円〜

雇用形態

正社員 試用期間:6ヶ月(労働条件の変更なし) ※雇用元はアンダンテ株式会社ですが、勤務先はアンダンテミライ株式会社の「放課後等デイサービスtoiro かしわ台」となります。

発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成⻑を見守ることがメインの...
更新日:2024/12/5

アンダンテ株式会社

勤務地

相鉄線「かしわ台駅」徒歩5分、各線「海老名駅」より車で8分

給与

月給 220,000円〜

雇用形態

正社員 試用期間:6ヶ月(労働条件の変更なし) ※雇用元はアンダンテ株式会社ですが、勤務先はアンダンテミライ株式会社の「放課後等デイサービスtoiro かしわ台」となります。

発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成⻑を見守ることがメインの...
更新日:2024/11/27

株式会社AT

勤務地

相鉄本線 かしわ台駅より徒歩7分; 相鉄本線 かしわ台駅より徒歩7分

給与

月給 300,000円

雇用形態

試用期間あり(3ヶ月) 正社員登用前提求人 ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換

ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、 ケアプランに基づいてアセスメントを行い、 ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急...
更新日:2024/11/27

アンダンテ株式会社

給与

月給 275,000円〜

雇用形態

正社員 試用期間:6ヶ月(労働条件の変更なし) ※雇用元はアンダンテ株式会社ですが、勤務先はアンダンテミライ株式会社の「放課後等デイサービスtoiro かしわ台」となります。

発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成⻑を見守ることがメインの...
更新日:2024/11/27

アンダンテ株式会社

給与

月給 340,000円〜

雇用形態

正社員 ※雇用元はアンダンテ株式会社ですが、勤務先はアンダンテミライ株式会社の「放課後等デイサービスtoiro かしわ台」となります。

発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成⻑を見守ることがメインの...
更新日:2024/11/27

名称非公開

勤務地

JR相模線

給与

年収337万円~程度月収24.8万円~程度※諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】■ケアマネジャー業務全般・お客様のニーズを把握し、ケアプランを作成、毎月の給付管理も行います。・小多機は週間プランに拘らず、お客様の状況に応じた柔軟...
更新日:2024/11/27

株式会社ツツイ

勤務地

JR相模線「海老名駅」徒歩5分

給与

年収342万円~程度諸手当込月収24.8万円~程度諸手当込

雇用形態

正社員(正職員)

認知症をお持ちの高齢者の方がグループホームで生活されるにあったって必要となる介護保険制度上のケアマネジメントやご家族へのサポートをします。地域の方とのつながり作...
更新日:2024/11/27

株式会社LITALICO

勤務地

JR相模線「海老名駅」徒歩6分

給与

年収400万円~600万円程度※理論年収は5段階評価中、評価3の賞与額を想定月収29.0万円~43.5万円程度諸手当込み

雇用形態

正社員(正職員)

【仕事内容】<配属>児童発達支援・放課後等デイサービス・個別指導計画の作成及び管理・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般・教育/育児/発達相談業務・地...
更新日:2024/11/27

株式会社AT

勤務地

相鉄本線 かしわ台駅より徒歩7分; 相鉄本線 かしわ台駅より徒歩7分

給与

月給 300,000円

雇用形態

試用期間あり(3ヶ月) 正社員登用前提求人 ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) 契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する) 更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換

ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、 ケアプランに基づいてアセスメントを行い、 ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急...