事務 正社員の求人
特別養護老人ホーム四季の里の介護求人
特別養護老人ホーム四季の里(社会福祉法人真和会)

千葉県柏市松ヶ崎899-1

月収 247,300円〜 (手当含む)

正社員
特別養護老人ホームつぼい愛の郷の介護求人
特別養護老人ホームつぼい愛の郷(社会福祉法人秀心会)

千葉県船橋市坪井町146-1

月収 192,430〜 226,432円 (手当含む)

正社員
【パート】ぬくもりが伝わる「あなただから」のケア|しっかりフォローします
セントケア船橋(セントケア千葉株式会社)

千葉県船橋市習志野台1-2-2

*介護福祉士(実務経験により異なる) 10年以上1,600円~2,300円 6年以上1,550円~2,250円 3年以上1,520円~2,220円 3年未満1,500円~2,200円 *実務者研修1,480円~2,180円 *初任者研修1,450円~2,150円 <支給内訳> 身体介護手当;30分未満250円、60分以上500円 休日手当(土祝)100円/時、(日曜)200円/時 ※上記給与は移動15分含む超過時間は別途1,140円支給 <別途支給> 処遇改善一時金年2回支給(5,12月)

パート
東条病院のケアマネジャー求人
東条病院(医療法人明星会)

千葉県鴨川市広場1615

月収 199,000円〜 (手当含む)

正社員
介護老人保健施設野田ライフケアセンターのケアマネジャー求人
介護老人保健施設野田ライフケアセンター(医療法人社団淑幸会)

千葉県野田市野田字堀尻840

月収 212,900円〜 (手当含む)

正社員
【医療対応型】ドットホーム 長沼原 の生活支援員・世話人・就労支援員の正社員求人
【医療対応型】ドットホーム 長沼原(株式会社 ドットライン)

千葉県千葉市稲毛区長沼原町285-8

月給 288,000 〜 338,000 円

の生活支援員・世話人・就労支援員の正社員求人
【パート】週2日から勤務OK!夜勤専従・日勤のみなど相談に応じます!
セントケア看護小規模成田(セントケア千葉株式会社)

千葉県成田市並木町142-52

介護福祉士(実務経験により異なる) 10年以上1,400円~ 6年以上1,350円~ 3年以上1,320円~ 3年未満1,300円~ 実務者研修1,280円~ 初任者研修1,250円~ 無資格1,200円~ <別途支給> 土日祝日出勤手当50円/時 夜勤手当時給×0.25%×6時間+6,000円/回 処遇改善一時金年2回支給(5,12月) <1夜勤> 介護福祉士28,750円~30,500円 実務者研修28,400円~ 初任者研修27,875円~ 無資格27,000円~

パート
★充実した研修制度・福利厚生が整っているので、安心して働けます!!★
そんぽの家S 豊四季(SOMPOケア株式会社)

千葉県柏市豊四季283-1

◆◇◆ ----------------- ◆◇◆ 【期間限定】入社お祝い金10万円支給! 対象:2,026年4月1日までに正社員として入社された方 ※お祝い金は入社後3か月目の給与で支給、 その他詳細は面接時にご案内します。 ◆◇◆ ----------------- ◆◇◆ 【無資格】 月給:206,900円 年収例:285万円~ ※精皆勤手当、職務手当、働きがい向上手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※資格取得後の給与例(夜勤手当5回分含む) 月給:231,000円 年収例:315万円~ ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) ◎賞与基本給2.08ヶ月分/年支給

正社員
\有資格者限定/【充実した研修制度あり】未経験の方・資格をお持ちでない方も安心◎業界一の介護ブランドを目指しています!
だんらんの家 菅野(日本介護事業株式会社)

千葉県市川市平田2-7-9

・生活相談員月給:25万円(試用期間23万円) ・管理者月給:30万円(試用期間25万円) 昇給あり(4%~、会社の業績および本人の人事考課による) 賞与業績連動型 通勤手当上限20,600円/月 ※試用期間は3ヶ月

正社員
週2日~OK/一瞬一瞬を大切に!心身ともに温もりをご提供!経験不問*資格取得支援制度あり
セントケア君津(セントケア千葉株式会社)

千葉県君津市久保2-12-19

※1件当たり *介護福祉士 実務経験10年以上1,380円~ 実務経験6年以上1,330円~ 実務経験3年以上1,300円~ 実務経験3年未満1,280円~ ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です *実務者研修1,260円~ *初任者研修・無資格1,230円~ ≪別途支給≫ ・土曜祝日出勤手当100円/件 ・特定対応手当100円/件 ・処遇改善一時金(年2回) *1訪問45分程度×1日平均6件

パート
【健康優良企業「銀の認定」の施設/介護の仕事が好きな方が長く健康に働ける】メンタルヘルス完備/宿泊やカルチャーの優待有ほか / 正社員
マザアス南柏(株式会社マザアス)

千葉県流山市向小金3-147-2

月給226,700円〜 ◆昇給あり 《給与詳細》 ・基本給137,000円〜 (年齢と経験を考慮させていただきます) ・地域手当35,700円 ・処遇改善加算15,000円 ・処遇改善支援金4,000円 ・介護福祉士手当5,000円 ・夜勤手当35,000円(7,000×5回分) ・時間外手当別途支給 賞与年2回 ◆支払い方法:月1回 ◆交通費:全額支給 車通勤可

正社員
《北小金駅》\介護福祉士限定/月給274600円~【住宅手当制度あり】【有休消化率83%】松戸市×ケアスタッフ募集★
サービス付き高齢者向け住宅 アミカの郷松戸(ALSOK介護株式会社)

千葉県松戸市大谷口43番

月給:274,600円~ ●一律夜勤手当5回(35,000円)分を含む ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・昇給制度あり(年1回) ・資格手当(規定あり) ・残業代別途支給(1分単位) ・住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務)2,000円/1日 ・年末年始手当2,000円~3,000円/1日

正職員
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
勝田台ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

千葉県八千代市下市場1-14-17

【月給】244,320円~264,320円 処遇改善手当32,760~34,320円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬あり ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

契約社員
あさい指定 居宅介護支援事業所 のケアマネジャーの正社員求人
あさい指定 居宅介護支援事業所(医療法人社団 岬風会)

千葉県南房総市千倉町忽戸692-1

月給 237,000 〜 300,000 円

のケアマネジャーの正社員求人
Dot365誉田の介護求人
Dot365誉田(株式会社コネクト)

千葉県千葉市緑区誉田町2-23-56第一物産ビル2F

月収 300,000円〜 (手当含む)

正社員
サニーライフ浜野のケアマネジャー求人
サニーライフ浜野(株式会社川島コーポレーション)

千葉県千葉市中央区浜野町1025-91

月収 270,000円〜 (手当含む)

正社員
アビタシオン千葉の介護求人
アビタシオン千葉(株式会社アビタシオン)

千葉県千葉市緑区辺田町2-12

月収 204,000円〜 (手当含む)

正社員
特別養護老人ホーム佐倉白翠園のケアマネジャー求人
特別養護老人ホーム佐倉白翠園(社会福祉法人誠友会)

千葉県佐倉市岩名1011

月収 192,800円〜 (手当含む)

正社員
介護スタッフ/パート募集!【無資格・未経験歓迎!】「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか?
松戸ケアセンターそよ風(株式会社SOYOKAZE)

千葉県松戸市八ヶ崎四丁目31-1

【時給】1,400円~1,500円 ▼給与詳細 処遇改善手当:200円/時 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

パート
★月給28万円~+賞与★介護福祉士 介護のお仕事★介護有資格者の訪問介護職員を大募集☆手当充実・昇格・昇格可能!
ホームケア土屋 習志野(株式会社土屋)

千葉県習志野市

月給287,000円~372,000円+賞与 ※令和7年度実績/業績により変動あり ※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ※試用期間は3か月/労働条件は本採用と同じ ★昇進に伴い、昇給可能! ◇オフィスマネージャー:月給35万円~ ◇エリアマネージャー:月給46万円~ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 └マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。

正社員
