中卒の求人 - 埼玉県 三郷市

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更新日:2026/2/1

グッドタイムホーム・三郷弐番館[027](創生事業団)

勤務地

埼玉県三郷市中央1-7-11

給与

<介護福祉士>306,600円~ <初任者研修>276,600円~ <無資格>256,600円~ 月給額は夜勤手当5回分(50,000円)を含みます。 ※超過分は別途支給 ※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆固定給180,000円~215,000円 ◆資格手当(介護福祉士)15,000円/月 ◆処遇改善手当20,000円/月 ◆夜勤手当10,000円/回(見習い期間中3,000円/回) ※夜勤については、試用期間と別に「見習い期間」が設けられます。 ◆ベースアップ等支援加算6,600円/月 ※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。 ◆試用期間最長6ヶ月

雇用形態

正社員

◆総合職としてご入社いただきます ◆最初の数年間は介護の現場を学んでいただきます ◆実力があれば管理職やマネージャーにも抜擢 ◆介護の実務だけではなく数字管理も...
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更新日:2026/2/1

グッドタイムナーシングホーム・三郷駅前[025](創生事業団)

勤務地

埼玉県三郷市三郷2-3-1

給与

<介護福祉士>306,600円~ <初任者研修>276,600円~ <無資格>256,600円~ 月給額は夜勤手当5回分(50,000円)を含みます。 ※超過分は別途支給 ※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆固定給180,000円~215,000円 ◆資格手当(介護福祉士)15,000円/月 ◆処遇改善手当20,000円/月 ◆夜勤手当10,000円/回(見習い期間中3,000円/回) ※夜勤については、試用期間と別に「見習い期間」が設けられます。 ◆ベースアップ等支援加算6,600円/月 ※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。 ◆試用期間最長6ヶ月

雇用形態

正社員

◆総合職としてご入社いただきます ◆最初の数年間は介護の現場を学んでいただきます ◆実力があれば管理職やマネージャーにも抜擢 ◆介護の実務だけではなく数字管理も...
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更新日:2026/1/27

グッドタイムホーム・三郷[026](創生事業団)

勤務地

埼玉県三郷市中央3-16-7

給与

<介護福祉士>306,600円~ <初任者研修>276,600円~ <無資格>256,600円~ 月給額は夜勤手当5回分(50,000円)を含みます。 ※超過分は別途支給 ※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆固定給180,000円~215,000円 ◆資格手当(介護福祉士)15,000円/月 ◆処遇改善手当20,000円/月 ◆夜勤手当10,000円/回(見習い期間中3,000円/回) ※夜勤については、試用期間と別に「見習い期間」が設けられます。 ◆ベースアップ等支援加算6,600円/月 ※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。 ◆試用期間最長6ヶ月

雇用形態

正社員

◆総合職としてご入社いただきます ◆最初の数年間は介護の現場を学んでいただきます ◆実力があれば管理職やマネージャーにも抜擢 ◆介護の実務だけではなく数字管理も...
更新日:2026/1/17

ベストライフ三郷中央(株式会社ベストライフ)

勤務地

〒341-0038埼玉県三郷市中央1-26-2

給与

月給(総額) 256,000円~300,000円 基本月給 220,000円~250,000円 各種手当: 【総額に含まれる手当】 ◆皆勤:10,000円  ◆ケアマネ手当:20,000円  ◆家族/全員支給:扶養なし)6,000円、扶養あり)10,000円  ◆扶養/1人当り:0 歳~小学校入学)10,000 円、小~中学卒業)5,000 円 備考 時間外算定 週40時間 【基本給内訳】 ◆未経験~経験1年未満)220,000円、経験1~2年未満)230,000円、経験2~3年未満)240,000円、経験3年以上)250,000円 【その他の手当】 ◆業績手当:3,000~30,000円  ◆支援加算手当:3,500~10,000円 ※いずれも業績に応じ適宜支給

雇用形態

正社員

ケアマネジャー ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。 また、ご入居者様のお食事...
更新日:2025/11/18

ベストライフ三郷中央(株式会社ベストライフ)

勤務地

〒341-0038埼玉県三郷市中央1-26-2

給与

月給(総額) 208,500円~232,500円基本月給 145,000円~145,000円各種手当: 【総額に含まれる手当】◆資格手当:(介護経験1~3年未満)5,000円、(介護経験3年以上)10,000円◆勤務・皆勤手当:10,000円◆介護手当:20,000円◆夜勤手当:27,500円(5,500円×5回/月)◆家族手当(家族の有無に関わらず全員に支給):(扶養なし)6,000円、(扶養あり)10,000円◆扶養手当(お子さんのいる方に支給・1人当たり):(0 歳~小学校入学)10,000 円、(小学校入学~中学卒業)5,000 円備考時間外算定 【1か月】単位変形労働時間制【その他の手当】◆業績手当:3,000~30,000円◆支援加算手当:3,500~10,000円 ※いずれも業績に応じ適宜支給

雇用形態

正社員

介護職有料老人ホームでのご利用者様の日常生活における支援と介助を行っていただきます。◆身体介護(食事・排泄・入浴・体位交換)や移動補助等の生活支援、その他、リネ...
更新日:2025/11/12

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勤務地

埼玉県三郷市

給与

月収23.0万円~程度

雇用形態

正社員(正職員)

■訪問入浴介助業務・入浴介助、機材の準備搬出※介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームでお客様のご自宅に訪問し、安全に入浴できるサービスを提供します。※1日...
更新日:2025/11/12

情報なし

勤務地

埼玉県三郷市

給与

月収23.0万円~程度

雇用形態

正社員(正職員)

■訪問入浴介助業務・入浴介助、機材の準備搬出・運転業務※介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームでお客様のご自宅に訪問し、安全に入浴できるサービスを提供しま...
更新日:2025/10/24

グループホームみんなの家・三郷2(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒341-0051 埼玉県三郷市泉1-23-7

給与

月給 239,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

【1ユニット定員9名の入居者様への介助(介護業務)】夜間帯の入居者の生活サポート業務・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など・排泄介助:トイレ誘導、見...
更新日:2025/10/23

グループホームみんなの家・三郷(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県三郷市早稲田2-26-17

給与

日給 27,180円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

【1ユニット定員9名の入居者様への介助(介護業務)】夜間帯の入居者の生活サポート業務・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など・排泄介助:トイレ誘導、見...
更新日:2025/10/23

グループホームみんなの家・三郷2(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒341-0051 埼玉県三郷市泉1-23-7

給与

時給 1,160円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

【1ユニット定員9名の入居者様への介助(介護業務)】日常生活のサポート(食事・排泄・入浴・掃除など)がメインの業務です。・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、...
更新日:2025/10/23

グループホームみんなの家・三郷(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県三郷市早稲田2-26-17

給与

月給 239,600円〜

雇用形態

試用期間:6ヶ月(期間中の条件変更なし)

【1ユニット定員9名の入居者様への介助(介護業務)】夜間帯の入居者の生活サポート業務・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など・排泄介助:トイレ誘導、見...
更新日:2025/10/23

グループホームみんなの家・三郷(ALSOK介護株式会社)

勤務地

埼玉県三郷市早稲田2-26-17

給与

時給 1,160円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

【1ユニット定員9名の入居者様への介助(介護業務)】日常生活のサポート(食事・排泄・入浴・掃除など)がメインの業務です。・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、...
更新日:2025/10/23

グループホームみんなの家・三郷2(ALSOK介護株式会社)

勤務地

〒341-0051 埼玉県三郷市泉1-23-7

給与

日給 27,180円〜

雇用形態

試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし) 雇用期間:1年(年度末(3/31)に原則更新・更新上限なし) ※雇止め規定あり

【1ユニット定員9名の入居者様への介助(介護業務)】夜間帯の入居者の生活サポート業務・定期巡回:夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など・排泄介助:トイレ誘導、見...