一般事務 正社員の求人

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更新日:2025/11/2

さわやかケア生田ウエルシアパートナーズ株式会社

勤務地

小田急線 生田駅 徒歩1分 地図を見る

給与

月収244,000円 (手当含む)処遇改善加算手当:49,000円法定管理者手当:10,000円/月職位手当:20,000円/月

雇用形態

正社員

正社員
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更新日:2025/11/2

グループホームみんなの家・川崎多摩登戸ALSOK介護株式会社

勤務地

名称非公開

給与

年収3,121,800円~正社員初任者・実務者研修基礎給108,000職能給45,000勤労給30,000調整給14,100夜勤手当(月5回)35,000資格手当0支給合計①232,100

雇用形態

正社員

正社員
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更新日:2025/11/2

グループホームみんなの家・川崎多摩登戸ALSOK介護株式会社

勤務地

名称非公開

給与

月収245,000円~ (手当含む)正社員介護福祉士基礎給108,000職能給65,000勤労給30,000調整給14,100夜勤手当(月5回)35,000資格手当10,000支給合計①262,100

雇用形態

正社員

正社員
更新日:2025/10/25

ヒューマンライフケア多摩の宿ヒューマンライフケア株式会社

勤務地

JR南武線「稲田堤駅」「中野島駅」より徒歩12分/京王線「京王稲田堤駅」より徒歩15分

給与

月給 234,000円〜294,000円

雇用形態

正社員(試用期間3か月/同条件)

正社員(試用期間3か月/同条件)
更新日:2025/10/24

フェリエドゥ稲田堤フェリエドゥ稲田堤

給与

290800~None円(■介護福祉士   月給:290,800~386,800円  年収:3,779,200円~ ※交通費・残業代は別途支給 <内訳> ・基本給:  介護福祉士以外…165,000~277,000円  介護福祉士………181,000~277,000円  ※経験を考慮の上決定 ・処遇改善手当:29,100円 ・夜勤手当:34,400円(1回8,600円×4回想定) ・食事手当:6,600円 ・特別加算手当Ⅰ:16,000円 ・特別加算手当Ⅲ:7,000円 ・特別加算手当Ⅳ:4,700円 ・資格手当:  初任者研修/ヘルパー2級…2,500円  実務者研修/ヘルパー1級…3,500円  介護福祉士…………………12,000円 ・賞与:基本給1.6ヶ月分(年2回) ■備考  昇給:年1回  交通費:実費支給(上限なし))

雇用形態

正職員

...東証プライム市場上場の大手グループの正社員として 安定した雇用・働き方ができるのが特徴のひとつ。 各種手当や休日休暇制度も整えており、 ライフステージが変わって...
更新日:2025/10/24

グループホームみんなの家・川崎多摩登戸グループホームみんなの家・川崎多摩登戸

給与

介護福祉士をお持ち方 時給1,560~1580円 ◎介護支援専門員の資格維持のための研修費用は、会社が負担します。 ◎上記には処遇改善加算・ベースアップ支援加算を含み、総労働時間に対して支給されます。 ◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません ※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます ※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり! ・月額1万円(勤続5年目までの介護職員には1万円を加算) (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します)

雇用形態

パート

...正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお...
更新日:2025/10/24

指定相談支援 アットコレット長沢指定相談支援 アットコレット長沢

給与

189957~210000円(賞与年2回(6月・12月) ※定期昇給制度! 毎年評価制度で昇給あり◎ ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)  契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)  更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

雇用形態

正職員

居宅介護支援事業所の事務業務をお願い致します。 【業務内容】 ・保険の請求業務 ・備品管理、発注業務 ・利用者様、関係事業所との電話応対業務   などの業務を...
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス長沢医療対応住宅 ケアホスピス長沢

給与

280000~480000円(【月給】280,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 10,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 ※資格手当 介護支援専門員   10,000円  主任介護支援専門員 30,000円 【管理者手当】  50,000円 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給 年収例 5,838,000円(入社2年目・40代) ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))

雇用形態

正職員

...の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))
更新日:2025/10/24

介護付有料老人ホーム みんなの家・川崎中野島介護付有料老人ホーム みんなの家・川崎中野島

給与

※早朝・夜間(8時前及び18時以降)は時給25%割増 ※年末年始手当あり ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)

雇用形態

パート

...正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい!けど、まずはお...
更新日:2025/10/24

グループホームみんなの家・川崎多摩登戸グループホームみんなの家・川崎多摩登戸

給与

324600~344600円(●月給内訳 ・基礎給:120,600円 ・職能給:65,000円 ・勤労給:30,000円 ・職務調整給:20,000円 ・役職手当:70,000円~90,000円 ・役割資格手当:10,000円 ・ベースアップ加算:9,000円 【その他手当】 ・夜勤手当:3,500円/回、住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・昇給制度あり(年1回) ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし) ★想定年収 ホーム長1年目420万円 ホーム長5年目500万円)

雇用形態

正職員

【仕事内容】 ・施設運営業務全般(入居者様の管理等) ・職員の労務管理(健康状態、精神状態などの把握、サポート) ・入居契約手続き、見学時のご案内 ・人財採用面...
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス長沢医療対応住宅 ケアホスピス長沢

給与

189957~345000円(・ケアアシスタント(無資格) 基本給:189,957円 ・介護福祉士/実務者研修/初任者研修 基本給:170,000円 資格手当: 介護福祉士 25,000円/月 実務者研修 23,000円/月 初任者研修 20,000円/月 【その他の手当】 ・早番(7:00~16:00)手当 4,000円/回 ・遅番(11:00~21:00)手当 4,000円/回 ・実績手当  最大10,000円相当/月  ※介護職員等処遇改善加算により支給  ※施設稼働状況・勤務実績により算出 【月収例】※早番・遅番 20回の場合 ○介護福祉士 275,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当25,000円+早遅手当4,000円×20回) ○実務者研修 273,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当23,000円+早遅手当4,000円×20回) ○初任者研修 270,000円  +実績手当 (内訳:基本給170,000円+資格手当20,000円+早遅手当4,000円×20回) 賞与年2回(6月・12月) ※勤務実績により支給額を決定いたします。 昇給あり ※昇格の場合 通勤手当 上限30,000円/月 【月収例】345,000円 ※各種手当込み ※ 入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)  契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)   更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

雇用形態

正職員

ご利用者様の生活における介護ケア全般 ・身体介護(食事・入浴・排泄介助、移乗介助など) ・生活援助(居室内・施設内外の環境整備、美化衛生など) ・ケアコール対応...
更新日:2025/10/24

グループホームみんなの家・川崎多摩登戸グループホームみんなの家・川崎多摩登戸

給与

269100~None円(【月給】 ・月給269,100円~※介護支援専門員 ・月給284,100円~※主任介護支援専門員+介護福祉士 ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・昇給制度あり(年1回) ・資格手当(規定あり) ・残業代別途支給(1分単位) ・住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務)2,000円/1日 ・年末年始手当2,000円~3,000円/1日 ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし))

雇用形態

正職員

【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・...
更新日:2025/10/24

フェリエドゥ稲田堤フェリエドゥ稲田堤

給与

265300~None円(■認知症介護基礎研修  月給:262,800~374,800円  年収:3,417,600円~ ■初任者研修/ヘルパー2級  月給:265,300~377,300円  年収:3,447,600円~ ■実務者研修/ヘルパー1級  月給:266,300~378,300円  年収:3,459,600円~ ■介護福祉士   月給:290,800~386,800円  年収:3,779,200円~ ※交通費・残業代は別途支給 <内訳> ・基本給:  介護福祉士以外…165,000~277,000円  介護福祉士………181,000~277,000円  ※経験を考慮の上決定 ・処遇改善手当:29,100円 ・夜勤手当:34,400円(1回8,600円×4回想定) ・食事手当:6,600円 ・特別加算手当Ⅰ:16,000円 ・特別加算手当Ⅲ:7,000円 ・特別加算手当Ⅳ:4,700円 ・資格手当:  初任者研修/ヘルパー2級…2,500円  実務者研修/ヘルパー1級…3,500円  介護福祉士…………………12,000円 ・賞与:基本給1.6ヶ月分(年2回) ■備考  昇給:年1回  交通費:実費支給(上限なし))

雇用形態

正職員

...東証プライム市場上場の大手グループの正社員として 安定した雇用・働き方ができるのが特徴のひとつ。 各種手当や休日休暇制度も整えており、 ライフステージが変わって...
更新日:2025/10/24

特別養護老人ホーム 生田まほろば特別養護老人ホーム 生田まほろば

給与

【月給】20万1,000円~30万8,140円 ※夜勤手当5回分(6,000円/回)含む ≪その他手当≫ 特定処遇改善手当:1万4,000円 ※介護福祉士の場合 処遇改善手当:70万円 ※賞与と別に夏季に一括支給 住宅手当:上限1万5,000円 【昇給】年1回 【賞与】年2回(計4.0ヶ月分)

雇用形態

正職員

●特別養護老人ホームにて、介護業務全般のお仕事です。 ●賞与は年4.0ヶ月と高水準!昼食補助をはじめ、福利厚生も整っていますので、安心して長く働きたい方にオス...
更新日:2025/10/24

特別養護老人ホーム ヴィラージュ川崎特別養護老人ホーム ヴィラージュ川崎

給与

【月給】15万6,000円~ 《諸手当》 資格手当  住宅手当 1万5,000円

雇用形態

正職員

●特別養護老人ホームでの介護業務全般に従事していただきます。 ●年間休日110日とお休みが多めですので、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です♪ ●緊...
更新日:2025/10/24

グループホームみんなの家・川崎多摩登戸グループホームみんなの家・川崎多摩登戸

給与

275000~285000円(【月給】 ・月給275,000円~※介護支援専門員 ・月給285,000円~※主任介護支援専門員 ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回) ・昇給制度あり(年1回) ・資格手当(規定あり) ・残業代別途支給(1分単位) ・住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務)2,000円/1日 ・年末年始手当2,000円~3,000円/1日 ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし))

雇用形態

正職員

【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・...
更新日:2025/10/24

指定相談支援 アットコレット長沢指定相談支援 アットコレット長沢

給与

320000~None円(◎ケアマネジャー 【月給】320,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 10,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ・職務手当 40,000円(在宅ワーク手当含む) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ◎主任ケアマネジャー 【月給】340,000円 ・基本給 197,000円 ・資格手当 30,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ・職務手当 40,000円(在宅ワーク手当含む) ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 主任ケアマネジャーの方で管理者に着任した場合 【管理者手当】  50,000円 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給(公共交通利用の場合) 年収例 5,838,000円(入社2年目・40代) ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))

雇用形態

正職員

...の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス長沢医療対応住宅 ケアホスピス長沢

給与

350000~480000円(【月給】350,000円 月給の内訳 ・基本給 197,000円 ・固定残業代 73,000円(45時間分) ・資格手当 30,000円 ・管理者手当50,000円 ※時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。 賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定 交通費 月3万円まで支給 年収例 5,838,000円(入社2年目・40代) ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))

雇用形態

正職員

...の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員))
更新日:2025/10/24

医療対応住宅 ケアホスピス長沢医療対応住宅 ケアホスピス長沢

給与

189957~210000円(実績手当あり 500円~5,000円相当/月 ※介護職員等処遇改善加算により支給 ※施設稼働状況・勤務実績により算出 賞与年2回(6月・12月) ※定期昇給制度! 毎年評価制度で昇給あり◎ ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)  契約の更新 有(会社の定めた判断基準により判断する)  更新上限 有(有期雇用通算契約期間の上限5年))

雇用形態

正職員

ケアホスピス(入居施設)の運営にかかる事務業務全般をお任せ致します。 【業務内容】 ・請求業務(保険請求・施設運営に関する請求) ・備品管理、発注業務 ・来客...
更新日:2025/10/24

ヒューマンライフケア多摩の宿ヒューマンライフケア株式会社

勤務地

JR南武線「稲田堤駅」「中野島駅」より徒歩12分/京王線「京王稲田堤駅」より徒歩15分

給与

時給 1,250円〜

雇用形態

パート(試用期間3ヶ月/同条件) 雇用期間あり:毎年度末まで(原則更新)

...正社員登用制度 ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助制度 ・慶弔見舞金制度(結婚/出産/傷病見舞/災害見舞品など) ・成功事例...